职位描述日常产品制作销售。店面卫生 ...详情>>
店员工资待遇 | 店员面试经验
职位描述储备干部。管理店内经营,内部事宜 ...详情>>
储备干部工资待遇 | 储备干部面试经验
职位描述会电脑设计。负责产品图片设计。资料整理 ...详情>>
设计师工资待遇 | 设计师面试经验
职位描述店内的日常服务管理及工作 ...详情>>
服务员工资待遇 | 服务员面试经验
职位描述负责店内的日常管理及培训 ...详情>>
店长工资待遇 | 店长面试经验
职位描述营销总监岗位职责: 1、参与制定企业的销售战略、具体销售计划和进行销售预测。 2、组织与管理销售团队,完成企业产品销售目标。 3、控制销售预算、销售费用、销售范围与销售目标的平衡发展。 4、招募、培训、激励、考核下属员工,以及协助下属员工完成下达的任务指标。 5、收集各种市场信息,并及时反馈给上级与其他有关部门。 6、参与制定和改进销售政策、规范、制度,使其不断适应市场的发展。 7、发展与 ...详情>>
销售工资待遇 | 销售面试经验
职位描述任职要求: 1、专科及以上学历,2年以上亲子类、早教类、儿童游乐类项目管理工作经验; 2、具有优秀的团队管理以及协调能力,有过策划活动、销售或培训经验; 3、目标导向,具有较强的责任心和使命感,能够承受各种压力; 4、具备良好的销售、演讲、沟通、协调、组织和执行能力; 5、有担任肯德基、麦当劳等连锁企业店长的工作经验优先。 ...详情>>
职位描述营养师岗位职责: 一、完成日常的营养咨询和配餐工作。 二、熟悉营养专业理论与相关药膳知识,掌握本岗位各项操作规范。 三、有从业资格证书。 四、善于举办各种健康讲座活动 ...详情>>
营养师工资待遇 | 营养师面试经验
职位描述安排每日工作、带领团队完成业绩考核。维持店内正常运行 ...详情>>
职位描述岗位职责: 1、按照领班安排认真做好桌椅、餐厅卫生,餐厅铺台,准备好各种用品,确保正常营业使用。 2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到,使顾客有宾至如归之感; 3、运用礼貌语言,为客人提供最佳服务, 4、善于向顾客介绍和推销本店特色产品 5、配合领班工作,服从领班或以上领导指挥,团结及善于帮助同事工作; 6、积极参加培训,不断提高服务技能。 任职资格: 1、年龄23-38岁,身体健康 ...详情>>
职位描述有吧台经验,会制作咖啡、果汁、奶茶。有创新思维 ...详情>>
果吧咖啡师工资待遇 | 果吧咖啡师面试经验
职位描述具有一定服务素质,能够礼貌大方服务于顾客。具有亲和力,反应能力快。勤劳能干。 ...详情>>
销售人员工资待遇 | 销售人员面试经验
职位描述懂得膳食营养搭配。可以和顾客养生保健功效的交流。引导顾客关爱自己。良好的谈吐举止。 ...详情>>
职位描述培训燕窝知识后能够熟练掌握,并且对健康养生这方面有兴趣。能够熟练给顾客讲解燕窝知识、养生保养之道,培训做燕窝甜品能够熟练掌握。 ...详情>>
销售服务工资待遇 | 销售服务面试经验
职位描述热爱烘焙事业,有一定基础经验。有创新能力,吃苦耐劳精神。 ...详情>>
西点师工资待遇 | 西点师面试经验
职位描述1、根据出纳转过来的各种原始凭证进行审核,审核无误后,编制记账凭证。 2、根据记账凭证登记各种明细分类账。 3、月末作计提、摊销、结转记账凭证,对所有记账凭证进行汇总,编制记账凭证汇总表,根据记账凭证汇总表登记总帐。 4、结账、对帐。做到帐证相符、帐帐相符、帐实相符。 5、编制会计报表,做到数字准确、内容完整,并进行分析说明。 6、将记账凭证装订成册,妥善保管。 ...详情>>
财务工资待遇 | 财务面试经验
职位描述会做奶茶、一系列饮品。有创新能力,吃苦耐劳 ...详情>>
果吧师工资待遇 | 果吧师面试经验
职位描述有店内管理经验者优先。能够具有良好的沟通能力、亲和能力。具有销售意识和领导能力。 ...详情>>
楼面经理/主管工资待遇 | 楼面经理/主管面试经验