职位描述职位要求:1.负责配合活动策划及执行,具有线上网络平台的维护及运营(例如公众号 的使用);2.有意向从事市场企策划品牌方面发展为佳;3.具有良好的语言沟通能力;4.形象佳为宜,男女不限,仅招一名;5.熟悉各项电脑办公软件操作;6.年龄20-25岁之间;拥有良好工作态度。其它薪资福利餐饮补贴 住房补贴 节日福利 办公室漂亮 晋升空间大 领导易相处 带薪年假 定期体检 员工培训 帅哥美女多 商 ...详情>>
企划助理工资待遇 | 企划助理面试经验
职位描述岗位职责:1、协助楼面经理完成前台日常管理工作;2、完全公司一切规章制度、政策和程序,并保证在本部门得以实施;3、负责前台员工的工作安排,检查、督促员工严格按照工作规范和质量要求实现优质服务;4、负责组织对接待员在职培训,使其达到公司的要求;5、确保接待员个人卫生标准和仪表仪容达到公司各方面的要求;6、制做前台员工的排班表,合理安排当班人员;7、补充、领取本部门各种工作所需的文具;8、检查 ...详情>>
前台主管工资待遇 | 前台主管面试经验
职位描述岗位职责:1.结合店内相关活动和社会娱乐动态设计相关海报(海报需要会做动态形式);2.制作相关活动的台卡,菜单和酒单;满足领导相关设计要求(例如地毯、桌布、游戏道具、店内场景布置道具、店内场景图);3.简单的平面小设计。任职要求:1.资历:1-2年,优秀应届毕业生亦可。1.精通PS、掌握软件AE(或PR)、AI等。2.一定的手绘能力,熟练掌握海报制作,简单视频编辑与制作。 其它薪资福利餐饮 ...详情>>
平面设计师工资待遇 | 平面设计师面试经验
职位描述岗位职责:1、接待访客,品牌商务洽谈及合作策划;2、品牌活动合作推广及开发,与客户建立长期的活动合作关系;3、定期的品牌合作活动个案落地达成;4、策划并开拓媒体资源,商业合作资源;5、常规客户的开发与引导;6、公司产品、新品研发策划;7、其他相关职位工作要求与任务。任职要求:1、全日制高校,大学专科或以上学历,掌握一定的英语会话技能,或具有良好的涉外沟通及交流技巧;2、了解背景市场品牌活动 ...详情>>
市场经理工资待遇 | 市场经理面试经验
职位描述岗位职责:1、掌握安全事宜,服勤于大门前、大厅内、后门及各指定之警卫岗;2、负责保证场地交通和停车秩序管理;3、遵行保安主管指示,服勤安全警卫勤务,确保财产与顾客安全;4、提供客人代驾服务。任职资格:1、18—35周岁,身高180CM以上,身体健康,容貌端正;2、熟悉安全制度及安全器材使用、意外事件及紧急事故之预防与安排;3、良好的亲和力,退伍军人优先考虑;4、有驾照优先考虑;5、具有KT ...详情>>
保安员工资待遇 | 保安员面试经验
职位描述岗位职责:1、负责楼层的整体运营工作。2、负责制定、监督部门工作流程、岗位职责、卫生标准、规章制度;3、收集同行业市场信息,了解顾客需求,及时向上级反馈信息,并提出合理化建议和相应准确的数据依据;4、做好本部门员工的日常管理和培训工作5、做好员工的思想教育工作,努力增强员工凝聚力;6、处理客人投诉;9、做好与各部门的沟通与协调工作;10、完成上级领导交办的其他工作;任职资格:1、35岁以下 ...详情>>
楼面经理工资待遇 | 楼面经理面试经验
职位描述岗位职责:1、自觉遵守店内的各项规章制度,工作安排;2、举止端装,仪表大方,着装整洁;3、按要求做好责任区内的环境卫生;4、做好店内客人接待工作;5、严格遵守店面的服务程序;6、积极参加业务培训,不断提高服务技能。任职要求:1、年龄28周岁以下,男女不限;2、形象气质佳,普通话标准;3、具有KTV、高级会所、星级酒店工作经验优先;4、熟悉客户服务流程;5、具有良好的沟通、协调、公关能力,能 ...详情>>
服务员工资待遇 | 服务员面试经验
职位描述岗位职责:1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作;2、负责仓库日常物资的拣选、复核、库存清点;3、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作;4、负责库房商品定期盘点与安全管理;5、部门主管交办的其它事宜。招聘要求:1、大专以上学历;2、拥有积极的学习心态,工作认真仔细,执行力强;3、具有KTV、高级会所、星级酒店工作经验优先;4、3年以上相关领域实际业务操作经验 ...详情>>
库管工资待遇 | 库管面试经验
职位描述岗位职责:1、在财务经理的直接领导下,做好收费结算工作,遵守各项财务制度和操作程序;2、按规定为离店客人办理离店手续,确保客人在离店之前办好所有帐目的手续;2、领取、使用、管理和归还收银备用金;3、制作、打印、核对收银相关凭证;4、确保前台的所有程序都按照公司的帐目标准;5、妥善保管收银设备。任职资格:1、高中以上学历,年龄在20岁以上,形象气质好;2、具有KTV、高级会所、星级酒店工作经 ...详情>>
收银员工资待遇 | 收银员面试经验
职位描述岗位职责:1、协助楼程经理负责运营管理;2、通过有效的管理,达成对吧台的各项经营、管理指标;3、及时发现和改进吧台存在的问题,并追踪进度及结果;4、协助楼层经理对吧台员工的人员配置、训练、考核等团队管理工作。任职资格:1、35岁以下,大专以上学历;2、形象气质佳,普通话标准;熟悉商务礼仪,具有较强的服务意识与账务处理能力。3、具有较强的管理组织能力、沟通与协调能力;4、具有KTV、高级会所 ...详情>>
吧台主管工资待遇 | 吧台主管面试经验
职位描述岗位职责:1、监督本部门各岗位的服务工作,保持楼面良好运作;2、处理客人投诉,解决客人提出的问题,与其他部门保持良好的沟通与协作,负责接待贵宾客人;3、负责本部门各项制度的督导、检查工作,并按时向楼面经理书面汇报;4、热情解答客人询问,帮助客人解决疑难问题,对客人的各种问题,要细心听取,耐心解答;5、例行检查接待工作,特别是检查VIP客人房间落实情况;8、处理客人签单超支而无法付款、“逃帐 ...详情>>
服务主管工资待遇 | 服务主管面试经验
职位描述岗位职责:1、负责公司下辖的所有项目的秩序管理、维护和安防消防、治安防盗等工作,保障安全有序;2、负责保证场地交通和停车秩序管理;3、负责部门保安排班,合理安排当班人员;4、负责组织对保安员在职培训,使其达到公司的要求;5、执行、完成领导安排的其它需完成工作。任职资格:1、至少2年以上保安主管岗位工作经验;2、懂消防管理,有消防监控证,能进行实际消防演练;3、具有良好的沟通、协调、公关能力 ...详情>>
保安主管工资待遇 | 保安主管面试经验
职位描述岗位职责:1、严格按照规定穿着工装,仪容仪表符合公司标准,遵守公司制度,并如实执行公司政策;2、接待客人语气亲切,遇客人询问应耐心听取并合理解决,礼仪动作标准,礼貌用语规范;3、向顾客提供礼貌周到的服务,并按照工作程序正确带位;4、对于客人的提问应主动回答,遇客人投诉或不满,应及时做出反映并及时向上级报告;5、牢记客人姓名,以便随时尊称称呼;6、有礼貌地接听电话订房、订座;7、保证登记单的 ...详情>>
前台迎宾/接待工资待遇 | 前台迎宾/接待面试经验
职位描述岗位职责1、服从楼面经理及财务经理的安排,督导收款员按公司规定的收款制度和政策,做好客人的结账工作。2、根据工作需要,安排收款员班次,检查仪表仪容,检查考勤工作,检查各项服务工作的预备情况和安全服务情况。3、检查工作日志及交接班记录,检查收款员的备用金。4、管理帐单,管理发票系统,POS机系统。5、编制日收进报表,确保正确无误。6、制定并执行培训计划,定期考核评估员工,并向上级提出对员工的 ...详情>>
收银主管工资待遇 | 收银主管面试经验
职位描述岗位职责:1、自觉遵守店内的各项规章制度,工作安排;2、举止端装,仪表大方,着装整洁;3、按要求做好吧台的环境卫生;4、做好店内客人接待工作;5、严格遵守店面的服务程序;6、积极参加业务培训,不断提高服务技能。任职要求:1、年龄28周岁以下,男女不限;2、形象气质佳,普通话标准;3、具有KTV、高级会所、星级酒店工作经验优先;4、熟悉客户服务流程;工作时间:15:00-24:00 19:0 ...详情>>
吧员工资待遇 | 吧员面试经验
职位描述岗位职责:1.负责采购的询价、比价、采购订单录入。2.负责采购合同编制,评审签订。3.负责采购货物与库存的清点,付款申请的核对,付款发票的核对。4.负责实施本职责范围内的采购工作计划和资金规划。5.负责采购商评估比较,累计供应商资源,实行部门审核制。6.负责采购文档(采购合同文本、电子版、供应商资质文件)的留存,收集。7.为各财务部提供产品询价;供应商资源协助。8.协助团队各项工作。9.正 ...详情>>
采购助理工资待遇 | 采购助理面试经验