职位描述工作职责:负责客户的接待及资料的整理公司福利:周末双休、入职起缴纳五险一金、带薪年假、带薪培训、带薪海外游、工作环境极佳、年终奖/季度奖/月度奖……任职资格:1、形象条件佳,身高165以上;2、大专以上学历,文秘类专业优先录取;3、性格活泼,做事灵活,有主动服务意识;4、做事细心负责,能够妥善保管公司财产,防止公司财产流失及损坏其它薪资福利餐补,员工旅游,节日福 ...详情>>
前台客服工资待遇 | 前台客服面试经验
职位描述岗位职责: 负责客户的日常接待及维护工作; 负责协助团队长开展部门日常工作。任职要求: 有销售行业相关工作经验1年以上; 抗压能力强,有良好的服务意识; 可录取应届毕业生生; 有金融类行业从业经验者优先录取。公司福利:五险一金、带薪年假、带薪培训、季度旅游、周末双休、8小时工作日、午餐补贴、月度/季度/年度奖金、宽带薪酬 ...详情>>
销售经理工资待遇 | 销售经理面试经验
职位描述岗位职责: 1、负责公司培训公司的组织及开展; 2、负责培训意见调查及整理; 3、负责课件的开发,以及跟集团总部的对接。任职要求: 1、有培训岗位从业经验1年以上; 2、有金融(银行、保险、理财)类服务行业培训工作经验者,或相关从业经验者优先录取; 3、沟通能力,表达能力强,有自己的授课风格,能够独立开发课件; 4、专科以上学历。 ...详情>>
培训讲师工资待遇 | 培训讲师面试经验
职位描述任职要求: 有销售团队管理工作经验3-5年者优先录取; 有金融类行业相关从业经验者优先录取; 抗压能力强,能够正面引导员工,激励员工。公司福利:五险一金、带薪年假、带薪培训、季度旅游、周末双休、8小时工作制、宽带薪酬 ...详情>>
团队管理工资待遇 | 团队管理面试经验
职位描述岗位职责: 负责营业部日常销售、运营工作管理任职要求: 1、销售管理工作经验5年以上优先录取; 2、市场营销、金融相关专业毕业优先录取; 3、有金融行业工作经验者优先录取; 4、语言表达能力强,沟通能力强,管理能力强。工作地点:房县城关镇 ...详情>>
营业部总监工资待遇 | 营业部总监面试经验
职位描述岗位职责:1、部门组织结构的制订和优化,客服部门业务操作规范;2、负责业务流程的制定、优化、以及监督和执行;3、负责业绩考核、奖惩制度的制订和落实公司考核指标;4、负责或安排人员进行线上系统的功能可用性定期检测、汇总和上报;5、负责客服部投诉和内部处罚的处理;6、落实部门协调和各项推广活动的配合;7、人员日常管理,人员培训,人员招聘等工作;8、配合结算部门对差错订单进行退款和原因查找并进行 ...详情>>
客服主管工资待遇 | 客服主管面试经验
职位描述岗位职责:%协助运营总监处理制定月度/年度销售方案;%协调重点项目的执行,协助运营总监及销售部进行相关外联工作;%收集媒体信息,为公司的广告宣传提供参考;%按照运营总监的安排对运营部资料进行整理;%加强与销售人员的沟通,调动销售人员工作氛围;%负责牵头策划公司活动开展及实施,负责监督公司活动的落地与执行。任职要求: 有运营岗位相关工作1-3年优先录取; 市场营销专业毕业优先录取; 有独立策 ...详情>>
运营主管/助理工资待遇 | 运营主管/助理面试经验