职位描述岗位职责：1.负责门店接待工作，主动了解客户，解答客户问题。 2.负责门店日常运营工作。积极配合店长工作。 3.负责相关产品的售后服务。任职要求：要求：1.大专以上学历，男女不限。20-35岁。 2.有销售业务方面经验.熟悉业务流程的优先。 3.善于与人沟通，有良好的管理能力。工资形式：底薪2000+提成联系人：高经理17702****** ...详情>>
销售代表工资待遇 | 销售代表面试经验
职位描述岗位职责】1、定期完成量化的工作要求，并能独立解决问题；2、推行公司各类规章制度的实施，起到监督作用；3、了解社会招聘及校园招聘流程，执行招聘工作；4、负责公司员工劳动关系的转移，协调办理入职、离职、调任、升职等手续；5、负责统计汇总并上报员工考勤月报表，处理考勤异常情况；6、负责员工薪资、绩效的核算。【任职资格】1、人力资源或相关专业大专以上学历；2、至少1年人力资源工作经验；3、具有良 ...详情>>
人事专员工资待遇 | 人事专员面试经验
职位描述任职资格：1、性别不限，年龄23-28岁,专业不限。2、对数据敏感，有良好的沟通能力，一年以上工作经验；3、适应和应变能力强，要有团队意识，有较好的公文写作能力，熟练掌握办公软件。岗位职责：1、负责店内日常的会务统计。2、公司会议的准备，日常运营管理以及公司建设。月休4天 ...详情>>
办公室文员工资待遇 | 办公室文员面试经验