职位描述岗位职责：1、受理及主动电话客户，能够及时发现客户问题并给到正确和满意的回复；2、与客户建立良好的联系，熟悉及挖掘客户需求；3、客户关系管理，手机客户意见并汇总上报；4、通过电话服务，为公司树立良好的公共形象；5、不断接受公司的各项业务和技能提升培训。任职资格：1、中专以上学历，有无经验均可，欢迎各位应届生加入 。2、具备良好的沟通技巧，学习能力和应变能力较强。3、普通话标准、心态积极乐观 ...详情>>
4k保底+奖金提成不加班工资待遇 | 4k保底+奖金提成不加班面试经验
职位描述岗位职责：1、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩；2、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力；3、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。任职资格：1、17-30岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；2、对销售工作有较高的热情；3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；5、有敏锐的市场洞察力，有 ...详情>>
电话销售4k+工资待遇 | 电话销售4k+面试经验
职位描述1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户；2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩；3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力；4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。任职资格：1、18-28岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；2、对销售工作有较高的热情；3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力 ...详情>>
电销无责底薪2400.工资待遇 | 电销无责底薪2400.面试经验
职位描述福利待遇1、月均底薪5000绩效提成奖金，按国家规定购买五险一金2、工作时间：上午9：00-12:00下午14:00-18:00，周末休息，所有假期按国家法定节日执行。年假长达一个月。3、企业活动：公司为员工举办各种类型的精神娱乐文化活动，如户外拓展，国内外旅游，运动，烧烤，K歌等。4、提高完善专业的系统培训，良好的学习提升机制，广阔的发展空间。诚邀有活力，敢于挑战的优秀应届毕业生加入我们 ...详情>>
5K销售+高提+节假福利工资待遇 | 5K销售+高提+节假福利面试经验
职位描述岗位职责:1.负责公司业务办理及产品推广；2.根据市场计划，完成销售指标；3. 维护长期的商户合作关系。任职资格:1.反应敏捷，表达能力强，具有较强的沟通能力和沟通技巧，具有亲和力；2.具有一定的市场分析能力和良好的客户服务意识；3.有责任心能够承受较大的工作压力；4.具有团队精神，勇于挑战高薪。福利待遇：1.无责任底薪+高提成+奖金，购买五险一金。2.薪酬福利：我们提供富有市场竞争力的薪 ...详情>>
薪5000+奖金提成+五险工资待遇 | 薪5000+奖金提成+五险面试经验
职位描述岗位职责：1、根据公司提供的客户电话，向客户推广公司的产品服务；2、负责接听客户热线，为客户讲解、推广产品；3、通过电话负责客户的约访工作；4、协助配合销售团队，创造销售业绩。任职资格：1、声音甜美，普通话标准，沟通表达能力佳；2、良好的执行力和团队合作精神；3、熟悉电话销售或客户服务的业务模式，有电话销售经验者优先。工作时间：上午9：00-12:00下午14:00-18:00，周末休息， ...详情>>
高薪电话客服4k起+提成工资待遇 | 高薪电话客服4k起+提成面试经验
底5诚招客服不加班工资待遇 | 底5诚招客服不加班面试经验
职位描述1、形象气质佳，有亲和力2、普通话标准，声音甜美、谈吐大方3、具有良好的沟通交往能力，精通各种礼仪常识4、具有一定组织协调能力，思维敏捷，应变能力强。6、熟练操作工作表格。上班时间：上午9：00-12：00下午2：00-6：00不加班，其它薪资福利绩效奖金 带薪年假 五险一金 领导易相处 晋升空间大 帅哥美女多 员工旅游 节日福利 年终奖 员工培训 工作内容有趣 单身多 更多 ...详情>>
3K前台+奖金工资待遇 | 3K前台+奖金面试经验
职位描述岗位职责：1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户；2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩；3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力；4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。任职资格：1、17-28岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；2、对销售工作有较高的热情；3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好 ...详情>>
销售代表+周末双休+五险一金工资待遇 | 销售代表+周末双休+五险一金面试经验
4k底诚招客户代表+奖金提成工资待遇 | 4k底诚招客户代表+奖金提成面试经验
职位描述岗位职责：1、招聘网站的日常管理刷新，招聘渠道的拓展；2、面试人员接待；3、入、离职文件办理管理，其他文件协调管理；4、新员工企业文化、规章制度培训；5、在职员工工作状态的观察及反馈；6、文件通知和制度的编写和修改。任职要求：1、18-24岁，可以接受应届生2、人力资源相关专业优先考虑，大专以上学历；3、具备良好的语言组织、沟通表达能力，灵活变通；4、性格外向，形象气质较好；有亲和力，具备 ...详情>>
人事专员+年底双薪工资待遇 | 人事专员+年底双薪面试经验
电话客服+奖金不加班工资待遇 | 电话客服+奖金不加班面试经验
电销+会销3k起+值得你来工资待遇 | 电销+会销3k起+值得你来面试经验