职位描述招聘要求：1、学历要求：专科以上学历，家装设计类相关专业优先；2、年龄要求：22-35岁；3、技能要求：普通话标准，具备相关色彩搭配和空间规划知识；4、能力要求：服务意识强，沟通能力强；5、个性要求：态度热情，激情乐观，胆大心细。岗位职责：1、根据家居顾问交接的量尺客户信息，进行量尺跟进。2、上门量尺，与客户沟通现场规划布局，挖掘客户需求，提高客单值。3、设计方案，进行查改会。4、邀约客户 ...详情>>
设计师工资待遇 | 设计师面试经验
职位描述岗位职责：陪同员工服务好客户，提升客户满意度：1、根据年度目标，保证每个月一次安装完成率/客户满意度顺利达标。2、参与月、周、日会议，组织小晨会，按公司标准执行。3、CRM按标准监督执行（客户进度、填写标准）。4、售后问题处理权力，达到客户满意度。5、陪同客户进行安装后的验收，及安装服务表的反馈回收，客户满意表的回收。6、客户有效投诉问题的快速解决，安装后现场拍照并交由客户专员存档。7、陪 ...详情>>
服务店长工资待遇 | 服务店长面试经验
职位描述任职要求：1、学历要求：大专以上，设计类专业；或高中以上有家具行业工作经验；2、年龄要求：22以上；3、技能要求：普通话标准；4、能力要求：服务意识强，沟通能力强；5、个性要求：态度热情，激情乐观，胆大心细。福利待遇：1、底薪+个人提成+年终奖+额外奖励；每月带薪假3天，享国家规定假期，按工作年限享年假，及其它相关婚假、产假，不定时集体旅游活动；购买社保。 ...详情>>
实习设计师工资待遇 | 实习设计师面试经验
职位描述岗位职责：陪同家居顾问完成团队量尺目标；1、根据年度量尺目标分解到月，制定达成方法。2、参加月、周、日会议，组织小晨会，按公司标准执行。3、理解并执行劳卡标准运营模式，监督家居顾问执行到位。4、组织团队执行活动方案并完成目标。5、陪同员工工作，组织员工演练。任职要求：1、学历要求：专科以上；2、年龄要求：22-32岁；3、经验要求：2年以上店面销售经验或3年以上同行业工作经验；4、技能要求 ...详情>>
销售店长工资待遇 | 销售店长面试经验
职位描述岗位职责：陪同家居顾问完成团队量尺目标；1、根据年度量尺目标分解到月，制定达成方法。2、参加月、周、日会议，组织小晨会，按公司标准执行。3、理解并执行劳卡标准运营模式，监督家居顾问执行到位。4、组织团队执行活动方案并完成目标。5、陪同员工工作，组织员工演练。任职要求：学历要求：专科以上；年龄要求：22-32岁；经验要求：2年以上店面销售经验或3年以上同行业工作经验；4、技能要求：普通话标准 ...详情>>
职位描述招聘要求：1、学历要求：中专以上学历，家装设计类相关专业优先；2、年龄要求：22-30岁；3、技能要求：普通话标准，具备相关色彩搭配和空间规划知识；4、能力要求：服务意识强，沟通能力强；5、个性要求：态度热情，激情乐观，胆大心细。岗位职责：1、根据家居顾问交接的量尺客户信息，进行量尺跟进。2、上门量尺，与客户沟通现场规划布局，挖掘客户需求，提高客单值。3、设计方案，进行查改会。4、邀约客户 ...详情>>