职位描述岗位职责：1、负责售后服务人员的管理工作，对人员合理分工，及时完成售后工作；2、负责对公司康复医疗器械设备的安装、调试、维修工作（包括电话指导及上门维修），解决售后服务纠纷及处理突发事件；3、定期进行客户回访维护，从技术层面保障客户满意度；4、能够适应经常出差。任职要求：1、大专以上学历，机械制造与维护、机电一体化等相关专业；2、一年以上售后服务工作经验；3、有良好的学习能力、沟通能力、协 ...详情>>
售后部主管工资待遇 | 售后部主管面试经验
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大客户销售代表工资待遇 | 大客户销售代表面试经验
职位描述岗位职责:1、认真贯彻执行公司销售管理规定和实施细则，努力提高自身推销业务水平。2、积极完成规定或承诺的销售量指标，为客户提供主动、热情、满意、周到的服务。3、做好负责区域的市场调查与分析预测的工作，维护并优化现有客户关系，开发新客户。4、负责与客户签定销售合同，督促合同正常履行，招投标及代收货款。5、对产品在销售和使用过程中出现的问题给予及时、有效的进跟处理。任职条件:1、年龄不限，性别 ...详情>>
销售经理工资待遇 | 销售经理面试经验
职位描述要求：1、35岁以下，中专以上，3年以上产品质量检查和管理经验；2、有在企业从事过IQC（入料检查）、QC的经历，如同时有过QA工作经历尤佳；3、熟悉ISO9000和ISO14000品质体系和检测标准；4、工作细心、诚实、正直、廉洁。 ...详情>>
品质管理员工资待遇 | 品质管理员面试经验
职位描述要求：1、35岁以下，大专以上，机械或电气自动化专业毕业，5年以上五金、机械产品研发、设计经验，熟悉自动控制系统，有带领团队经验者尤佳；2、熟练使用Auto-CAD 和 Pro/E绘图软件；3、能根据市场和客户情况，主动、及时地对产品进行升级和更新；4、思维活跃、工作积极主动、责任感强、团队意识好。 ...详情>>
产品工程师工资待遇 | 产品工程师面试经验
职位描述岗位职责：1.对康复器具行业有深刻理解，关注最新前沿技术的发展；2.负责对研发部的管理和考核；3.从产品研发的角度对产品进行可行性分析，工作细化，分配和跟进，解决产品从概念到产品各个环节的问题解决；4.协调研发部与工厂的生产管理和工作分配；5.定期组织对现有产品提出改进建议或者评估；6.完成领导交办的其他任务。任职要求：1.具有康复器具或者医疗器械开发背景，8年或以上工作经验；2.本科或者 ...详情>>
研发部经理工资待遇 | 研发部经理面试经验
职位描述要求1、诚实可靠、工作踏实、忠诚度高；2、具有管理工厂的能力，能管理50人左右的工厂；3、熟悉金属机械加工技术；4、有管理及质量检查监督经验者优先；5、熟悉国家医疗器械生产管理法规、了解ISO质量管理体系者优先。薪酬待遇优惠——面议工作地点：东莞市东城区（工厂）面试地点：广州市越秀区（公司总部） ...详情>>
工厂职业管理人工资待遇 | 工厂职业管理人面试经验