医药技术研发管理人员工资福利•薪酬待遇分析报告

医药技术研发管理人员薪酬概况

  • ¥6387
  • 该数据为近两年37份相关数据平均值
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薪酬分布图

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  • 区间 占比
  • 1 2k-3k 16%
  • 2 10k以上 15%
  • 3 5k-6k 14%
  • 4 3k-4k 11%
  • 5 4k-5k 11%
  • 6 8k-9k 9%
  • 7 6k-7k 8%
  • 8 7k-8k 6%
  • 9 9k-10k 2%
  • 10 1k-2k 2%

医药技术研发管理人员平均工资历年变化趋势

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¥6448 ¥6374
共有 7 企业发布了该职位   点击发布
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  • 工作的用户,在 Foxcoon 担任 Sr.engineer,工资:¥6000 2012.05.03
  • 工作的用户,在 ST 担任 Sr.EE,工资:¥10000 2012.07.10
  • 工作的用户,在 雅达电子有限公司 担任 Sr.Technican,工资:¥5060 2013.03.07
  • 工作的用户,在 芯鼎科技 担任 Sr. Engineer,工资:¥160900 2013.09.09
  • 工作的用户,在 苏州伟创力电子技术 担任 Sr.test engineer,工资:¥9200 2013.09.29
  • 工作的用户,在 MediaTEK Inc. 担任 Sr. System Engineer,工资:¥24077 2013.12.12
  • 工作的用户,在 Walt Disney World 担任 internship of sales assistant,工资:¥4500 2014.03.19
  • 工作的用户,在 元太科技 担任 Sr.Test engineer,工资:¥7410 2014.05.08
  • 工作的用户,在 上海菲尼萨光电通讯 担任 Sr.tech,工资:¥5500 2014.05.09
  • 工作的用户,在 施耐德电气 担任 Sr.planne,工资:¥12000 2015.04.23

医药技术研发管理人员职位地区竞争力分析

医药技术研发管理人员行业竞争力分析

  1. 1 通信/电信/网络设备 ¥22078
  2. 2 计算机软件 ¥9741
  3. 3 电子技术/半导体/集成电路 ¥9604
  4. 4 制药/生物工程 ¥4794

数据显示:而医药技术研发管理人员在“通信/电信/网络设备”行业工资最高,为¥22078。

医药技术研发管理人员五险一金缴纳情况

保险缴纳情况分布图

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  • 保险 占比
  • 1 社会保险 87%
  • 2 商业保险 6%
  • 3 都没有 4%
  • 4 不清楚 3%

医药技术研发管理人员缴纳保险企业比例变化趋势

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说明:折线越向上代表缴纳保险的企业比例较高;反之,代表缴纳保险的企业比例较低。数据根据网友真人分享数据统计而来,可能因数据样本多少而出现偏差,仅供参考。

公积金缴纳情况分布图

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  • 公积金 占比
  • 1 79%
  • 2 18%
  • 3 不清楚 2%

医药技术研发管理人员缴纳公积金企业比例变化趋势

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说明:折线越向上代表缴纳公积金的企业比例较高;反之,代表缴纳公积金的企业比例较低。数据根据网友真人分享数据统计而来,可能因数据样本多少而出现偏差,仅供参考。

医药技术研发管理人员就业形势分析

近两年医药技术研发管理人员招聘职位量变化趋势
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说明:曲线越向上代表市场需求量越大,就业情况越好。反之,代表该类职位需求量较少。该数据由各地招聘网站统计而来,可能因抓取系统稳定性等因素而致使数据偏离客观实情,仅供参考。

医药技术研发管理人员就业前景全国排名前十的城市

  1. 1 上海 3
  2. 2 苏州 3
  3. 3 北京 2
  4. 4 成都 1
  5. 5 深圳 1
  6. 6 南京 1
  7. 7 西安 1

医药技术研发管理人员就业前景排名前十的行业

  1. 1 制药/生物工程
  2. 2 专业服务(咨询,人力资源)
  3. 3 家具/家电/工艺品/玩具
  4. 4 教育/培训
  5. 5 医疗/护理/保健/卫生
  6. 6 酒店
  7. 7 汽车及零配件
  8. 8 电子技术/半导体/集成电路
  9. 9 机械/设备/重工
  10. 10 互联网/电子商务

医药技术研发管理人员招聘待遇、招聘条件分布

工资情况

  • 10k以上 86%
  • 6k-7k 2%
  • 7k-8k 2%
  • 4k-5k 2%
  • 5k-6k 1%
  • 2k-3k 1%
  • 3k-4k 1%
  • 8k-9k 1%
  • 1k-2k 1%
  • 9k-10k 0%

经验要求

  • 5年 31%
  • 9年以上 27%
  • 3年 22%
  • 7年 5%
  • 4年 3%
  • 8年 3%
  • 2年 3%
  • 1年 2%
  • 9年 0%
  • 6年 0%

学历要求

  • 本科 66%
  • 大专 20%
  • 硕士 9%
  • 博士 3%
  • 初中 0%
  • 中专/高中 0%
  • 小学 0%
  • 博士后 0%

医药技术研发管理人员就业方式统计分析

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  • 就业方式 占比
  • 1 网上申请 41%
  • 2 校园招聘 27%
  • 3 社会招聘 11%
  • 4 招聘会 9%
  • 5 猎头 5%
  • 6 内部推荐 4%
  • 7 亲友介绍 1%
  • 8 通过关系 1%
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医药技术研发管理人员工作压力情况统计分析

  • 平均压力指数:
  • 13% 【非常大】
  • 13% 【偶尔大】
  • 40% 【正常】
  • 22% 【轻松】
  • 11% 【很轻松】
[{name: '国有企业', value: '60' },{name: '民营企业', value: '73' },{name: '外资企业', value: '0' },{name: '港澳台\n企业', value: '54' },{name: '合资企业', value: '0' },{name: '机关\n事业单位', value: '0' }]
说明:数据根据网友真人分享数据统计而来,可能因数据样本多少而出现偏差,仅供参考。数据显示:网友反映医药技术研发管理人员工作压力最大的是民营企业,最小是合资企业。

医药技术研发管理人员工作压力排名前十的城市

医药技术研发管理人员工作压力排名前十的行业

医药技术研发管理人员加班情况分析

  • 平均加班强度指数:
  • 44
  • 26% 【周六周日均加班】
  • 7% 【周六周日轮班】
  • 1% 【周六周日经常加班】
  • 24% 【周六周日偶尔加班】
  • 33% 【周六周日均不加班】
[{name: '国有企业', value: '56' },{name: '民营企业', value: '41' },{name: '外资企业', value: '0' },{name: '港澳台\n企业', value: '36' },{name: '合资企业', value: '0' },{name: '机关\n事业单位', value: '0' }]
说明:数据根据网友真人分享数据统计而来,可能因数据样本多少而出现偏差,仅供参考。数据显示:网友反映医药技术研发管理人员加班强度最大的是国有企业,最小是合资企业。

医药技术研发管理人员加班强度排名前十的城市

医药技术研发管理人员加班强度排名前十的行业

  1. 1 制药/生物工程
  2. 2 电子技术/半导体/集成电路
  3. 3 计算机软件
  4. 4 通信/电信/网络设备

数据显示:网友反映医药技术研发管理人员加班强度最大的行业是制药/生物工程,其次是电子技术/半导体/集成电路。

医药技术研发管理人员工资满意度统计分析

  • 平均满意度:
  • 57
  • 10% 【非常满意】
  • 14% 【满意】
  • 53% 【一般】
  • 19% 【不满意】
  • 2% 【很不满意】
[{name: '2013', group: '医药技术研发管理人员', value: '54' },{name: '2014', group: '医药技术研发管理人员', value: '54' },{name: '2015', group: '医药技术研发管理人员', value: '60' },{name: '2016', group: '医药技术研发管理人员', value: '0' }]

医药技术研发管理人员工资满意度排名前十的城市

医药技术研发管理人员工资满意度排名前十的行业

  1. 1 电子技术/半导体/集成电路
  2. 2 计算机软件
  3. 3 通信/电信/网络设备
  4. 4 制药/生物工程

数据显示:医药技术研发管理人员工资满意度最高的行业是电子技术/半导体/集成电路,其次是计算机软件。

医药技术研发管理人员男女比例统计分析

医药技术研发管理人员女性比例排名前十的城市

医药技术研发管理人员女性比例排名前十的行业

数据显示:以上数据根据网友真人分享的数据统计而来,可能因为样本多少而出现偏差,仅供参考。

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