合肥人力资源主管工资福利•薪酬待遇分析报告

合肥人力资源主管平均薪酬概况

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  • 区间 占比
  • 1 3k-4k 32%
  • 2 4k-5k 20%
  • 3 5k-6k 16%
  • 4 2k-3k 10%
  • 5 6k-7k 7%
  • 6 1k-2k 3%
  • 7 7k-8k 2%
  • 8 8k-9k 2%
  • 9 9k-10k 2%
  • 10 10k以上 2%
  • ¥7499
  • 该数据为近两年4份相关数据平均值
  • 查看所有年份数据立即查看

合肥人力资源主管薪资按工作经验统计

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合肥人力资源主管历年工资变化趋势

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抱歉！数据正在收集中！ ￥7499
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  • 工作的用户，在 碧桂园凤凰酒店 担任 人力资源培训主管，工资：¥2600 2013.03.01
  • 工作的用户，在 山东万博科技股份有限公司 担任 人事行政主管，工资：¥2500 2013.03.19
  • 工作的用户，在 老乡鸡 担任 人事主管，工资：¥5000 2013.06.11
  • 工作的用户，在 安徽老乡鸡集团 担任 人事主管，工资：¥2500 2013.08.14
  • 工作的用户，在 上海傣妹品牌管理有限公司 担任 人力资源主管，工资：¥4000 2013.09.27
  • 工作的用户，在 恒大冰泉 担任 人事主管，工资：¥6100 2015.02.28
  • 工作的用户，在 华润置地物业服务有限公司 担任 人事主管，工资：¥4700 2015.06.18
  • 工作的用户，在 上海金丝猴食品股份有限公司 担任 人事专员/人事主管，工资：¥4800 2020.03.05
  • 工作的用户，在 百大集团 担任 人事专员/人事主管，工资：¥5600 2021.08.19
  • 工作的用户，在 碧桂园房产 担任 人事行政主管，工资：¥8400 2023.08.14

人力资源主管职位地区竞争力

合肥人力资源主管行业竞争力分析

  1. 1 计算机软件 ￥3499

数据显示：而合肥人力资源主管在“计算机软件”行业工资最高，为￥3499。

合肥人力资源主管五险一金缴纳

保险缴纳情况分布图

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  • 保险 占比
  • 1 社会保险 91%
  • 2 都没有 5%
  • 3 商业保险 2%
  • 4 不清楚 0%

合肥人力资源主管缴纳保险企业比例变化趋势

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说明：折线越向上代表缴纳保险的企业比例较高；反之，代表缴纳保险的企业比例较低。数据根据网友真人分享数据统计而来，可能因数据样本多少而出现偏差，仅供参考。
查 看

公积金缴纳情况分布图

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  • 公积金 占比
  • 1 无 50%
  • 2 有 47%
  • 3 不清楚 1%

合肥人力资源主管缴纳公积金企业比例变化趋势

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说明：折线越向上代表缴纳公积金的企业比例较高；反之，代表缴纳公积金的企业比例较低。数据根据网友真人分享数据统计而来，可能因数据样本多少而出现偏差，仅供参考。
查 看

合肥人力资源主管就业形势分析

近两年合肥地区人力资源主管招聘职位量变化趋势
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说明：曲线越向上代表市场需求量越大，就业情况越好。反之，代表该类职位需求量较少。该数据由各地招聘网站统计而来，可能因抓取系统稳定性等因素而致使数据偏离客观实情，仅供参考。
查看趋势

人力资源主管就业前景全国排名前十的城市

  1. 1 上海 588
  2. 2 深圳 520
  3. 3 广州 500
  4. 4 北京 447
  5. 5 武汉 274
  6. 6 杭州 216
  7. 7 成都 170
  8. 8 苏州 150
  9. 9 南京 122
  10. 10 佛山 110

合肥人力资源主管就业前景排名前十的行业

  1. 1 互联网/电子商务
  2. 2 金融/投资/证券
  3. 3 专业服务（咨询，人力资源）
  4. 4 教育/培训
  5. 5 房地产开发
  6. 6 建筑与工程
  7. 7 教育
  8. 8 保险
  9. 9 贸易/进出口
  10. 10 批发/零售

合肥地区人力资源主管师招聘待遇、招聘条件分布

工资情况

  • 4k-5k 29%
  • 5k-6k 24%
  • 3k-4k 18%
  • 2k-3k 10%
  • 6k-7k 6%
  • 7k-8k 5%
  • 10k以上 2%
  • 8k-9k 1%
  • 1k-2k 1%
  • 9k-10k 0%

经验要求

  • 3年 46%
  • 1年 20%
  • 5年 20%
  • 2年 5%
  • 4年 3%
  • 9年以上 2%
  • 7年 1%
  • 8年 0%
  • 9年 0%
  • 6年 0%

学历要求

  • 大专 61%
  • 本科 38%
  • 中专/高中 0%
  • 小学 0%
  • 初中 0%
  • 硕士 0%
  • 博士 0%
  • 博士后 0%

合肥人力资源主管就业方式统计分析

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  • 就业方式 占比
  • 1 网上申请 44%
  • 2 社会招聘 22%
  • 3 校园招聘 14%
  • 4 招聘会 10%
  • 5 亲友介绍 6%
  • 6 内部推荐 2%
  • 7 猎头 0%
  • 8 通过关系 0%
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合肥人力资源主管工作压力情况统计分析

  • 平均压力指数：
  •
    12% 【非常大】
  • 4% 【偶尔大】
  • 32% 【正常】
  • 32% 【轻松】
  • 20% 【很轻松】
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说明：数据根据网友真人分享数据统计而来，可能因数据样本多少而出现偏差，仅供参考。数据显示：合肥网友反映人力资源主管工作压力最大的是国有企业，最小是合资企业。

人力资源主管工作压力排名前十的城市

合肥人力资源主管工作压力排名前十的行业

合肥人力资源主管加班情况分析

  • 平均加班强度指数：
  • 50
  •
    18% 【周六周日均加班】
  • 1% 【周六周日轮班】
  • 10% 【周六周日经常加班】
  • 40% 【周六周日偶尔加班】
  • 22% 【周六周日均不加班】
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说明：数据根据网友真人分享数据统计而来，可能因数据样本多少而出现偏差，仅供参考。数据显示：合肥网友反映人力资源主管加班强度最大的是民营企业，最小是合资企业。

人力资源主管加班强度排名前十的城市

合肥人力资源主管加班强度排名前十的行业

  1. 1 计算机软件

数据显示：网友反映合肥人力资源主管加班强度最大的行业是计算机软件。

合肥员工工资满意度统计分析

  • 平均满意度：
  • 54
  •
    4% 【非常满意】
  • 28% 【满意】
  • 60% 【一般】
  • 8% 【不满意】
  • 0% 【很不满意】
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人力资源主管工资满意度排名前十的城市

合肥人力资源主管工资满意度排名前十的行业

  1. 1 计算机软件

数据显示：合肥人力资源主管工资满意度最高的行业是计算机软件。

合肥人力资源主管男女比例统计分析

人力资源主管女性比例排名前十的城市

合肥人力资源主管女性比例排名前十的行业

数据显示：以上数据根据网友真人分享的数据统计而来，可能因为样本多少而出现偏差，仅供参考。

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