职位描述职位描述:1、负责公司外事接送;2、负责公司车辆保养、维修和清洁工作;3、协助处理公司车辆保险、索赔、年检办理;4、负责董事长专职司机。任职资格:1、年龄20-50岁,c1本及以上都行;2、无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识;3、懂商务接待礼仪,具有一定的服务意识; 4、为人踏实、老实忠厚,保密意识强、责任心强,能适应加班;5、无不良嗜好,不在车内抽烟。薪资待遇:1, ...详情>>
商务司机 购买意外险 绩效奖金+接受应届生工资待遇 | 商务司机 购买意外险 绩效奖金+接受应届生面试经验
职位描述岗位职责:1、负责整理各种原始数据,录入相应的数据库;2、负责办公室人员各种单据的审核工作;3、负责现金报销和客户往来对账工作;4、完成其他临时性工作; 任职要求:1、接受应届毕业生和实习生,大专及以上学历;2、工作稳定、轻松,工作时间朝九晚六;3、具备良好的沟通协调能力;4、熟练使用office办公软件。 薪酬待遇:薪资构成=底薪3500+全勤奖+绩效奖金+多项福利补贴(交补、房补、餐补 ...详情>>
出纳员/财务助理(双休+稳定+有发展空间+五险一金)工资待遇 | 出纳员/财务助理(双休+稳定+有发展空间+五险一金)面试经验
职位描述岗位职责:1、负责资料数据等的录入、复核;2、负责档案打印及装订;3、能够熟练操作excel、word。任职条件:1、大专以上学历、年龄20-32周岁、品格良好;2、诚实守信、保密意识强、具有较强的责任心;3、耐心细致、具有较强的操作能力和学习能力;4、能自觉遵守岗位操作规范与制度。 薪资待遇: 1、合理优厚的薪金:基本工资(4000元/月)+500餐费补贴+年终奖+优秀员工激励奖金;2、 ...详情>>
办公室文员(双休+朝九晚六+带薪年假)工资待遇 | 办公室文员(双休+朝九晚六+带薪年假)面试经验
职位描述岗位职责:1、协助销售部日常工作(纯文职工作);2、文件的整理归档,表格制作;3、客户资料的建立和维护;4、与公司各部门人员有关订单方面的对接和沟通;5、订单和发货单的录入与归档;6、整理每天的工作数据,协助销售做学员系统的录入与更新7、有行政或助理,热爱教育行业者优先 任职要求:1、接受应届毕业生和实习生,专业不限,工作经验不限,大专及以上学历;2、具有很强的沟通协调能力、组织管理能力、 ...详情>>
销售行政专员 助理 带薪实训上岗 双休 年终奖 接受应届生+年底双薪工资待遇 | 销售行政专员 助理 带薪实训上岗 双休 年终奖 接受应届生+年底双薪面试经验
职位描述岗位职责:1.负责公司来访客人的接待。 2、 做好后勤日常事务工作,负责有关行政公文的收发、送、催办、立卷、归 档工作。 3、 负责公司信息的收集、整理、打印、分发工作。任职要求:能够尽快入职;2、能长期稳定工作;3、年龄20-30岁之间,经验不限,专业不限;4、美国上市集团总公司——注重个人综合素质及能力,目前正在招收应届生及实习生。待遇:1、底薪+奖金=3000-6000(根据个人能 ...详情>>
办公室内勤(双休+五险一金+带薪年假)工资待遇 | 办公室内勤(双休+五险一金+带薪年假)面试经验
职位描述工作职责: 1.负责接听服务热线所有进电,解答疑问咨询; 2.负责公司现有客户及潜在客户的电话咨询及售前售后服务 ; 3.负责公司合作伙伴的来电咨询; 4.负责部分外呼回访工作,如新客户的满意度了解; 5.负责处理客户的正常简单投诉; 6.做好客户服务及业务提醒即可,无需销售产品任职要求: 1.大专以上学历(如有相关电话沟通类工作经验可放宽要求) 2.会基本的电脑操作如word、outlo ...详情>>
客服文员(双休+朝九晚六+带薪年假)工资待遇 | 客服文员(双休+朝九晚六+带薪年假)面试经验
职位描述岗位职责:1.负责接听服务热线,解答疑问咨询。2.负责公司合作伙伴的来电咨询。3.负责公司优质客户的致电问候。4.做好客户服务及业务提醒。任职要求:1.大专及以上学历(如有相关经验条件可放宽)。2.会基本office软件操作。3.有客户服务意识,认真负责和团队精神。薪资待遇:1:月薪4500-6000,入职即购买五险一金,上班时间9:30-18:30;2:公司不定期团建,员工旅游;其它薪资 ...详情>>
客服专员(双休+带薪年假+朝九晚六)工资待遇 | 客服专员(双休+带薪年假+朝九晚六)面试经验
职位描述岗位职责:1、在岗时不许喝酒、抽烟,保持良好的工作状态;2、上下班按时报到、交接,保证货物安全;3、出差回到堆场,工作时间司机必须在堆场待命,若临时有事,须向领导请假;4、司机因故请假前,事由须符合公司规定并经领导同意后,方可准假;5、严格执行公司相关法律法规、合同约定条款、安全条例及考勤制度。任职资格:1、年龄25-45岁,A2证,上岗证,5年以上实际驾驶经验,驾驶技术娴熟;2、从事过大 ...详情>>
机动车司机/驾驶员(五险一金+双休)工资待遇 | 机动车司机/驾驶员(五险一金+双休)面试经验
职位描述岗位职责:1. 负责公司的各项会计工作,工程项目成本、费用的核算工作;2. 负责审查公司对外提供的会计资料,审批财务收支,审阅会计报表;3.负责公司采购合同和付款审核;4.准备、分析、核对税务相关问题;任职要求:1、大专以上学历;2、认真细致,爱岗敬业,吃苦耐劳,有良好的职业操守;3、熟练应用财务及Office办公软件;薪资福利:1、薪资:底薪3500+奖金+绩效+年假+旅游。2、假期:法 ...详情>>
会计/会计师(双休+带薪年假+五险一金)工资待遇 | 会计/会计师(双休+带薪年假+五险一金)面试经验
职位描述岗位职责:1、协助采购经理进行采购方面的工作;2、管理采购合同及供应商文件资料,建立供应商信息资源库;3、协助采购经理进行供应商的联络、接待工作;4、制作、编写各类采购指标的统计报表;5、负责制作并管理出入库单据及其他仓库管理单据;6、摸索、量化工作绩效指标,记录并不断改善;7、完成领导交办的其他任务。任职资格:1、大专及以上学历,年龄18-33岁,接受应届毕业生,优秀者条件可适当放宽;2 ...详情>>
采购助理/专员(双休+朝九晚六+五险一金+稳定)工资待遇 | 采购助理/专员(双休+朝九晚六+五险一金+稳定)面试经验
出纳员/财务助理(双休+朝九晚六+五险一金+稳定)工资待遇 | 出纳员/财务助理(双休+朝九晚六+五险一金+稳定)面试经验
职位描述岗位描述1、熟练使用办公软件,负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档;2、喜欢计算机设计行业,对新知识有兴趣并有较强的学习能力;3、协助项目经理从事相关文案类工作;4、协助项目经理进行创意提案,保证工作的顺利推进。应聘条件:1.具备良好的沟通和学习能力,逻辑思维能力较强,专业不限。2.有无相关基础均可,学习能力强,工作热情高,负有责任感。3.欢迎应届毕业生前来应聘,我们一起来的打拼事 ...详情>>
行政前台(双休+五险一金+朝九晚六+月薪4.5K起)工资待遇 | 行政前台(双休+五险一金+朝九晚六+月薪4.5K起)面试经验
职位描述岗位职责:1.负责领导外事接送,给公司高管开车,出车安全;2.负责车辆的维修、保养和日常检查;3.负责车辆的卫生;4.领导交办的其他工作。任职要求:1.持有C1本,有实际的驾驶经验;2.驾驶技术娴熟,熟悉天津市路况;3.身体健康,无不良嗜好,无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识; 4.为人踏实、老实忠厚,保密意识强、责任心强,具有一定的服务意识;5.遵守公司各项制度,服 ...详情>>
行政商务司机(双休+朝九晚六+五险一金+购买意外险)工资待遇 | 行政商务司机(双休+朝九晚六+五险一金+购买意外险)面试经验
职位描述岗位职责:1、负责库房的保管工作,对货品的出入库及时验收、认真检查货品质量、登记账簿,做到帐物相符;2、根据生产需求及时高效的进行物资的发放和记录;3、随时掌握库存状态,保证物资的及时供应;4、勤检查库存物品,保持库房干燥,注意防火、防盗、防潮,拒绝外人或其他工作人员随意进入库房;5、廉洁自律,不得损害公司形象及利益,杜绝商业舞弊行为任职要求:1、大专或者以上学历,18-33岁之间,优秀者 ...详情>>
仓库管理员(双休+朝九晚六+五险一金+带薪年假)工资待遇 | 仓库管理员(双休+朝九晚六+五险一金+带薪年假)面试经验
职位描述岗位职责:1、负责各类在线咨询的接待、回答、回复。2、配合业务部门开展活动,帮助提供各类资料。3、对各类咨询情况进行统计和分析。任职要求:1、中专及以上学历,具备良好的沟通和学习能力,逻辑思维能力较强,专业不限。2、有无相关基础均可,工作热情高,负有责任感。3、欢迎应届毕业生前来应聘,带薪岗前实习福利待遇:1、底薪+奖金=4500-6000(根据个人能力提升)2、享有带薪年假,节日福利优, ...详情>>
在线客服(非销售+五险一金+双休+带薪年假)工资待遇 | 在线客服(非销售+五险一金+双休+带薪年假)面试经验
职位描述岗位职责1、负责公司各种资料的收集保管;2、负责办理各类文件的收发、登记、阅签、清退、整理、归档;3、负责办公室的日常管理工作,收发传真、复印等4、配合领导交办的其它工作岗位要求1.大专及以上学历,接受优秀应届毕业生。2.性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧,善于与人交流3.服务意识、较强的责任感及事业心4.对办公室工作程序熟悉;5.具有良好的沟通能力、协调能力。薪资福利: 1.薪资 ...详情>>
行政助理(双休+六险一金+带薪年假+朝九晚六)工资待遇 | 行政助理(双休+六险一金+带薪年假+朝九晚六)面试经验
职位描述岗位职责:1、负责招聘工作,能够熟练操作智联、前程无忧、58同城等招聘端口。协助人事主管收集用人信息,通过多种招聘方式和渠道,收集简历;2、初步筛选应聘人员,负责应聘人员的预约,接待及面试安排。3、协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;4、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同; 任职要求:1、大专以上学历,可接受优秀应届毕业生,能力突出者可放宽学历要求;2、熟练操作EXCEL ...详情>>
人事助理(年底双薪+五险一金+双休+朝九晚六)工资待遇 | 人事助理(年底双薪+五险一金+双休+朝九晚六)面试经验
出纳员/财务助理(双休+朝九晚六+五险一金)工资待遇 | 出纳员/财务助理(双休+朝九晚六+五险一金)面试经验
职位描述岗位职责:1、负责公司资产管理、办公用品采购及劳保用品的管理工作;2、负责书刊资料印刷、快递、物流及办公室的其他事情;3、负责对外联络与接待工作包括联系各种场地等;4、为公司所有部门提供必要的办公设施及其他后勤支持,积极协调各部门关系;5、认真完成上级主管交办的各项工作。任职资格:1、大专及以上学历,优秀者可适当放低要求;2、有良好的协调沟通能力;3、富有敬业精神、责任感和创新意识;4、较 ...详情>>
行政后勤助理(双休+五险一金)工资待遇 | 行政后勤助理(双休+五险一金)面试经验
行政助理(双休+六险一金+带薪年假)工资待遇 | 行政助理(双休+六险一金+带薪年假)面试经验