职位描述1．具有较强的个人营销能力，根据公司的计划完成公司水资源产品或水资源系统的营销工作；2．通过对公司服务范围和战略目标的了解，对新客户群的需求进行调研，拓展新客户；3．配合公司技术部门，提炼现有服务及产品（系统）核心优势、将其转化商业价值和销售资源4．了解分析竞争对手情况以及行业发展趋势，制定切实可行的应对方案；5．建立并维护公司与客户、合作伙伴之间的长远合作的商务关系6．主动学习专业知识及 ...详情>>
市场部经理工资待遇 | 市场部经理面试经验
职位描述岗位职责：1、负责工程项目调试与试运行工作，配合完成项目验收；2、负责已运营项目的技术支持；3、负责公司产品及工艺的性能测试，完成测试报告；任职要求：1、环境工程等相关专业，本科以上学历；2、2年以上污水处理相关工作经验，具有市政污水处理厂调试经验者优先；3、具有良好的沟通能力，有团队精神，受压能力强，能适应短期出差。 职能类别： 环保工程师 其它薪 ...详情>>
项目调试员工资待遇 | 项目调试员面试经验
职位描述岗位职责1、工程类、生产类财务核算；2、全面管理企业日常财务管理工作；3、公司税务相关事宜问题处理；4、编制资金计划；5、仓库商品进销存管理；6、建立健全财务管理体系,完善各项财务管理制度；7、建立和完善内部控制体系,定期检查财务运行情况；8、负责监督检查企业财务运做和资金收支情况；9、参与公司财务管理程序和政策的制定、维护、改进并监督执行；6、负责与财政、税务等有关部门保持良好的关系。任 ...详情>>
主管会计工资待遇 | 主管会计面试经验
职位描述岗位职责：1、负责项目电气施工图制作，电气线路设计、部件选型；2、电气加工图及程序制作；3、项目调试及指导维修，解决现场使用运行中出现的问题；4、编写相关技术文档；任职要求：1、电气相关专业中专及以上学历，27-45岁间；2、熟练使用西门子、欧姆龙等编程软件，CAD绘图软件；3、工作认真负责，严谨细致，良好的沟通能力；4、有污水处理行业设备电气相关工作经验者优先。 职能类 ...详情>>
电气工程师工资待遇 | 电气工程师面试经验
职位描述1.认真完成公司的派车任务要求，服从派车调度人员指挥。2.坚持行车安全检查，每次行车前检查车辆，发现问题及时排除，确保车辆运行。3.安全驾驶，正确执行驾驶操作规程，听从交通管理人员的指挥，行车时集中精力驾驶，严禁酒后开车，不开“英雄车”、“赌气车”。4.每次出车回来后，如实填写行车记录，向派车主管简要汇报出车情况。5.车辆用毕后，车辆停泊在指定位置，锁好方向盘、门窗等。6.做好车辆的维护、 ...详情>>
行政司机工资待遇 | 行政司机面试经验
职位描述岗位职责：1、根据公司经营目标编制具体销售计划；2、独立或带领团队完成销售任务目标；3、编制并执行销售预算，控制管理销售费用；4、收集潜在销售信息，建立销售渠道，发展合作伙伴；5、建立、维护政府相关部门关系；任职要求：年龄：30至40岁，具有3年以上销售经验，环保相关专业优先，***。 职能类别： 环保工程师 其它薪资福利五险一金 餐饮补贴 通讯补贴 交通补 ...详情>>
销售经理（急聘）工资待遇 | 销售经理（急聘）面试经验
职位描述1. 协助部门经理进行日常工作的分配和协调、汇总部门成员编写的工作计划，对部门成员工作计划的节点进行提醒、报警；2. 每日向部门经理汇报部门成员的工作完成情况；3. 起草周工作计划并每周对部门成员的工作计划完成情况进行总结。4. 记录部门成员的所有月度考核信息（完成任务量、任务完成情况、考核评分情况、部门日常奖励和惩罚、部门成员虚拟产值）并协助部门经理填写部门成员的考核信息。5. 负责按照 ...详情>>
设计部助理（急聘）工资待遇 | 设计部助理（急聘）面试经验
职位描述1. 负责部门技术管理（1）负责编制部门年度设计工作计划，对部门计划完成情况进行负责。（2）负责分配公司的设计任务并对下属完成设计任务的质量进行审核。（3）负责审核所有对外联络文件（含联络单、设计变更通知单、合同技术条款等）（4）负责制定部门技术标准和模版，使之符合国家相关政策法规规定和公司利益。（5）负责指导部门成员的工作开展，确保成果符合公司利益。（6）负责组织图纸会审，指导成员与相关 ...详情>>
技术部经理工资待遇 | 技术部经理面试经验
职位描述技能要求：1、建筑图纸的识图能力。2、熟悉建筑施工流程，从开工到竣工全过程施工流程要熟悉。3、手工整理资料的能力。4、熟悉资料整理归档规范。5、熟练掌握资料整理软件。6、熟练掌握隐蔽验收、分部验收、竣工验收的报验监理和质监站程序。7、熟悉资料整理的内容和流程。岗位描述：1、资料员应及时收集、分析市场信息，加强对工程资料的现代化管理。2、及时收集、整理工程施工各类图纸以及补充资料，做好工程资 ...详情>>
工程资料员工资待遇 | 工程资料员面试经验
职位描述岗位职责：1、负责各种总结、预算、培训考试等的收集与整理存档工作；2、负责下达公司制度，包括通知、奖惩等；3、负责月考核报表整理寄存档；4、负责组织经营中心全员考核工作；5、监督检查经营中心日常管理；6、联络单接收工作、处理并反馈；7、完成领导交代的其他工作；8、负责项目任务单的分解和物料需求计划的制定；9、负责编制招标文件，组织开标、评标、定标等工作；10、负责整理、编制招标文件、评标办 ...详情>>
计划主管（急聘）工资待遇 | 计划主管（急聘）面试经验
职位描述岗位职责：1、参与制定企业营销战略规划；2、根据公司整体经营目标制定具体销售计划；3、组建并管理销售团队，完成销售任务目标；4、编制、执行销售预算，管理控制销售费用；5、制定营销部门规章制度、流程并贯彻执行；6、扩大企业品牌知名度，提高品牌美誉度；7、开拓市场，收集信息，建设合作渠道；任职要求：年龄：35-40岁，具有2年以上营销管理经验，本科以上环保相关专业优先，***。 ...详情>>
营销总监/市场总监（急聘）工资待遇 | 营销总监/市场总监（急聘）面试经验
职位描述 1、严格执行出、入库手续，产品与物料出入仓时，核实数量、规格、种类是否与货单一致; 2、入库产品应分类存放整齐，杜绝不安全因素，并设物料卡，标识清楚; 3、产品出、入库后应及时入账，准确登记; 4、负责盘点，及时反馈仓库货品情况; 5、根据业务需求合理调节库存结构，提高库存周转率，供货率; 6、及时完成配件经理安排的相关工作; 7、做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐 ...详情>>
仓库管理员工资待遇 | 仓库管理员面试经验
职位描述1. 在公司的指导下，负责运营部整体工作的规划、安排，督促下属员工根据计划完成运营工作。2. 对运营部工作行使统一指挥管理，在公司制度规定的范围内，对各运营站的人、财、物拥有调度处理权。3.负责审批或修订运营部各项规章制度、操作规程、安全规程等文件。4. 负责编制本部门各项费用计划并进行监管，负责单据报销审核等工作。5. 拟定运营部管理体系组织机构方案，规定各负责人的职责与权限，制定部门绩 ...详情>>
运营经理工资待遇 | 运营经理面试经验
职位描述岗位职责：1.根据采购清单，协助采购经理完成采购工作；2. 收集并熟悉产品信息，货比三家，尽量做到“价廉、质优”；3. 负责及时跟进合同签订及付款流程，与供货商协调沟通发货、催交设备报验资料等事宜；4. 完成采购经理临时安排的其他工作任务。任职资格：1、相关岗位从业经验一年以上，思想品德良好；2、认真负责，有事业心，上进心；3、机电、电气、建筑施工等行业从业经验，环保行业尤佳 ...详情>>
采购助理/主管(职位编号：08)工资待遇 | 采购助理/主管(职位编号：08)面试经验
职位描述位职责：1、定时巡视和检查设备的运行状况，保证设备始终处于正常工作状态，认真填写巡视记录表。2、配合技术负责人和设备维修人的工作；负责污水站所有设备的日常保养，认真填写保养维护记录表。3、 负责污水站内环境卫生，做到站内整洁干净（设备、地面等）无杂物，物品、药品码放整齐。4、有污水处理厂运营经验者优先。5、***。任职要求：吃苦耐劳，能服从领导工作安排。工作地点：昆明市内公司站点就近分配。 ...详情>>
普工工资待遇 | 普工面试经验
职位描述1、参与分包单位的合同洽谈、签订；组织合同会签单的会签工作。2、负责分承包方评价组织工作，评审合格分承包方。3、负责对分包单位进行资格预审，编制招标文件，负责招标工作。4、负责建立分包商资源库和分包商的履约业绩档案，向领导推荐合格分包商。5、分包单位的工程量审核及结算报表审核。6、负责收集整理分包工程结算资料，按合同规定进行分包工程的结算。7、负责建立各种分包工程结算台帐，编制、报送及管理 ...详情>>
预算统计（急聘）工资待遇 | 预算统计（急聘）面试经验
职位描述岗位职责：1、负责履行工程合同的各项内容，控制工程质量、进度、成本及现场安全文明施工，负责对专业分包进行管理；2、负责工程项目对外的协调工作，处理好与乙方、总包，监理等相关单位的关系，保证公司项目工程款项的顺利回收；3、严格按照专业相关规范、标准，进行技术交底工作，发现问题应及时整改、解决，确保工程保质、保量按期竣工；4、参加施工图纸会审，制定施工组织方案；5、负责组织工程项目的竣工验收工 ...详情>>
工程项目经理（五险一金+差补+项目提成）(职位编号：04)工资待遇 | 工程项目经理（五险一金+差补+项目提成）(职位编号：04)面试经验
职位描述1、参与分包单位的合同洽谈、签订；组织合同会签单的会签工作。2、负责分承包方评价组织工作，评审合格分承包方。3、负责对分包单位进行资格预审，编制招标文件，负责招标工作。 4、负责建立分包商资源库和分包商的履约业绩档案，向领导推荐合格分包商。5、分包单位的工程量审核及结算报表审核。6、负责收集整理分包工程结算资料，按合同规定进行分包工程的结算。7、负责建立各种分包工程结算台帐，编制、报送及管 ...详情>>
预结算员/安装造价员（急聘）工资待遇 | 预结算员/安装造价员（急聘）面试经验
职位描述岗位职责：1、负责设备日常维修保养；2、负责各运营水站的设备管理、维修、设备改进，保证设备设施正常运转；3、完善设备使用手册。任职要求：1、吃苦耐劳，20-35岁间；2、大专以上学历，机电、电气相关专业，有电工证；3、有上进心，有钻研精神；4、可接收优秀应届毕业生。工作地点：昆明市内公司站点就近分配。 职能类别： 电工 维修经理/主管 ...详情>>
设备维修工(职位编号：06)工资待遇 | 设备维修工(职位编号：06)面试经验
职位描述1．组织、协调公司各部门工作，按照项目工作计划一览表督促项目达成；2．检查、指导、计划岗、预算岗、采购岗按时完成工作任务；3．编制并管控全公司的年度、季度、月度经营预算；4．组织召开项目负责人专项督导会，通报项目执行情况，如何开展下月度计划、决策如何考核；5．对项目达成情况予以奖惩，报公司董事长交由综合部执行；6．组织召开项目负责人专项督导会，通报项目执行情况，如何开展下月度计划、决策如何 ...详情>>
经营中心主任工资待遇 | 经营中心主任面试经验