职位描述岗位职责：任职要求：工作要求：1、主动寻找和开发当地的中小企业，为客户提供持续的、专业的服务，完成既定销售 业绩目标；2、开发新客户，维护、巩固老客户3、热爱本岗位工作，有一定计算机基础4、学习能力强，工作积极，热情，沟通能力强，有团队合作精神任职要求：1.学历不限,经历不限2、热爱本岗位工作，有一定计算机基础，3、学习能力强，工作积极，热情，沟通能力强，有团队合作精神有充分保障的底薪.销 ...详情>>
销售代表工资待遇 | 销售代表面试经验
职位描述岗位职责：任职要求：ERP售后实施1. 围绕着企业ERP的应用，提供一系列调研、咨询、现场实施、产品部署与培训 等工作；2. 配合产品经理做好需求反馈，产品规划，测试与发布的工作；能力要求：1.大专以上学历，计算机、管理、财务或相关专业；2.熟悉ERP全部流程，有1年以上ERP维护或实施经验；3.能独立完成ERP模块实施工作，善于捕捉客户需求，并制定有针对性解决方案，方案规划能力强。4.具 ...详情>>
ERP售后实施工资待遇 | ERP售后实施面试经验
职位描述岗位职责：任职要求：1. 年龄：18-27岁（户籍不限、初中以上学历、）2. 有良好沟通能力，形象气质佳，普通话流利，语音富有感染力，注意细节。3. 勤奋、乐观、有责任心、有目标、团队合作精神，具有良好的职业道德。4. 应届毕业生或无经验者亦可。（我们有完善带薪专业的培训）二、上班时间：做五休二，基本工资（3500-8000） + 高提成+绩效奖金（综合平均工资80000元/月以上） 1. ...详情>>
电话销售工资待遇 | 电话销售面试经验