职位描述岗位职责:1、管理团队日常工作;2、带领团队完成公司制定的销售任务;3、开发新客户维护老客户;任职要求:1、人品端正、责任心强;2、有1-2年的销售类及管理经验(有金融、证券、汽车销售工作经验的优先考虑);3、大专及以上学历,(特别优秀的可以降低要求)4、善于沟通交流;其它薪资福利年终奖 绩效奖金 五险一金 员工培训 节日福利 晋升空间大 领导易相处 豪华团建 差旅补贴 弹性工作 优秀人才 ...详情>>
团队经理工资待遇 | 团队经理面试经验
职位描述岗位职责:1、协助门店经理管理门店,确保门店工作的正常运营;2、协助门店经理完成公司下达的业绩任务;3、协助门店经理根据市场情况制定相应的营销策略;任职要求:1、3-5的销售管理或市场运营的工作经验;2、本科及以上学历;(特别优秀者可降低要求)3、有一定的人脉资源;4、年龄28至35岁,男女不限其它薪资福利年终奖 绩效奖金 五险一金 员工培训 节日福利 晋升空间大 领导易相处 豪华团建 差 ...详情>>
储备店长工资待遇 | 储备店长面试经验
职位描述按照公司要求开发客户,维护客户,完成上级领导制定的业绩要求,遵守公司考勤及规章制度!要求对工作认真负责,能吃苦耐劳。其它薪资福利年终奖 绩效奖金 五险一金 员工培训 节日福利 晋升空间大 领导易相处 豪华团建 帅哥美女多 ...详情>>
客户经理工资待遇 | 客户经理面试经验
职位描述岗位职责:1.负责车辆评估及资料上传;2.负责车辆GPS的安装;3、定期对GPS进行检查;任职资格:1、熟练掌握 GPS 车辆安装技术,能独立完成 GPS 设备的安装工作。2、具备基本的车辆检测和评估技能,对故障车、涉水车能做初步识别。3、工作责任心强,积极主动,具备基本电脑办公操作技能。工作时间:朝九晚六,周末双休其它薪资福利年终奖 绩效奖金 五险一金 员工培训 节日福利 晋升空间大 领 ...详情>>
车辆评估师工资待遇 | 车辆评估师面试经验
职位描述岗位职责:1、协助团队经理管理团队;2、协助团队经理完成公司制定的销售任务;3、开发新客户维护老客户;任职要求:1、人品端正、责任心强;2、有1-2年的销售类及管理经验;3、大专及以上学历,(特别优秀的可以降低要求)4、善于沟通交流;其它薪资福利年终奖 绩效奖金 五险一金 员工培训 节日福利 晋升空间大 领导易相处 豪华团建 差旅补贴 弹性工作 优秀人才多 更多 ...详情>>
储备团队经理工资待遇 | 储备团队经理面试经验