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诚聘优秀客服工资待遇 | 诚聘优秀客服面试经验
诚聘市场开发人员工资待遇 | 诚聘市场开发人员面试经验
职位描述岗位职责:1、根据营销目标及销售队伍现状,制定各级销售人员年度 培训计划并组织实施; 2、制定销售培训预算并对其进行合理管理与控制; 3、建立、完善销售培训体系,不断提高课程质量; 4、管理日常培训课程,针对品牌需求改进或开发培训课程; &nb ...详情>>
培训督导工资待遇 | 培训督导面试经验
职位描述 岗位职责: 1、确定现有商品的销货重点,开发新市场,调整售价,扩大销售渠道,并考虑改变 现有政策对市场产生的影响。 2、确定新产品的销售重点,根据业务员的市场调查,分析顾客与市场,了解本企业产品的竞争力、销售政策、价格策略,确立广告宣传预算,对业务员与经销商进行培训。 3、确定销售渠道策略:选择性销售政策、密集性销售政策、专卖性销售政策。另外,还要考虑渠道本身的成本、分布以及是否能够开拓 ...详情>>
营销经理工资待遇 | 营销经理面试经验
职位描述岗位职责:接待客户来访电话 解决客户处理与投诉 整理发送客户所需产品资料 定期整理文案、活动策划方案 完成领导交办的其他事项任职要求:对内衣行业有一定的了解 头脑灵活、开朗、有耐心 做事认真、懂得一定销售技巧 ...详情>>
行政助理工资待遇 | 行政助理面试经验
职位描述岗位职责:非常了解产品知识,熟悉客户,独立完成活动策划方案,带领团队完成销售指 标,能够快速与厂家对接。任职要求:从事内衣家居行业有经验者优先考虑,能服从管理,有较强的的团队精神,认 真负责,积极向上,应变能力强。 ...详情>>
品牌经理工资待遇 | 品牌经理面试经验
职位描述岗位职责:1、协助总经理制定公司发展战略。 2、负责公司资金运作管理、日常财务管理与分析、资本运作、筹资方略、对外合作谈判等。 3、负责项目成本核算与控制。 4、负责公司财务管理及内部控制,根据公司业务发展的计划完成年度财务预算,并跟踪其执行情况。 5、按时向总经理提供财务报告和必要的财务分析,并确保这些报告可靠、准确。 6、监控可能会对公司造成经济损失的重大经济活动,并及时向总经理报告。 ...详情>>
财务经理工资待遇 | 财务经理面试经验
职位描述岗位职责:1、审核原始凭证的准确性和合法性,完成现金收付、报销等工 作; 2、负责银行业务的办理工作,包括开户、取款、汇款、结账等 工作; 3、做好现金日记账和银行存款日记账,及时登记核查; 4、负责及时查询企业现金和银行存款,保证账务相符; 5、负责完成与银行账务的相关处理,包括部分税款的缴纳工 作; 6、完成领导交给的其他任务。 ...详情>>
出纳工资待遇 | 出纳面试经验
职位描述岗位职责:1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下,建立并实施人力资源方针和行动计划,以支持公司达到预期经营目标;2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜;4、负责组织编写各部门职位说明书;5、定期进行人力资源数据分析,提交公司人力资源分析报告;6、根据行业和公司发展状况,协助制定公司薪酬体系、激励体系并负 ...详情>>
人事经理工资待遇 | 人事经理面试经验
职位描述岗位职责:一、熟悉掌握财务制度、会计制度和有关法规。遵守各项收付制度、费用开支范围和开支标准,保证专款专用。 二、编制并严格执行部门预算,对执行中发现的问题,提出建议和措施。 三、按照会计制度,审核记账凭证,做到凭证合法、内容真实、数据准确、手续完备;账目健全、及时记账算账、按时结账、如期报账、定期对账(包括核对现金实有数)。保证所提供的会计信息合法、真实、准确、及时、完整。 四、严格票据 ...详情>>
会计工资待遇 | 会计面试经验
职位描述 岗位职责:1、 在销售总部领导下,和各部门密切配合完成工作。 2、 严格遵守公司各项规章制度,处处起到表率作用。 3、 制订销售计划。 4、 确定销售政策。 5、 设计销售模式。 6、 销售人员的招募、选择、培训、调配。 7、 销售业绩的考察评估。 8、 销售情况的及时汇总、汇报并提出合理建议。 任职要求: 1、有服装行业销售经验者优先考 ...详情>>
销售经理工资待遇 | 销售经理面试经验
职位描述 岗位职责:1、确定现有商品的销货重点,开发新市场,扩大销售渠 道,并考虑改变现有政策对市场产生的影响。 2、确定新产品的销售重点,根据业务员的市场调查,分析 客与市场,了解本企业产品的竞争力、销售政策、价格 策略,确立广告宣传预算。 3、确定销售渠道策略:选择性销售政策、密集性销售政策 专卖性销售政策。另外,还要考虑渠道本身的成本、分 布以及是否能够开拓市场等因素。 4、确定广告宣传策略 ...详情>>