职位描述@***我们可以给你的： 1.公司提供优质资源和一系列办公用品（产生的费用由公司承担） 2.入职后的培训，上级领导的辅助，总经办的督导（部门负责人安排1-7天岗配） 3.全勤奖、交通补贴、社保（解决你的基本吃穿住行） 4.节假日的福利、礼品、奖金（生日礼金，物质奖励） 5.公司团建，户外踏青，聚餐撸啊撸，你们约吗？ 6.法定假期：元旦、春节、清明节、劳动 ...详情>>
装修销售业务工资待遇 | 装修销售业务面试经验
职位描述岗位职责：1、负责监理所承接工程在施工过程中的质量、用料、工艺、工期及安全文明施工等内容；2、核查并记录进场材料、设备、构配件的原始凭证、检测报告等质量证明文件3、进行施工过程中的隐蔽工程验收、工程竣工验收工作；4、对所分管监理的每个工地做好监理记录，及时处理施工中发现的各种问题；5、严格执行公司关于施工管理的各项办法及奖罚条例，对施工现场出现的违纪事件执罚；6、及时向工程部主管汇报监理情 ...详情>>
工程监理工资待遇 | 工程监理面试经验
职位描述岗位职责：1、处理各种网络业务，开拓新的网络营销途径及形式 2、分析搜索引擎数据，及时调整搜索引擎费用投放策略 3、制定部门营销任务，并量化，细化 4、调配部门人员，配合咨询，配合营销人员完成各项工作 5、与合作网站负责人保持密切联系，争取最大的网络广告资源 6、认真收阅部门人员的报表，汇总各种数据，分析总结更有效的网络营销方式 7、检查部门人员工作，找出不足，及时纠正 8、每月召开 ...详情>>
网络部主管工资待遇 | 网络部主管面试经验
职位描述岗位职责：1、完成公司下达的客户开发任务与客户信息的管理；2、完成公司每月下达的经营指标及相关考核目标。3、按要求开展公司的日常业务，完成各种报表。4、巩固已开发客户群，同时开发新客户资源，5、 与设计部紧密配合，及时向设计部传递客户信息。6、收集竞争公司相关信息，及时向上反馈。7、不断学习，丰富专业知识和技能。8、每天向上级领导汇报工作；9、积极配合其他部门人员工作。10、完成上级交办的 ...详情>>
家装顾问工资待遇 | 家装顾问面试经验
职位描述岗位职责：负责贯彻落实公司营销策略、政策和计划。负责制订本公司的市场开拓、整装推广计划，并组织实施与效果 评估。 负责对行业市场的目标客户进行攻关，并协助经业务员进行市场开拓。负责收集、分析、整理、归档客户需求、竞争对手等市场信息。负责楼盘对接的业务接洽、协助业务员进行装修客户咨询及关系维护。负责销售计划的分解、落实，并进行跟踪与评估。协助工程部、设计部做好客户的相关工作。负责应收账款的催 ...详情>>
销售主管工资待遇 | 销售主管面试经验