职位描述岗位职责：1、独立能处理部门日常工作事务。 2、按月制作各项销售报表。 3、客户纠纷及异议进行及时处理。 4、监督销售中的各个环节和流程协调，并做到规范操作，与各部门建立良好沟通。 5、市场情况不定期进行调查，及时掌握行业新动响。 6、按时完成分公司制定下达的业绩指标。 任职要求：大专学历以上，男女不限其它薪资福利绩效奖金 年终奖 五险一金 ...详情>>
诚聘综合管理工资待遇 | 诚聘综合管理面试经验
职位描述岗位职责：1、协助分公司财务日常工作。 2、协助财务制作各项报表。 3、客户纠纷及异议进行及时处理。 4、监督销售中的各个环节和流程协调，并做到规范操作，与各部门建立良好沟通。 5、市场情况不定期进行调查，及时掌握行业新动响。 7、按时完成分公司制定下达的业绩指标。任职要求：大专学历以上，男女不限，年龄22岁-45岁其它薪资福利绩效奖金 年终奖 五险一金 ...详情>>
诚聘会计人员工资待遇 | 诚聘会计人员面试经验
职位描述岗位职责：1.熟悉公司经营模式，掌握公司产品信息及业务流程；2.负责开拓所辖区域的市场，建立稳定的销售渠道；3.按业务部要求，完成潜在客户的挖掘，实现产品销售以达成个人业绩考核；4.解答产品销售环节中产生的客户咨询，维护公司专业形象；5.与老客户建立良好的关系，为公司锁定客户资源，给自身建立分销网络；任职要求：1.2年以上销售经验，专科以上学历；2.有新车及汽车金融相关销售经验者优先；3. ...详情>>
区域业务经理工资待遇 | 区域业务经理面试经验
职位描述1、负责分公司新产品推广和销售。2、组建销售团队，并及时辅导销售展业技能。3、客户纠纷及异议进行及时处理。4、监督销售中的各个环节和流程协调，并做到规范操作，与各部门建立良好沟通。5、销售板块规划的制定，并拆分任务分配至具体人员。6、市场情况不定期进行调查，及时掌握行业新动响。7、按时完成分公司制定下达的业绩指标。其它薪资福利绩效奖金 年终奖 五险一金 ...详情>>
市场营销部经理/主管/工资待遇 | 市场营销部经理/主管/面试经验