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产品部现场督导工资待遇 | 产品部现场督导面试经验
职位描述岗位职责:1、负责每日发货信息的及时通知,库存信息的整理反馈,保证订单及时有效处理2、负责对各地区发货、配货以及订货问题进行处理3、负责工厂订货事宜,保证公司销售合理运转4、负责数据信息的整理分析及问题反馈任职要求:1、本科及以上学历2、熟练使用办公软件3、具备较强的组织协调能力、沟通能力、数据分析能力4、有团队意识,活泼开朗,吃苦耐劳 ...详情>>
销售支持部文员(文职)工资待遇 | 销售支持部文员(文职)面试经验
职位描述岗位职责:1、负责办理员工入职、离职、转正、调岗、调薪等工作的综合管理;2、负责员工信息管理、档案维护相关工作;3、负责公司员工的社保缴纳工作;4、负责公司员工劳动合同的签订和日常管理工作;5、协助展开公司的年度招聘计划,通过社会招聘、校园招聘等各渠道展开招聘工作,完成年度招聘任务;6、协助领导编写、修改和推行实施各类人事规章制度;7、参加部门的相关工作会议,参与部门管理,提出改善工作的建 ...详情>>
人力资源工资待遇 | 人力资源面试经验
职位描述岗位职责:商贸公司会计,主管会计,熟悉报税、出报表等综合业务任职要求:综合业务能力强(打发票、报税、出报表等),懂软件操作及报税相关的工作工作地点在万达财务类专业优先,条件优秀者可放宽要求,做过商贸类的优先,薪资待遇面议 ...详情>>
主管会计工资待遇 | 主管会计面试经验
职位描述岗位职责:商业公司会计,打发票、申报、出报表等综合业务任职要求:综合业务能力强(打发票、申报、出报表等),会使用金蝶软件,年龄在30-40岁,4年-5年财务经验,本科学历,财务类专业优先,条件优秀者可放宽要求,薪资待遇面议,可与财务经理联系13898****** ...详情>>
会计工资待遇 | 会计面试经验