职位描述岗位职责：1、制定公司培训工作规范、流程和培训方案；2、调查培训需求，编制、调整、执行培训计划；3、开发培训课程，编制培训课件和建立企业培训资料库；4、讲授培训课程，解答疑难问题等；5、依托企业的全面培训平台（内训体系+职业素养）;撰写培训报告，反馈、评估培训效果；6、跟进培训工作效果对培训工作进行改进。任职要求：1、本科以上学历；2、两年以上专业培训授课经验；3、熟悉相关业务，熟练使用现 ...详情>>
培训讲师工资待遇 | 培训讲师面试经验
职位描述岗位职责:1、协助理财经理和理财顾问输入、维护、汇总销售数据2、提供销售报表及部门销售业绩的统计、查询、管理3、整理公司客户销售订单，合同的执行并归档管理4、协助公司做好销售支持工作职位要求：1、女，本科及以上学历（金融，经济，统计类专业优先），22-28岁2、一年以上相关工作经验3、能够熟练使用计算机及办公软件，熟悉统计工具4、具备团队合作精神，认真负责、踏实肯干5、对数字敏感，具有良好 ...详情>>
运营专员工资待遇 | 运营专员面试经验
职位描述岗位职责：1、负责营业部日常运营管理，保证营业部人员编制的健全，人员流失时及时进行招聘、培训（团队经理及以上级别人员）；2、根据公司的战略和销售计划，制定相应的销售策略，确保各团队有效执行；3、5年以上工作经验，四年以上金融从业经验，有带团队经验，服从公司规章制度；4、有一定资源者优先考虑；5、清远本地人优先；6、具体条件需面谈。薪资福利：1、无责任底薪（7000起）+绩效工资（4000起 ...详情>>
营业部经理工资待遇 | 营业部经理面试经验
职位描述岗位职责：1、负责团队日常管理，保证人员编制的健全，人员流失时及时进行招聘、培训；2、根据公司的战略和销售计划，制定相应的销售策略，确保团队有效执行；3、5年以上工作经验，3年以上金融从业经验，有带团队经验，服从公司规章制度；4、有一定资源者优先考虑；5、清远本地人优先；6、具体条件需面谈。薪资福利：1、无责任底薪（5000起）+绩效工资（2000起）+管理津贴+高提成；2、完善的培训体系 ...详情>>
团队经理工资待遇 | 团队经理面试经验
职位描述岗位职责：1、负责团队日常管理，保证人员编制的健全，人员流失时及时进行招聘、培训；2、根据公司的战略和销售计划，制定相应的销售策略，确保团队有效执行；3、有带团队经验，服从公司规章制度；4、有一定资源者优先考虑；5、清远本地人优先；6、具体条件需面谈。薪资福利：1、无责任底薪（5000起）+绩效工资（2000起）+管理津贴+高提成；2、完善的培训体系，快速的发展机会，公开透明公平的晋升通道 ...详情>>
销售管理工资待遇 | 销售管理面试经验
销售主管工资待遇 | 销售主管面试经验
职位描述1、男女不限，有上进心2、有一定销售经验优先3、有一定资源者优先考虑；4、清远本地人优先；5、具体条件需面谈。薪资福利：1、无责任底薪+绩效工资+高提成；2、完善的培训体系，快速的发展机会，公开透明公平的晋升通道；3、五险一金，员工旅游，节日福利。福利待遇： 1、福利假期——国家法定节假日、婚假、产假、丧假、病假、年假；2、过节礼品——如端午、中秋等节日公司赠送礼品； 3、公司活动——公司 ...详情>>
理财经理工资待遇 | 理财经理面试经验
职位描述岗位职责：1、负责员工入职、离职事项；2、与大区和总部人事做好对接，及时传达各类事项。岗位要求：1、本科学历2、有工作经验优先3、工作认真，有责任心4、熟练使用办公软件和办公设备福利待遇： 1、福利假期——国家法定节假日、婚假、产假、丧假、病假、年假；2、过节礼品——如端午、中秋等节日公司赠送礼品； 3、公司活动——公司定期或不定期组织集体活动、旅游、专业培训，年会； 4、五险一金——入职 ...详情>>
人事专员工资待遇 | 人事专员面试经验
职位描述岗位职责：1、开发客户，与客户建立良好的关系；2、维护老客户，及时了解跟进客户的需求；3、负责公司品牌品牌、企业文化、产品的优惠信息的及时宣导；4、协助上级完成工作；5、完善的培训体系，快速的发展机会，公开透明公平的晋升通道。岗位要求：1、男女不限，有上进心；2、有一定销售经验优先；3、有一定资源者优先考虑；4、具体条件面谈。福利待遇： 1、福利假期——国家法定节假日、婚假、产假、丧假、病 ...详情>>
销售代表工资待遇 | 销售代表面试经验
投资顾问工资待遇 | 投资顾问面试经验
职位描述岗位职责：1、负责公司销售合同及其他营销文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作。 2、负责各类销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写，并随时答复领导对销售动态情况的质询。 3、负责收集、整理、归纳市场行情、价格，以及新产品、替代品、客源等信息资料，提出分析报告，为部门业务人员、领导决策提供参考。 4、协助销售人员做好上门客户的接待和电话来访工作;在销售人员缺席时，及时 ...详情>>
经理助理工资待遇 | 经理助理面试经验
职位描述岗位职责：1、向客户宣传、介绍公司目前主打的财富管理项目：善林财富、政信通（PPP）、私募股权基金、保险；2、客户关系维护；3、市场信息、客户建议的收集、反馈。任职要求：1、年龄20--45，男女不限，高中以上学历；2、有金融、银行、证券、保险行业经验者优先；3、有良好的沟通能力、较强销售促成能力，对金融行业具有浓厚兴趣；4、有追求高收入的心态5、无经验亦可，入职后公司提供统一培训，对新员 ...详情>>
初级客户顾问工资待遇 | 初级客户顾问面试经验
职位描述岗位职责：1、向客户宣传、介绍公司目前主打的财富管理项目：善林财富、政信通（PPP）、私募股权基金、保险；2、客户关系维护；3、市场信息、客户建议的收集、反馈。任职要求：1、年龄25--45，男女不限，大专以上学历；2、有金融、银行、证券、保险行业经验者优先；3、有良好的沟通能力、较强销售促成能力，对金融行业具有浓厚兴趣；4、有追求高收入的心态5、无经验亦可，入职后公司提供统一培训，对新员 ...详情>>
中级理财顾问工资待遇 | 中级理财顾问面试经验
职位描述岗位职责：1、向客户宣传、介绍公司目前主打的财富管理项目：善林财富、政信通（PPP）、私募股权基金、保险；2、客户关系维护；3、市场信息、客户建议的收集、反馈。任职要求：1、年龄25--45，男女不限，高中以上学历；2、有金融、银行、证券、保险行业经验者优先；3、有良好的沟通能力、较强销售促成能力，对金融行业具有浓厚兴趣；4、有追求高收入的心态5、无经验亦可，入职后公司提供统一培训，对新员 ...详情>>
高级理财顾问工资待遇 | 高级理财顾问面试经验
职位描述投资顾问无经验亦可，入职后公司提供统一培训岗位职责：1、开拓发展新客户，管理维护老客户；2、根据公司理财产品，结合客户理财需求，为客户提供适合的理财规划和建议；3、维护新老客户的投资动态，做好业务跟进，挖掘客户潜力；4、对新员工公司提供岗前培训，对老员工提供不定期培训任职要求：1、年龄18-45，男女不限，学历不限；2、有从事金融行业经验者优先；3、有良好的沟通能力、较强销售促成能力，对金 ...详情>>
客户经理工资待遇 | 客户经理面试经验
职位描述岗位职责：1.服从主管的领导，按规定的程序与标准向客人提供一流的接待服务；2.负责访客、来宾的登记、接待、引见;3.熟练掌握公司概况，能够回答客人提出的一般性问题，提供常规的非保密信息4.负责电话、邮件、信函的收转发工作，做好工作信息的记录、整理、建档5.负责公司文件、通知的分发，做好分发记录并保存6.完成领导交办的其他或临时工作岗位要求：1、形象气质佳2、懂得基本的礼仪3、熟练操作办公软 ...详情>>
行政前台工资待遇 | 行政前台面试经验
职位描述善林（上海）金融信息服务有限公司是一家大型的专业信息服务有限公司，注册资金12亿并实缴12亿元，清远分公司现面向社会公开招聘：投资顾问无经验亦可，入职后公司提供统一培训岗位职责：1、开拓发展新客户，管理维护老客户；2、根据公司理财产品，结合客户理财需求，为客户提供适合的理财规划和建议；3、维护新老客户的投资动态，做好业务跟进，挖掘客户潜力；4、对新员工公司提供岗前培训，对老员工提供不定期培 ...详情>>
投资/理财顾问工资待遇 | 投资/理财顾问面试经验