职位描述因公司业务扩大，岗位职责：日常文档管理，文件整理，学员信息管理， 任职要求：勤奋，执行力强，吃苦耐劳，其它薪资福利加班补助,交通补助,员工旅游,节日福利,五险一金,带薪年假 ...详情>>
行政人员工资待遇 | 行政人员面试经验
职位描述岗位职责：主要工作职责 1、人力资源战略规划和计划：根据公司的发展战略、经营计划和人力资源管理现状拟订人力资源战略规划和年度工作计划，提出保障战略实施和业务发展、持续优化人力资源管理体制和员工队伍的方案并组织实施，建立和维持公司在市场竞争中的人力资源管理优势和人力资源优势。 2、人力资源制度：拟订并持续优化、完善合法、规范、有效的人力资源管理规章制度和工作流程，宣传、推动、检查、保障各 ...详情>>
人力资源经理工资待遇 | 人力资源经理面试经验
职位描述 岗位职责：1、负责人事工作制度的制定与完善；2、负责人员招聘、负责人员培训；3、负责人员日常管理和绩效考核；负责人员提升和晋级的准备考察；负责不合格人员的辞退； 4、员工薪酬计算5、资质的变更、年检任职要求：1、具备良好的沟通和表达能力；2、思维活跃，吃苦耐劳；3、能够按照公司的要求完成相应的工作。 其它薪资福利加班补助,交通补助,带薪年假,员工旅游,节日福利,五险一金 ...详情>>
人事主管工资待遇 | 人事主管面试经验
职位描述团队年轻，工作环境氛围好，会接触到领导，要求沟通能力强，工作地点在乌兰察布，工作轻松。其它薪资福利绩效奖金,交通补助,加班补助,全勤奖,通讯补助 ...详情>>
办公室文员工资待遇 | 办公室文员面试经验
职位描述岗位职责：1、协助项目负责人完成学员档案整理工作（主要是接收、审核、催交、督促整改、整理分类、编制页码、编制案卷文件、装盒移交、指纹上传系统） 2、负责和招生团队沟通，督促各负责人完成移交、整改、数字化扫描工作。 任职资格： 1、专科及以上学历； 2、有从事过档案整理或从事行政文秘经验人员3、有企业人事档案、文书档案经验的人员4、电脑操作熟练，熟练办公软件、熟悉打印、扫描设备5、沟通能力强 ...详情>>
档案管理员工资待遇 | 档案管理员面试经验
职位描述 岗位职责：1、负责公司各类文档的编号、打印、排版和归档； 2、负责给客户提供相关证件和质检报告； 3、协调会议室预定，合理安排会议室的使用； 4、协助保洁员完成公共办公区、会议室环境的日常维护工作，确保办公区的整洁有序； 5、完成部门经理交代的其它工作。 任职要求：1、形象好，气质佳，女性； 2、1年以上相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业 3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，具备 ...详情>>
文员工资待遇 | 文员面试经验
职位描述岗位职责：1.负责网站系统的日常维护，对异常情况进行监测，防止黑客攻击或数据泄漏； 2.负责网站文章的日常更新； 3.网站栏目及专题页面的上传更新。4.对网站日常情况的检测保证准确全面，网站更新要及时。4符合品牌气质，争强品牌美誉度和知名度，便于传播和招生宣传。导航页的推广及维护任职要求： 1、优秀的电子商务/网络营销项目策划运营能力，熟悉网络文化和特性，对各种网络营销推广手段都有实操 ...详情>>
网络运营推广管理工资待遇 | 网络运营推广管理面试经验
职位描述岗位职责：负责学生日常专业课程培训任职要求：每周工作2到3天 工作地点在集宁 ...详情>>
美发讲师工资待遇 | 美发讲师面试经验
职位描述岗位职责：负责学生日常专业课程讲解任职要求：工作地点在集宁，每周上课2到3天 ...详情>>
美容讲师工资待遇 | 美容讲师面试经验
职位描述岗位职责：负责学生职业专业培训讲解任职要求： ...详情>>
电工助教工资待遇 | 电工助教面试经验