职位描述一、工作积极主动、责任心强、具备良好的语言表达及人际沟通能力。二、岗位职责：做好中心支公司电子信息系统的设计、维护、监控工作，确保设备高效运转，针对公司特殊需求进行初步的需求收集和分析，为提高员工工作效率提供技术保障。维护网络设备,确保网络顺畅安全运行;解决公司的特殊应用，针对特殊需求进行初步的需求收集和分析;耗材管理及设备维修，确保设备高效运转。维护网络设备，更新业务软件，设计实施网络安 ...详情>>
信息技术岗工资待遇 | 信息技术岗面试经验
职位描述一、工作积极主动、责任心强、具备良好的语言表达及人际沟通能力。二、岗位职责：落实组织发展管理和培训，将营销团队的教育训练制度化、组织化，并据此使教育训练深入到每一个营销员；参与四级机构的年度经营计划的拟定、执行、检讨、评估。三、转正所享受的福利待遇：标准“五险一金“（养老保险、医疗保险、工伤、失业、生育保险、住房公积金）；人性化的公司内部福利（传统节日过节费、生日祝贺金、伙食补贴、交通补贴 ...详情>>
组训工资待遇 | 组训面试经验
职位描述一、工作积极主动、责任心强、具备良好的语言表达及人际沟通能力。二、岗位职责：负责制定中支公司年度经营计划和业务预算达成计划;制定年度业务推动与激励方案，包含各类竞赛方案、客户活动方案等，并负责推动实施;业务经营与KPI指标分析，撰写业务经营分析报告、专题分析报告等;收集市场信息，通过分析改善缺失问题。三、转正所享受的福利待遇：标准“五险一金“（养老保险、医疗保险、工伤、失业、生育保险、住房 ...详情>>
企划推动岗工资待遇 | 企划推动岗面试经验
职位描述岗位职责： 1、负责市场调研和需求分析； 2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解； 3、确定销售部门目标体系和销售配额； 4、制定销售计划和销售预算； 5、负责销售渠道和客户的管理； 6、组建销售队伍，培训销售人员； 7、评估销售业绩，建设销售团队。 任职资格： 1、2年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先； 2、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀； 3、具备较强的市场分析 ...详情>>
筹建区经理工资待遇 | 筹建区经理面试经验
职位描述工作职责： 1、公司提供合作渠道客户资源，主要来自银行、企业已购买保险的中高端客户，客户服务经理负责续期收费及售后服务工作； 2、维护客户关系，为客户提供专业的保险咨询和服务，进行老客户二次新保开拓。 岗位要求： 1、年龄22-45周岁； 2、大专及以上学历； 3、有营销类工作经验者可适当放宽条件； 4、良好的表达及沟通能力，性格开朗、敏捷、细心、责任心强； 薪酬福利： 1、薪酬：底薪+续 ...详情>>
区域老客户服务专员工资待遇 | 区域老客户服务专员面试经验
职位描述协助经理工作、团队培训追踪等 ...详情>>
经理助理工资待遇 | 经理助理面试经验