职位描述1、负责市场调研和需求分析；2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；3、确定销售部门目标体系和销售配额；4、制定销售计划和销售预算；5、负责销售渠道和客户的管理；6、组建销售队伍，培训销售人员；7、评估销售业绩，建设销售团队。任职资格：1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；2、2年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；4、具备较强的 ...详情>>
销售主管工资待遇 | 销售主管面试经验
职位描述任职要求：1）计算机，平面设计相关专业院校毕业，大专及以上学历；2）良好的专业功底，思维活跃，有创造力，兴趣广泛。3）具备良好的沟通协调能力和分析判断力；4）熟悉各种专业的图形编辑软件 职能类别： 平面设计师 其他 关键字： 程序员 美工 设计 平面设计 微信 小程序 其它薪资福利五险一 ...详情>>
程序员美工设计 (职位编号：3)工资待遇 | 程序员美工设计 (职位编号：3)面试经验
职位描述1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户，能吃苦耐劳；2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩；3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力；4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 职能类别： 市场/营销/拓展专员 销售经理 关键字： 渠道销售 直销销售 市场营销 ...详情>>
销售经理工资待遇 | 销售经理面试经验
职位描述1、配合培训总监制订公司培训规划及制度、政策与流程。2、负责培训工作具体实施及执行。3、开发部分培训课程、讲座、研讨、进行培训效果评估。4、组织收集、筛选、编写、制作各类培训教材和资料，建立公司培训资料库。5、负责企业文化理念的宣传推广（塑造、维护、发展和传播）。任职资格：1、2年以上公司培训经理工作经验，人力资源类相关专业优先。2、熟练掌握企业培训需求调研、分析方法及工具；3、熟悉人员评 ...详情>>
培训讲师工资待遇 | 培训讲师面试经验
职位描述职位信息美术编辑/美术设计 南宁 岗位描述：1、负责产品的制作、修图、美工设计等；2、负责与业务员和客户沟通好产品需求；3、能够根据产品下单量合理安排工作时间，完成指定的工作量；4、具有高度的工作热情和责任感，工作态度积极主动，能够承受一定的工作压力；5、有淘宝、或相关网络设计工作经验者优先。福利待遇：1、正式入职后办理缴纳五险；2、具有竞争力的薪资水平：底薪+绩优绩效+提成；3、季度、年 ...详情>>
美工设计师工资待遇 | 美工设计师面试经验
职位描述岗位职责1、利用公司提供的优质客户资源通过电话与客户沟通，寻找销售机会并完成销售业绩。2、开发新客户，维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力；3、配合公司完成各项计划及销售业绩目标。4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。任职资格1、口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；2、热爱销售工作，抗压能力强，工作主动，有团队合作精神；3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；4、有相关电话 ...详情>>
电话销售工资待遇 | 电话销售面试经验
职位描述职位信息储备干部 南宁 岗位要求：1、有强烈的成功欲望，渴望提升自己，能吃苦耐劳，不甘于平凡，励志成为一个领导者。 2、良好的心理素质，对企业忠诚，可适应出差和培训 3、具有较强的沟通能力、组织协调能力和管理能力 4、18-26岁，有责任感，适应团队生活薪金待遇：1、底薪（带薪培训）+提成+绩效奖金+管理奖金（5000元/月以上，上不封顶）2、周末弹性工作 ，单双休结合方式 ，薪资福利优厚 ...详情>>
储备干部工资待遇 | 储备干部面试经验
职位描述 （一）岗位职责：1.负责新区域的开拓；2.在直属领导带领下开发新客户，完成个人销售计划；?3.广泛联系客户，开发业务；4.发展当地销售渠道?5.以电话形式开发客户，集中约见上门拜访、路演、会议等形式洽谈并促成签单；?6.自觉遵守公司及部门规章制度，保证原始资料完整无缺，应收账款准确无误；?7.总结归纳客户相关资料，积极参与成功案例编写。?(二)任职要求：1.大专以上学历，有销售经验优 ...详情>>
商务拓展专员工资待遇 | 商务拓展专员面试经验
职位描述 营销经理（一）岗位职责1.根据公司销售任务分解部门年度销售目标，制定部门销售计划；?2.?结合市场状况，制定每季度、每月的销售策略，确保销售计划的达成；3.?了解并分析消费者需求，锁定本地市场动向，拓展及维护新老商户，与各商户建立长期稳定的区域商户关系，并不断开拓业务渠道；4.?了解并根据商户需求，结合消费者消费动向，制定个性化营销方案，与商户谈判并达成合作；5.?与公司各部门有效配 ...详情>>
营销经理工资待遇 | 营销经理面试经验
职位描述 （一）岗位职责：1.?负责行业广告客户的开拓与维护工作，建立与企业的深度合作关系；2、完成公司安排的销售计划和目标。3、协调内、外部的资源完成团队销售任务。4、具有扎实的客户基础及谈判能力，具备大型客户的开发维护管理能力。?（二）岗位要求：1.有销售销售经验者优先；2.熟悉互联网广告销售，拥有一定客户资源;能适应工作压力和敢于面对挑战，有良好的客户群体关系；具有敏锐的市场洞察力，超强 ...详情>>
大客户经理工资待遇 | 大客户经理面试经验
职位描述 工作内容及要求1、接听、转接电话，接待来访人员；2、负责办公室文秘、信息、机要及保密工作，做好办公室档案收集、整理工作；3、销售单据的录入，与销售数据的统计工作；4、做好会议纪要；5、负责公司公文、信件、邮件、报刊杂志的分送；6、负责传真件的收发工作；7、协助经理维护老客户； ...详情>>
文员工资待遇 | 文员面试经验
职位描述 岗位职责1、负责公司的新老客户开发与销售，完成公司下达的销售任务；2、通过公司提供的资源，寻找潜在客户及维护长期客户，及时准确地了解客户信息，把握客户需求，并把客户的需求及时记录并反馈。3、跟进潜在客户,提高销售效率，实现销售机会到销售产能的转化；4、拜访并邀约客户预约上门体验，为客户提供专业的设计师及设计方案，积极提升客户体验服务；与设计师共同制订跟进方案；5、分析市场和行业发展信 ...详情>>
销售助理工资待遇 | 销售助理面试经验
职位描述 岗位职责：1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户；2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩；3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力；4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。;有无经验均可，欢迎广大毕业生来应聘！一、工作时间： 周一至周五（8:30-12:15、14:00-18:15）， 周 ...详情>>
销售顾问工资待遇 | 销售顾问面试经验
职位描述 岗位职责：1、负责市场调研和需求分析；2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；3、确定销售部门目标体系和销售配额；4、制定销售计划和销售预算；5、负责销售渠道和客户的管理；6、组建销售队伍，培训销售人员；7、评估销售业绩，建设销售团队。任职资格：1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；2、2年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀 ...详情>>
职位描述 1、负责协助门店店长组织实施门店各项工作；2、学习门店各岗位的工作内容和各项工作流程；3、根据公司要求参加各项学习、轮岗学习及能服从公司的安排； ...详情>>
管理培训生工资待遇 | 管理培训生面试经验
职位描述 一、任职要求；1、中专以上学历；2、能熟练的运用办公软件，能吃苦耐劳、抗压力强。岗位职责：1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户；2、与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩；3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力；4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系；有无经验均可，欢迎广大毕业生来应聘！一、工作时间：周一至周五（8:30-12:15、14: ...详情>>
微信推广专员工资待遇 | 微信推广专员面试经验
职位描述 1、负责公司产品推广、竞价账户后台的建立优化管理; 2、负责推广计划维护，关键词提炼，创意撰写，着陆页优化调整等工作; 3、负责搜索竞价账户推广数据统计、分析，跟踪推广关键词与关键字的质量，监测推广效果。 4、实时关注广告效果报告，根据相应的搜索引擎 、同行竞价排名进行实时调价; 5、配合部门负责人，制定网络推广整合推广方案及执行工作; 任职要求： 1、精通百度、 ...详情>>
网络推广（SEO）工资待遇 | 网络推广（SEO）面试经验
职位描述 岗位职责：1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户；2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩；3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力；4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 ...详情>>
销售主任工资待遇 | 销售主任面试经验
职位描述 1.熟悉掌握公司业务流程并能够展示和操作公司经营系统2.协助经理做好日常的销售团队的管理3.协助总经理日常销售团队的培训4.有较强的交际能力，能够协调好各部门之间的问题5.入职前期要随销售部门了解熟知公司的整个营销系统岗位要求：1・升高155m以上，男女不限2.形象气质佳，沟通能力强3.有很强的团队合作精神，集体荣誉感强4・反应灵敏，动手能力强5・为人正直，性格乐观开朗6.能吃苦耐劳 ...详情>>
总经理助理工资待遇 | 总经理助理面试经验