职位描述职位描述:1、从事招生咨询,完成指定的招生指标2、对潜在学员提供课程咨询服务3、完善学员资料管理4、通过电话搜集、挖掘公司潜在学员需求信息并提供咨询5、对培训班的学员进行日常管理,和学员进行沟通,及时掌握学员的情况6、通过网络、论坛的回帖,电话等发掘潜在学员,及时跟踪7、分析学员需求,为学员进行水平测试,推荐合适的课程计划8、保持与学员的良好沟通与联络,解答学员有关培训课程的询问9、接听学 ...详情>>
市场专员工资待遇 | 市场专员面试经验
职位描述工作职责:1. 接听、转接电话;接待来访人员。2. 负责办公室的文秘、信息、机要和保密工作,做好办公室档案收集、整理工作。3. 负责总经理办公室的清洁卫生。4. 做好会议纪要。5. 负责公司公文、信件、邮件、报刊杂志的分送。6. 负责传真件的收发工作。7. 负责办公室仓库的保管工作,做好物品出入库的登记。8. 做好公司宣传专栏的组稿。9. 按照公司印信管理规定,保管使用公章,并对其负责。1 ...详情>>
经理秘书工资待遇 | 经理秘书面试经验
职位描述行政人员工作职责1、 负责办公室日常办公制度维护、管理。2、 负责办公室各部门办公后勤保障工作。3、 负责对全体办公人员(各部门)进行日常考勤。4、 在公司未建立人力资源部门之前,建立初步的人事管理制度,并履行人事管理职责。5、 处理公司对外接待工作。6、 组织公司内部各项定期和不定期集体活动。7、 协助总经理处理行政外部事务。8、 按照公司行政管理制度处理其他相关事务。其它薪资福利年终奖 ...详情>>
行政人员工资待遇 | 行政人员面试经验
市场营销(招生老师)工资待遇 | 市场营销(招生老师)面试经验
招生顾问工资待遇 | 招生顾问面试经验