攀枝花工资福利•薪酬待遇分析报告

攀枝花平均薪酬概况

  • ¥6090
  • 该数据为近两年12份相关数据平均值
  • 查看所有年份数据
  • 立即查看

薪酬分布图

[{name: '3k-4k', value: '416' },{name: '2k-3k', value: '249' },{name: '5k-6k', value: '206' },{name: '1k-2k', value: '121' },{name: '7k-8k', value: '68' },{name: '4k-5k', value: '61' },{name: '6k-7k', value: '43' },{name: '9k-10k', value: '32' },{name: '10k以上', value: '15' },{name: '8k-9k', value: '12' }]
  • 区间 占比
  • 1 3k-4k 33%
  • 2 2k-3k 20%
  • 3 5k-6k 16%
  • 4 1k-2k 9%
  • 5 7k-8k 5%
  • 6 4k-5k 4%
  • 7 6k-7k 3%
  • 8 9k-10k 2%
  • 9 10k以上 1%
  • 10 8k-9k 0%

攀枝花平均工资历年变化趋势

[{name: '2020', group: '攀枝花', value: '5.5' },{name: '2021', group: '攀枝花', value: '4.9' },{name: '2022', group: '攀枝花', value: '4.8' },{name: '2023', group: '攀枝花', value: '12' }]
抱歉！数据正在收集中！ ￥6090
企业发布
暂无公司发布该职位 点击发布
点击发布  共有626位网友分享该职位工资
网友发布
  • 工作的用户，在 四川梅塞尔气体产品有限公司 担任 一般工人，工资：¥3000 2021.10.09
  • 工作的用户，在 戴氏教育集团 担任 个性化学管师，工资：¥5000 2021.11.30
  • 工作的用户，在 攀枝花学院 担任 讲师，工资：¥3000 2021.12.28
  • 工作的用户，在 攀枝花公交客运总公司 担任 储备干部，工资：¥3000 2022.01.07
  • 工作的用户，在 攀枝花万网科技 担任 后勤，工资：¥2500 2022.02.11
  • 工作的用户，在 四川省攀枝花市攀煤总医院 担任 临床护士，工资：¥2000 2023.02.02
  • 工作的用户，在 中节能攀枝花清洁技术发展有限公司 担任 技术员，工资：¥4100 2023.08.11
  • 工作的用户，在 成都星云智联 担任 软件工程师，工资：¥10000 2023.09.18
  • 工作的用户，在 临沂金锣文瑞食品有限公司 担任 城市经理，工资：¥12000 2023.10.09
  • 工作的用户，在 临沂金锣文瑞食品有限公司 担任 dell城市经理，工资：¥12000 2024.01.11

攀枝花薪酬最具竞争力岗位TOP10

  1. 1 文案/策划 ￥5799
  2. 2 企业策划人员 ￥5799
  3. 3 招商经理/主管 ￥5712
  4. 4 施工员 ￥5670
  5. 5 销售经理 ￥5514
  6. 6 产品工艺/制程工程师 ￥5349
  7. 7 渠道/分销经理 ￥5128
  8. 8 市场/营销/拓展经理 ￥5038
  9. 9 办事处/分公司/分支机构经理 ￥4999
  10. 10 物业招商/租赁/租售 ￥4971

攀枝花薪酬最具竞争行业TOP10

  1. 1 食品 ￥5111
  2. 2 建筑与工程 ￥4907
  3. 3 教育/培训 ￥4641
  4. 4 银行 ￥4050
  5. 5 电力/水利 ￥3964
  6. 6 快速消费品(食品,饮料,化妆品) ￥3614
  7. 7 其他行业 ￥3592
  8. 8 金融/投资/证券 ￥3551
  9. 9 仪器仪表/工业自动化 ￥3440
  10. 10 机械/设备/重工 ￥3439

四川薪酬竞争力地区排名

  1. 1 宜宾 ￥4160
  2. 2 遂宁 ￥4159
  3. 3 甘孜 ￥4144
  4. 4 广安 ￥4134
  5. 5 泸州 ￥4133
  6. 6 成都 ￥4124
  7. 7 阿坝 ￥4083
  8. 8 巴中 ￥4074
  9. 9 南充 ￥4070
  10. 10 眉山 ￥3974

全国薪酬竞争力地区排名

攀枝花地区五险一金缴纳情况

保险缴纳情况分布图

[{name: '社会保险', value: '308' },{name: '都没有', value: '41' },{name: '不清楚', value: '19' },{name: '商业保险', value: '9' }]
  • 保险 占比
  • 1 社会保险 81%
  • 2 都没有 10%
  • 3 不清楚 5%
  • 4 商业保险 2%

攀枝花为员工缴纳保险企业比例变化趋势

[{name: '2020', group: '攀枝花', value: '100' },{name: '2021', group: '攀枝花', value: '100' },{name: '2022', group: '攀枝花', value: '66' },{name: '2023', group: '攀枝花', value: '100' }]
说明：折线越向上代表缴纳保险的企业比例较高；反之，代表缴纳保险的企业比例较低。数据根据网友真人分享数据统计而来，可能因数据样本多少而出现偏差，仅供参考。
查 看

公积金缴纳情况分布图

[{name: '有', value: '233' },{name: '无', value: '130' },{name: '不清楚', value: '11' }]

  • 公积金 占比
  • 1 有 62%
  • 2 无 34%
  • 3 不清楚 2%

攀枝花为员工缴纳公积金企业比例变化趋势

[{name: '2020', group: '攀枝花', value: '58' },{name: '2021', group: '攀枝花', value: '85' },{name: '2022', group: '攀枝花', value: '33' },{name: '2023', group: '攀枝花', value: '100' }]
说明：折线越向上代表缴纳公积金的企业比例较高；反之，代表缴纳公积金的企业比例较低。数据根据网友真人分享数据统计而来，可能因数据样本多少而出现偏差，仅供参考。
查 看

攀枝花就业形势分析

近两年攀枝花地区招聘职位量变化趋势
[{name: '2022.01', group: 'null', value: '0.0' },{name: '', group: 'null', value: '0.0' },{name: '', group: 'null', value: '0.0' },{name: '', group: 'null', value: '0.0' },{name: '', group: 'null', value: '0.0' },{name: '2022.02', group: 'null', value: '0.0' },{name: '', group: 'null', value: '0.0' },{name: '', group: 'null', value: '0.0' },{name: '', group: 'null', value: '0.0' },{name: '2022.03', group: 'null', value: '0.0' },{name: '', group: 'null', value: '0.0' },{name: '', group: 'null', value: '0.0' },{name: '', group: 'null', value: '0.0' },{name: '2022.04', group: 'null', value: '0.0' },{name: '', group: 'null', value: '0.0' },{name: '', group: 'null', value: '0.0' },{name: '', group: 'null', value: '0.0' },{name: '2022.05', group: 'null', value: '0.0' },{name: '', group: 'null', value: '0.0' },{name: '', group: 'null', value: '0.0' },{name: '', group: 'null', value: '0.0' },{name: '', group: 'null', value: '0.0' },{name: '2022.06', group: 'null', value: '0.0' },{name: '', group: 'null', value: '0.0' },{name: '', group: 'null', value: '0.0' },{name: '', group: 'null', value: '0.0' },{name: '2022.07', group: 'null', value: '0.0' },{name: '', group: 'null', value: '0.0' },{name: '', group: 'null', value: '0.0' },{name: '', group: 'null', value: '0.0' },{name: '', group: 'null', value: '0.0' },{name: '2022.08', group: 'null', value: '0.0' },{name: '', group: 'null', value: '0.0' },{name: '', group: 'null', value: '0.0' },{name: '', group: 'null', value: '0.0' },{name: '2022.09', group: 'null', value: '0.0' },{name: '', group: 'null', value: '0.0' },{name: '', group: 'null', value: '0.0' },{name: '', group: 'null', value: '0.0' },{name: '2022.10', group: 'null', value: '0.0' },{name: '', group: 'null', value: '0.0' },{name: '', group: 'null', value: '0.0' },{name: '', group: 'null', value: '0.0' },{name: '', group: 'null', value: '0.0' },{name: '2022.11', group: 'null', value: '0.0' },{name: '', group: 'null', value: '0.0' },{name: '', group: 'null', value: '0.0' },{name: '', group: 'null', value: '0.0' },{name: '2022.12', group: 'null', value: '0.0' },{name: '', group: 'null', value: '0.0' },{name: '', group: 'null', value: '0.0' },{name: '', group: 'null', value: '0.0' },{name: '2023.01', group: 'null', value: '0.0' },{name: '', group: 'null', value: '0.0' },{name: '', group: 'null', value: '0.0' },{name: '', group: 'null', value: '0.0' },{name: '', group: 'null', value: '0.0' },{name: '2023.02', group: 'null', value: '0.0' },{name: '', group: 'null', value: '0.0' },{name: '', group: 'null', value: '0.0' },{name: '', group: 'null', value: '0.0' },{name: '2023.03', group: 'null', value: '0.0' },{name: '', group: 'null', value: '0.0' },{name: '', group: 'null', value: '0.0' },{name: '', group: 'null', value: '0.0' },{name: '2023.04', group: 'null', value: '0.0' },{name: '', group: 'null', value: '1.158' },{name: '', group: 'null', value: '1.298' },{name: '', group: 'null', value: '1.255' },{name: '', group: 'null', value: '0.746' },{name: '2023.05', group: 'null', value: '0.0' },{name: '', group: 'null', value: '0.921' },{name: '', group: 'null', value: '0.501' },{name: '', group: 'null', value: '0.548' },{name: '2023.06', group: 'null', value: '0.983' },{name: '', group: 'null', value: '0.922' },{name: '', group: 'null', value: '0.747' },{name: '', group: 'null', value: '0.509' },{name: '2023.07', group: 'null', value: '0.0' },{name: '', group: 'null', value: '0.928' },{name: '', group: 'null', value: '0.0' },{name: '', group: 'null', value: '0.0' },{name: '', group: 'null', value: '0.0' },{name: '2023.08', group: 'null', value: '0.0' },{name: '', group: 'null', value: '0.0' },{name: '', group: 'null', value: '0.0' },{name: '', group: 'null', value: '0.0' },{name: '2023.09', group: 'null', value: '0.0' },{name: '', group: 'null', value: '1.809' },{name: '', group: 'null', value: '2.104' },{name: '', group: 'null', value: '0.0' },{name: '2023.10', group: 'null', value: '0.0' },{name: '', group: 'null', value: '0.0' },{name: '', group: 'null', value: '0.918' },{name: '', group: 'null', value: '0.915' },{name: '', group: 'null', value: '0.915' },{name: '2023.11', group: 'null', value: '0.915' }]
说明：曲线越向上代表市场需求量越大，就业情况越好。反之，代表该类职位需求量较少。该数据由各地招聘网站统计而来，可能因抓取系统稳定性等因素而致使数据偏离客观实情，仅供参考。
查看趋势

就业前景全国排名前十的城市

  1. 1 上海 331900
  2. 2 北京 254532
  3. 3 深圳 254284
  4. 4 广州 221328
  5. 5 武汉 93996
  6. 6 杭州 86724
  7. 7 成都 82292
  8. 8 南京 67824
  9. 9 苏州 67674
  10. 10 佛山 40307

攀枝花就业前景排名前十的行业

  1. 1 互联网/电子商务
  2. 2 建筑与工程
  3. 3 制药/生物工程
  4. 4 房地产开发
  5. 5 教育/培训
  6. 6 金融/投资/证券
  7. 7 专业服务（咨询，人力资源）
  8. 8 教育
  9. 9 计算机软件
  10. 10 批发/零售

攀枝花地区招聘待遇、招聘条件分布

工资情况

  • 10k以上 37%
  • 5k-6k 11%
  • 4k-5k 11%
  • 3k-4k 8%
  • 7k-8k 7%
  • 6k-7k 7%
  • 2k-3k 6%
  • 8k-9k 4%
  • 1k-2k 4%
  • 9k-10k 0%

经验要求

  • 3年 56%
  • 5年 27%
  • 9年以上 7%
  • 2年 4%
  • 4年 2%
  • 7年 1%
  • 1年 0%
  • 8年 0%
  • 9年 0%
  • 6年 0%

学历要求

  • 大专 72%
  • 本科 26%
  • 中专/高中 0%
  • 小学 0%
  • 初中 0%
  • 硕士 0%
  • 博士 0%
  • 博士后 0%

攀枝花地区就业方式统计分析

[{name: '校园招聘', value: '127' },{name: '社会招聘', value: '54' },{name: '网上申请', value: '46' },{name: '招聘会', value: '22' },{name: '亲友介绍', value: '19' },{name: '内部推荐', value: '8' },{name: '通过关系', value: '4' },{name: '猎头', value: '2' }]
  • 就业方式 占比
  • 1 校园招聘 45%
  • 2 社会招聘 19%
  • 3 网上申请 16%
  • 4 招聘会 7%
  • 5 亲友介绍 6%
  • 6 内部推荐 2%
  • 7 通过关系 1%
  • 8 猎头 0%
[{name: '校园招聘', value: '45' },{name: '网上申请', value: '16' },{name: '招聘会', value: '7' },{name: '社会招聘', value: '19' },{name: '内部推荐', value: '2' },{name: '猎头', value: '0' },{name: '亲友介绍', value: '6' },{name: '通过关系', value: '1' }]

攀枝花地区工作压力情况统计分析

  • 平均压力指数：
  •
    11% 【非常大】
  • 16% 【偶尔大】
  • 44% 【正常】
  • 18% 【轻松】
  • 8% 【很轻松】
[{name: '国有企业', value: '58' },{name: '民营企业', value: '59' },{name: '外资企业', value: '55' },{name: '港澳台\n企业', value: '70' },{name: '合资企业', value: '0' },{name: '机关\n事业单位', value: '0' }]
说明：数据根据网友真人分享数据统计而来，可能因数据样本多少而出现偏差，仅供参考。数据显示：攀枝花网友反映工作压力最大的是港澳台企业，最小是合资企业。

工作压力排名前十的城市

攀枝花地区工作压力排名前十的职位

攀枝花地区加班情况分析

  • 平均加班强度指数：
  • 51
  •
    17% 【周六周日均加班】
  • 3% 【周六周日轮班】
  • 12% 【周六周日经常加班】
  • 27% 【周六周日偶尔加班】
  • 21% 【周六周日均不加班】
[{name: '国有企业', value: '52' },{name: '民营企业', value: '51' },{name: '外资企业', value: '42' },{name: '港澳台\n企业', value: '46' },{name: '合资企业', value: '0' },{name: '机关\n事业单位', value: '0' }]
说明：数据根据网友真人分享数据统计而来，可能因数据样本多少而出现偏差，仅供参考。数据显示：攀枝花网友反映加班强度最大的是国有企业，最小是合资企业。

加班强度排名前十的城市

攀枝花地区加班强度排名前十的职位

  1. 1 施工员
  2. 2 厨师/面点师
  3. 3 中学教师
  4. 4 前台/总机/接待
  5. 5 司机
  6. 6 工程监理/质量工程师
  7. 7 银行柜员
  8. 8 导购员
  9. 9 收银主管/收银员
  10. 10 店员/营业员

数据显示：攀枝花地区加班强度最大的职位是施工员，其次是厨师/面点师。

攀枝花地区员工工资满意度统计分析

  • 平均满意度：
  • 52
  •
    14% 【非常满意】
  • 22% 【满意】
  • 50% 【一般】
  • 10% 【不满意】
  • 1% 【很不满意】
[{name: '2020', group: '攀枝花', value: '0' },{name: '2021', group: '攀枝花', value: '0' },{name: '2022', group: '攀枝花', value: '0' },{name: '2023', group: '攀枝花', value: '0' }]

工资满意度排名前十的城市

攀枝花地区员工工资满意度排名前十的职位

  1. 1 文员
  2. 2 电气工程师/技术员
  3. 3 中学教师
  4. 4 促销员/导购
  5. 5 客户经理/主管
  6. 6 财务/会计助理
  7. 7 经理助理/秘书
  8. 8 厨师/面点师
  9. 9 销售代表
  10. 10 收银主管/收银员

数据显示：攀枝花员工工资满意度最高的职位是文员，其次是电气工程师/技术员。

攀枝花地区员工男女比例统计分析

攀枝花地区女性比例排名前十的职位

攀枝花地区女性比例排名前十的行业

数据显示：以上数据根据网友真人分享的数据统计而来，可能因为样本多少而出现偏差，仅供参考。

分享给好友：

赞助商广告

其它热门城市平均工资待遇

网站首页 | 关于我们 | 联系方式 | 网站申明 | 付款方式

Copyright © 2012 job592.Com All rights reserved 592招聘网 版权所有

业务咨询专线：0592-3109968 传真：0592-3109967