职位描述岗位职责:岗位职责:1.协助部门领导处理公司相关法律事务;2.协助领导负责业务部及经营管理部门的业务合同及相关决议等文件的 法务工作;3.协助领导负责法律事务档案的管理工作;4.参与公司股权事务、资产管理事务;5.协助部门领导管理下属企业的法务、资产事务。任职资格:1.法律或法学专业,本科及以上学历,通过国家司法考试或有律师证者优 先;2.语言表达及沟通能力强,有较好的文字功底;3.具有较 ...详情>>
法律顾问工资待遇 | 法律顾问面试经验
职位描述岗位职责:1、负责或参与公司数据服务平台的应用接口设计;2、负责公司数据服务平台应用程序接口API的设计;3、负责应用程序接口API的相关文档和示例的撰写;4、负责与客户及平台开发人员相配合,共同对接项目的开发及调试工作;5、负责公司数据服务平台应用程序接口和后续维护及相关技术支持。岗位要求:1、专科及以上学历,2年以上JAVA后台开发工作经验;2、掌握面向对象的编程思想,具有标准化的代码 ...详情>>
后端开发工程师工资待遇 | 后端开发工程师面试经验
职位描述岗位职责:协助总裁处理公司日常经营管理事务,全面负责公司投资并购与资本运营等工作。1.年龄:30—50周岁(优秀者可适当放宽条件);2.身体条件:相貌端正,身体健康,能适应高强度工作要求;3.学历:本科及以上学历;4.专业:能源化工、经济管理、财务会计、投资等相关专业;5.工作经验与任职经历:任职资格:七年以上工作经验,具有三年以上集团企业投融资负责人从业经历;作为企业投融资负责人,融资与 ...详情>>
副总经理工资待遇 | 副总经理面试经验
职位描述(1) 组织领导公司的财务管理、成本管理、预算管理、会计核算、 会计监督、审计监察、存货控制等方面工作,加强公司经济管理,提 高经济效益。 (2) 组织执行国家有关财经法律、法规、方针、政策和制度,保障 公司合法经营,维护股东权益。 (3) 参与公司投资行为、重要经营活动等方面的决策和方案制定工 作,参与重大经济合同或协议的研究、审查,参与重要经济问题的分 析和决策。 (4) 参与制订公司 ...详情>>
财务总监工资待遇 | 财务总监面试经验
职位描述1、参与编制本单位年度经费预算,配合处完成省财政教育事业经费的年度财务决算编报工作。2、根据事业发展计划和任务,正确执行学校收支计划,做好年度预算拨款和经费内部控制,促进教育事业计划的圆满完成。3、根据《事业单位会计制度》和会计基础工作规范及内部财务管理要求,协助处监督检查各会计岗位工作。4、按月编报收、支情况内部报表。定期对单位预算执行情况、资金使用情况进行分析反馈,找出管理的漏洞,促进 ...详情>>
会计工资待遇 | 会计面试经验
职位描述岗位职责:1.独立负责公司系列产品的安卓客户端软件的软件开发工作;根据设计文档和需求说明完成代码编写、调试、测试和维护;2、分析并解决软件开发过程中的问题;3、熟悉手机客户端应用程序开发工具,包括UI及网络通讯等;4、协助制定测试计划、定位发现的问题;5、针对项目需要,完成时间内的定制需求和开发。任职要求:1. 计算机相关专业,精通java编程和核心类库,精通Android sdk开发框架 ...详情>>
安卓android软件开发工程师工资待遇 | 安卓android软件开发工程师面试经验
职位描述任职要求:1、大专及以上学历,4-5年上销售经验(有金融投资类方面经验者优先);2、具有较强的语言表达能力、组织协调能力以及良好的团队意识;3、具有一定的抗压能力和自我提升意识,4、能够按时完成上级交给的指标;5、熟练使用WORD、EXCEL、PPT等办公软件;福利待遇:1、工作时间:9:00-18:00 周末双休;3、入职满一年的员工享受带薪年假;4、五险一金,节假日福利;5、实习工资2 ...详情>>
销售助理工资待遇 | 销售助理面试经验
职位描述岗位职责:岗位职责:1、负责网站的设计、改版、更新;2、负责产品的界面进行设计、编辑、美化等工作;3、对公司的选产产品进行美工设计;4、负责客户及系统内的广告和专题的设计;5、负责与开发人员配合完成所辖网站等前台页面设计和编辑;6、懂前端者优先任职要求:1、网页设计、平面设计相关专业;2、有扎实的美术功底、良好的创意思维和理解能力;3、了解Photoshop/Dreamweaver/Ill ...详情>>
美工设计师工资待遇 | 美工设计师面试经验
职位描述岗位职责:1、负责新建及改造项目资料整理1、负责工程部档案文件的归档、移交、借阅管理;2、负责工程资料、图纸的管理,工程文件的处理;3、负责会议纪要、周工作计划、月度工作简报等公文整理;4、完成上级交办的其他任务。任职资格:1、大学本科及以上学历,工程管理、工民建、档案管理等相关专业;2、从事相关工作1-3年以上,具备一定的工程资料管理经验;3、熟练使用CAD、WORD、EXCEL等绘图及 ...详情>>
资料员工资待遇 | 资料员面试经验
职位描述岗位职责:1、带领开发团队,负责软件项目的按时保质交付;2、作为产品经理部门需了解客户需求、制定技术方案、进行技术制定;3、负责对项目需求分解,任务划分,保证开发进度和质量;4. 开发和维护统一的软件开发架构,发现和解决存在的技术问题,保证系统的性能和稳定性;5. 书写文档、code review和单元测试,确保项目的进度和质量;6、管理开发团队,团队技术提升,开发规范制定,指导和培训新人 ...详情>>
技术开发总监工资待遇 | 技术开发总监面试经验
职位描述岗位职责1、严格遵守公司规章制度,认真履行其工作职责;2、有丰富的工地施工经验。3、正确填报施工现场安全措施检查情况的安全生产报告,定期提出安全生产的情况分析报告的意见;4、及时指导、处理、协调和解决工地安装中出现的技术问题,确保工作的顺利进行;5、按时完成领导交办的其他工作。任职要求:1.本科及以上学历土木工程,土木管理相关专业优先2.熟悉国家各项安全法律法规,熟悉生产现场安全工作流程、 ...详情>>
工程技术员工资待遇 | 工程技术员面试经验
职位描述岗位职责: 1、负责全体员工的人事档案管理工作。 2、负责新进员工试用期的跟踪考核,晋升提薪及转正合同的签订并形成相应档案资料。 3、负责员工调查问卷的发放和收集,分析汇总调查结果,形成结论上报。 4、负责统计汇总,上报员工考勤月报表,处理考勤异常情况。 5、负责员工绩效考核资料的定期统计汇总,上报,并对绩效考核的方式方法提出意见和建议。 6、负责员工薪酬发放的异常处理和薪酬政策 ...详情>>
人事专员工资待遇 | 人事专员面试经验
职位描述任职要求: 1、接受客户咨询,记录客户咨询、投诉内容,按照相应流程给予客户反馈; 2、能及时发现来电客户的需求及意见,并记录整理及汇报。 3、为客户提供完整准确的方案及信息,解决客户问题,提供高质量服务; 4、良好的工作执行力,严格按规范及流程进行工作或相关操作; 5、与同事或主管共享信息,进行知识积累,提供流程改善依据; 6、一站式解决客户需求,为客户提供全套咨询和购卡服务。 ...详情>>
客服专员工资待遇 | 客服专员面试经验
职位描述1、在总裁领导下负责办公室的全面工作,努力作好总经理的参谋助手,起到承上启下的作用,认真做到全方位服务。2、在总裁领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。3、协助总裁作好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况。4、负责各类文件的分类呈送,请集团领导阅批并转有关部门处理。5、协助总经理调查研究、了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议,供总经理决策。6、做好总 ...详情>>
总裁助理工资待遇 | 总裁助理面试经验