职位描述岗位职责：1、负责日常业务处理、报表及其数据分析2、核对往来账目、库存管理3、合理安排资金、确保业务正常运行4、负责各部门及外部的协调工作5、领导安排的其他工作任职要求：1、大专以上的学历，25-35岁，有1年以上相关会计岗位工作经验2、熟练操作办公软件，财务软件3、认真细致，才思敏捷4、接受能力强，能独立思考，善于总结责任心强福利待遇：1、灵活的上班时间+包吃住 2、员工下午茶+专业培训 ...详情>>
会计+包吃住工资待遇 | 会计+包吃住面试经验
职位描述活泼的互联网公司，年轻的团队，需要的是有想法、有梦想的你。传统的人事处理方式逐渐不能匹配现在的人才管理模式。我们的团队一向追求创新、求索以及学习。我要的HRBP一定是站在公司运营角度，能从人力成本出发，把控人员想法，为上级提供决策信息的人。而不是一个仅仅只是招聘、面试、处理机械工作的人。因此，我需要你具备以下特质:岗位职责：1、制定公司年度招聘计划以及预算，与部门沟通招聘需求负责招聘工作； ...详情>>
人事专员（双休+朝8晚五+专业培训+五险）工资待遇 | 人事专员（双休+朝8晚五+专业培训+五险）面试经验
职位描述1、完成测试环境的搭建与维护；2、参与项目计划的制定并根据项目计划制定测试计划，评估风险并提出预防方案；3、编写测试用例并执行；4、输出测试报告、给出测试结论及意见；5、缺陷的提交、分析、跟踪及状态维护；6、测试方法、工具的学习、总结，改善测试流程。任职要求：1、熟悉软件测试的流程和软件测试方法，掌握软件测试的基本方法。 2、对常见的BUG管理软件有一定了解。 职能类别： ...详情>>
软件测试工程师工资待遇 | 软件测试工程师面试经验
职位描述活泼的互联网公司，年轻的团队，需要的是有想法、有梦想的你。传统的人事处理方式逐渐不能匹配现在的人才管理模式。我们的团队一向追求创新、求索以及学习。我要的HRBP一定是站在公司运营角度，能从人力成本出发，把控人员想法，为上级提供决策信息的人。而不是一个仅仅只是招聘、面试、处理机械工作的人。因此，我需要你具备以下特质:至少1年以上人事经验，我们才能确定你的培养方向；熟悉3-4种招聘渠道，会招聘 ...详情>>
HRBP(招聘、绩效方向）工资待遇 | HRBP(招聘、绩效方向）面试经验
职位描述岗位职责：1、制定公司年度招聘计划以及预算，与部门沟通招聘需求负责招聘工作；2、选择并且维护招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，发布招聘广告、参加各种招聘会；3、组织、安排面试，并且进行人力资源初试；4、办理新员工入职手续；5、对培训期新员工进行试用期沟通；6、办理员工劳动关系中相关手续（入职、转正、调动、离职）；7、其他行政相关工作。 任职资格：1、大专以上学历，人力资源、行政管理专业优先；2 ...详情>>
人事专员工资待遇 | 人事专员面试经验
职位描述1、18-35岁，学历不限；2、身体状况符合国家餐饮行业标准要求；3、无不良嗜好和记录，无明显纹身；4、主动热情、耐心周到地为客户提供优质服务；任职要求：1、品行端正，能吃苦耐劳、高中以上文化程度；2、性格活泼开朗、有较强的服务意识； 职能类别： 餐饮服务员 其它薪资福利员工旅游 专业培训 绩效奖金 年终奖金 五险一金 包住宿 包吃 ...详情>>
餐饮店服务员工资待遇 | 餐饮店服务员面试经验
职位描述1、有做过餐饮连锁品牌的经营管理；2、从事店长/副店长经验2年以上；3、最好是酒店管理专业；4、合理安排人、财、物的配置，完成经营管理目标；5、做好成本核算工作，不断提餐饮质量；6、抓好餐品质量，提高服务态度，做好清洁卫生工作，经常听取就餐者的意见，满足不同的就餐者要求；7、做好企业人员管理，充分调动员工的积极性。8、完成上级交代的其他任务。该餐饮店为股东旗下餐饮行业品牌，巴四老城区炭火蛙 ...详情>>
餐饮店长工资待遇 | 餐饮店长面试经验
职位描述1、协助业务负责人推进项目；2、对项目数据进行及时跟踪和统计；3、负责公司社群交流会的方案制定及具体执行工作；4、上级交代的临时性工作。任职要求：1、大专以上学历；2、熟悉FinTech领域，对数字货币、区块链兴趣浓厚，有相关投资经历优先；3、对资讯和信息敏感，且有浓厚的兴趣去挖掘市场资讯热点；4、熟练操作电脑，良好的团队合作精神，善于沟通，工作积极主动；5、接受优秀应届生（有英文、日文、 ...详情>>
业务助理（文职岗位）工资待遇 | 业务助理（文职岗位）面试经验
职位描述1.负责微信公众号等自媒体平台的日常运营，包括内容编辑、发布、维护、管理、互动等，提高影响力和关注度；2.参与制定微信运营策略，定期策划并执行微信营销方案；3.跟踪微信推广效果，分析数据并反馈，总结经验与方法，实施有效的运营手段，增加粉丝数量；4.了解和搜集网络上各同行以及竞争对手的信息状态，分析其优势和劣势，深入竞争对手的网络平台，扩大自身影响力。任职要求：1.熟悉网络语言及网络行文风格 ...详情>>
文案策划工资待遇 | 文案策划面试经验
职位描述我们希望你，对运营工作满怀热情，能够以自己为杠杆，撬动起成千上万人的愉悦和满足。核心目标：解决公司产品的拉新、引流和转化；维系用户。当然，除了面向数据和指标外，我们更需要控制用户的预期，建立与用户之间的情感联系；还应不断地加深和巩固类似的情感联系，不断地打动用户。职位描述：1、全面负责公司两个产品线(优灵宝and新鲜说）的运营工作，制定运营策略，包括用户数据管理及分析、用户运营、创意活动、 ...详情>>
运营专员工资待遇 | 运营专员面试经验
职位描述1、负责QQ微信社群用户的拉新、活跃，完成公司要求的新增目标用户数、有效资源等营销指标；2、负责社群的日常运营，维护交流秩序，处理群内事件、用户意见反馈；3、配合活动运营进行活动推广工作。任职要求：1、大专及以上学历，男女不限，可接受实习生和应届毕业生；2、喜欢互联网，有微信、贴吧、qq等互联网运营经验，具有社群管理经验者优先考虑；3、思维敏捷，头脑灵活，具备良好的团队协作精神和创新能力。 ...详情>>
社群维护专员工资待遇 | 社群维护专员面试经验
职位描述岗位职责： 1、通过网络，论坛、贴吧、QQ等聊天工具开发潜在客户，实现用户增长。 2、通过社群推广、平台推广等方式发展会员，维护会员。 3、提升网站访问量，对转化率及用户活跃度等指标负责。 4、对客户进行跟踪服务，维护与客户的关系，提高客户满意度。 岗位要求： 1、热爱销售工作，有意进入金融行业，乐观积极，敢于挑战高薪； 2、熟悉互联网（QQ、论坛、微博）操作，具有良好的表达能力； 3、具 ...详情>>
新媒体运营专员工资待遇 | 新媒体运营专员面试经验
职位描述岗位职责:1、学习并使用金融行业的相关知识及技能；2、根据公司提供的自媒体资源，负责客户的开发沟通与后期的维护；3、通过网络、微信等平台做好客户咨询服务事宜；4、根据公司提供的客户资源和开发体系进行客户开发维护。任职要求：1、大专学历及以上，18-28岁；2、沟通能力强、学习能力强、态度端正；3、公司提供系统的培训，一对一辅导；4、金融、市场营销、经济学、传媒学专业优先考虑。其它薪资福利五 ...详情>>
储备干部工资待遇 | 储备干部面试经验
职位描述岗位职责：1、通过网络，论坛、贴吧、QQ等聊天工具开发潜在客户，实现用户增长。2、通过社群推广、平台推广等方式发展会员，维护会员。3、提升网站访问量，对转化率及用户活跃度等指标负责。4、对客户进行跟踪服务，维护与客户的关系，提高客户满意度。岗位要求：1、热爱销售工作，有意进入金融行业，乐观积极，敢于挑战高薪；2、熟悉互联网（QQ、论坛、微博）操作，具有良好的表达能力；3、具有良好的亲和力和 ...详情>>
商务专员工资待遇 | 商务专员面试经验
职位描述岗位职责：1.负责微博/微信公众号等自媒体平台的日常运营，包括内容编辑、发布、维护、管理、互动等，提高影响力和关注度。2.参与制定微信运营策略，定期策划并执行微信营销方案。3.跟踪微信推广效果，分析数据并反馈，总结经验与方法，实施有效的运营手段，增加粉丝数量。4.了解和搜集网络上各同行以及竞争对手的信息状态，分析其优势和劣势，深入竞争对手的网络平台，扩大自身影响力。任职要求：1.熟悉网络语 ...详情>>
文案工资待遇 | 文案面试经验
实习生（网络客服）工资待遇 | 实习生（网络客服）面试经验
职位描述岗位职责:1、通过网络，论坛、贴吧、QQ等聊天工具开发潜在客户，实现用户增长。2、通过社群推广、平台推广等方式发展会员，维护会员。3、提升网站访问量，对转化率及用户活跃度等指标负责。4、对客户进行跟踪服务，维护与客户的关系，提高客户满意度。岗位要求：1、热爱销售工作，有意进入金融行业，乐观积极，敢于挑战高薪；2、熟悉互联网（QQ、论坛、微博）操作，具有良好的表达能力；3、具有良好的亲和力和 ...详情>>
网络客服工资待遇 | 网络客服面试经验
职位描述岗位职责:1、通过网络，论坛、贴吧、腾讯等聊天工具开发潜在客户，实现用户增长。2、通过社群推广、平台推广等方式发展会员，维护会员。3、提升网站访问量，对转化率及用户活跃度等指标负责。4、对客户进行跟踪服务，维护与客户的关系，提高客户满意度。岗位要求：1、热爱销售工作，有意进入金融行业，乐观积极，敢于挑战高薪；2、熟悉互联网（腾讯、论坛、微博）操作，具有良好的表达能力；3、具有良好的亲和力和 ...详情>>
职位描述岗位职责： 1、负责审核、装订、保管会计凭证； 2、负责与银行、税务、社保、公积金等外联单位沟通对接； 3、负责日常财务报表统计； 4、协助监管资金账户，关注单位资金往来； 5、完成领导交办的其他工作。 任职条件： 1、全日制本科以上学历，财务相关专业毕业； 2、一年以上财务相关工作经验，具有初级会计职称证书者优先录用； 3、熟练使用办公软件及财务软件 4、对工作积极热情，有较好的沟通能力 ...详情>>
会计工资待遇 | 会计面试经验