职位描述岗位职责：1、通过电话和面对面与家长沟通，挖掘家长实际需求，帮助家长了解公司的服务； 2、为学生进行测评并制定切合实际的学习和进步方案； 3、协助主管确保完成计划销售额，并确保利润率； 4、进行老客户的回访及信息的反馈工作； 5、在主管指导下开拓新市场，增加新客户。任职要求：1.本科以上学历; 2.具备1年以上销售工作经验; 3.熟悉培训销售的工作流程以及必备的方法技巧; 4.具备良 ...详情>>
课程顾问工资待遇 | 课程顾问面试经验
职位描述工作职责： 1、详细了解家长对英语教育的理解和需求，并了解孩子的实际英语水平，帮助他们纠正错误的教育观念和教育方法，树立正确的英语教育、英语应用能力教育和人格教育的观念，帮助家长为孩子做好正确的人生抉择！ 2、在充分了解孩子的英语学习基础的前提下，和不同阶段的老师进行协商后，为孩子选择恰当的学习阶段。 3、在家长决定购买意向后，督促家长认真阅读《入学协议》，帮助家长完成缴费的全部手续。 4 ...详情>>
爱贝国际少儿英语课程管理师工资待遇 | 爱贝国际少儿英语课程管理师面试经验
...详情>>
爱贝少儿英语行政专员工资待遇 | 爱贝少儿英语行政专员面试经验
职位描述岗位职责：岗位职责：1、具备一定的课堂管控能力；2、要有良好的精神状态以及较强的文化素养；3、按照课程标准和教材内容的要求，从学生实际出发，完成教学任务；4、认真组织好课堂教学，不断改进教学方法，指导学生改进学习方法；5、认真布置及批改作业，根据教学要求精心布置作业并及时收发；6、配合学校做好考研，培训工作，不断优化教学方法及服务方式。任职要求： ...详情>>
爱贝国际少儿英语主讲教师（新村）工资待遇 | 爱贝国际少儿英语主讲教师（新村）面试经验
市场专员（线下）工资待遇 | 市场专员（线下）面试经验
职位描述岗位职责：一、策划1、产品策划调研收集用户体验平配合运营负责人提出对网站产品的需求规划和用户体验改进需求2、数据分析分析与研究本站相关信息，如会员增长、信息增加、用户行为等3、推广策划策划各种线上线下推广方式、介质，分析效果，及时调整4、活动策划包括线上活动、线下活动以及其它的合作活动。如展会、行业论坛等5、活动执行各类活动的组织、执行、与具体落实。与部门内其它成员沟通落实、执行活动各项工 ...详情>>
爱贝少儿英语线上运营（新村）工资待遇 | 爱贝少儿英语线上运营（新村）面试经验
职位描述岗位职责：1销售渠道开发、日常维护、管理；2客户跟踪，了解渠道商需求，制定解决办法；3负责优惠活动的制定与传达、执行；4分析销售数据，针对销售数据制定相应的营销活动；5负责整理相关销售合同的执行和归档管理；6负责日常接待工作，突发事件的处理；7进行本部门与其他部门的协调沟通工作；8协助公司做好售后服务工作，定时进行回访；9负责所开发渠道的维护及日常沟通，解决合作商存在问题；10负责各售票渠 ...详情>>
爱贝国际少儿英语市场专员（线上）工资待遇 | 爱贝国际少儿英语市场专员（线上）面试经验
职位描述岗位职责： 1、负责英语教学工作。 2、在教学中认真贯彻党的教育方针，遵纪守法，在英语教学中引导学生正确地学习和对待西方文化。 3、根据课程教学大纲认真备课，严格执行教学计划，科学安排英语教学的进度，按照学院和系部要求进行英语课的讲授、指导、辅导、答疑、考试、考查等各个环节。 4、努力钻研业务，不断更新知识，提高自身英语的听说表达和实际应用能力，改进教学方法，提高教学水平。 5、运 ...详情>>
爱贝国际少儿英语外语教师工资待遇 | 爱贝国际少儿英语外语教师面试经验
职位描述岗位职责：1、负责前台服务热线的接听和电话转接，做好来电咨询工作，重要事项认真记录并传达给相关人员，不遗漏、延误；2、负责来访客户的接待、基本咨询和引见，严格执行公司的接待服务规范，保持良好的礼节礼貌；3、对客户的投诉电话，及时填写登记表，并于第一时间传达到客户服务团队，定期将客户投诉记录汇总给副总经理；4、负责公司前台或咨询接待室的卫生清洁及桌椅摆放，并保持整洁干净；5、接受行政经理工作 ...详情>>
爱贝国际少儿英语前台接待工资待遇 | 爱贝国际少儿英语前台接待面试经验
职位描述岗位职责：1、负责前台服务热线的接听和电话转接，做好来电咨询工作，重要事项认真记录并传达给相关人员，不遗漏、延误； 2、负责来访客户的接待、基本咨询和引见，严格执行公司的接待服务规范，保持良好的礼节礼貌； 3、对客户的投诉电话，及时填写登记表，并于第一时间传达到客户服务团队，定期将客户投诉记录汇总给副总经理； 4、负责公司前台或咨询接待室的卫生清洁及桌椅摆放，并保持整洁干净； 5、接受行政 ...详情>>
前台接待工资待遇 | 前台接待面试经验
职位描述工作职责： 1、依据整体运营目标，把握中心教学和学术工作的关键指标； 2、评估和监控中心的教学质量及沟通工作质量； 3、管理学术团队，进行在职培训，培养学术人员梯队 ； 4、综合管理校区学术部，保证教学工作的严谨、提高家长满意度和学生的升学率； 5、协调及处理日常发生的各种突发紧急状况 。 ...详情>>
爱贝国际少儿英语教学主管工资待遇 | 爱贝国际少儿英语教学主管面试经验