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行政人事经理工资待遇 | 行政人事经理面试经验
职位描述岗位职责:1、根据公司的招聘计划,协助部门主管按时完成招聘工作,保证公司各个项目的顺利开展;2、负责招聘新员工,通过各个招聘网站、招聘会等途径完成招聘工作;3、负责邀约面试,协助部门主管完成初试、复试;负责给予求职者面试回复,通知上岗等;4、负责员工入、离、转、晋、调岗等相关手续的办理;5、负责公司各部门员工考勤,及时更新花名册,组织架构图的编制等;办理员工保险等;6、协助人事行政主管完成 ...详情>>
人事专员工资待遇 | 人事专员面试经验
职位描述岗位职责:1、日常财务核算、会计凭证、出纳、税务工作的审核;2、研究制定会计政策和操作指导,调整会计准则;3、审核公司财务报表、核对关联往来,合并报表并进行财务分析;4、根据投资者要求,对外提供财务月报、季报和年报;5、依据费用管理规定,合理控制费用支出;任职资格:1、财会专业大专以上学历;2、有会计证或注册会计师资格者优先;3、有2年房地产会计相关工作经验;4、熟悉财务核算流程,有不断学 ...详情>>
会计工资待遇 | 会计面试经验
职位描述1、全面了解国家的宏观政策走向。2、全面把握公司产品的市场状况,了解同业竞争策略与消费有效需求,为公司产品的市场定位提供科学决策依据。3、全面负责公司营销口各项目标和计划的落实执行。4、负责拟定销售预测及行销计划。5、负责督促拟订销售与推广行销方案。6、负责拟订产品销售价格策略的执行方案,并监督执行。7、全面负责协调营销口与公司其它部门之间的工作关系。8、负责公司营销费用的审核。9、负责制 ...详情>>
销售总监工资待遇 | 销售总监面试经验
职位描述岗位职责:1、负责售楼项目的销售及推广;2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;5、在销售经理及主管的带领下积极完成售楼任务。6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。薪资待遇:无责任底薪2400-3000+高额项目佣金,月薪过万不是梦 ...详情>>
外拓销售工资待遇 | 外拓销售面试经验
职位描述 1、主持售楼中心的整体运作工作,组织实施公司有关销售方面的决议,负责完成公司下达的销售任务。 2、制定阶段性销售计划,组织实施售楼部年度工作和销售计划,并完成销售计划。 3、协助和参与项目销售策划。 4、拟订售楼部内部管理机构设置方案及各职位的职责范围和标准。 5、与人事部门共同拟订售楼部的基本管理制度。 6、培训销售人员,指挥协调现场人员,营造销售气氛,辅助成交。 7、拟订 ...详情>>
销售经理工资待遇 | 销售经理面试经验
职位描述岗位职责:1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户;2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩;3、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力;4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。任职资格:1、20-30岁,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;2、对销售工作有较高的热情;3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好 ...详情>>
电话销售工资待遇 | 电话销售面试经验
红星美凯龙商铺销售人员工资待遇 | 红星美凯龙商铺销售人员面试经验
职位描述职位描述职位描述岗位职责:1、负责公司产品的销售及推广;2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。任职资格:1、大专及以上学历,市场营销等相关专业;2、1-2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先;3 ...详情>>
招聘月薪过万销售人员工资待遇 | 招聘月薪过万销售人员面试经验
职位描述岗位职责:1、负责公司各个项目的住宅和商铺的销售及推广;2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。任职资格:1、学历不限,有相关销售经验者优先考虑;2、1-2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先;3 ...详情>>
销售代表工资待遇 | 销售代表面试经验
职位描述职位描述岗位职责:1、负责公司产品的销售及推广;2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。任职资格:1、大专及以上学历,市场营销等相关专业;2、1-2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先;3、反应敏 ...详情>>
高薪招聘置业顾问工资待遇 | 高薪招聘置业顾问面试经验
职位描述岗位职责:1、负责公司产品的销售及推广;2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。任职资格:1、大专及以上学历,市场营销等相关专业;2、1-2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先;3、反应敏捷、表达 ...详情>>
高薪诚聘房地产电话销售工资待遇 | 高薪诚聘房地产电话销售面试经验
置业顾问工资待遇 | 置业顾问面试经验
职位描述1. 主持培训部例会及临时性会议。 2. 按公司有关文件精神指导培训工作。 3. 及时准确地传达上级指示,并贯彻执行。 4. 制订公司及各个部门的培训计划和培训大纲,经批准后实施。 5. 向培训师布置各种培训工作。 6. 制订公司及各个部门培训的工作程序。 7. 建立考评激励机制,通过考核发现并举荐人才。 8. 了解受培训的人数和培训种类。 9. 统一安排和办理来企业培训实 ...详情>>
培训主管工资待遇 | 培训主管面试经验
职位描述岗位职责:负责制定部门工作目标、计划;负责团队管理、培训;负责制定管理流程、员团队绩效考核、人员工作安排等。任职要求:3-5年以上,客服团队管理经验或外呼团队管理经验,熟悉客服、外呼团队管理工作流程及话术 ...详情>>
客服经理工资待遇 | 客服经理面试经验
职位描述岗位职责1、撰写全程策划报告、定位报告、规划建议、执行报告;全面负责项目营销策划工作,进行项目的相关营销、定位策划,市场策划方案、广告方案的撰写与编制,项目销售方案的制定与实施,项目可行性研究,完成项目投资测算、产品策划定位报告;2、负责公司的企业文化建设及品牌推广,负责公司形象宣传、推广及形象监控;负责公司VI形象的设计、策划、应用、推广和规范管理;3、负责办理方案的报批并办理领取执照的 ...详情>>
策划经理工资待遇 | 策划经理面试经验