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职位描述1、负责团队人力资源规划2、负责团队员工招聘面试工作3、负责团队员工合同管理4、团队员工的离职、辞退、辞职等相关手续办理要求:1、身体健康,形象好,气质佳2、学历大专以上。年龄20-45周岁之间3、表达能力好,责任心强4、本地户口或本地居住5会电脑运用于操作 ...详情>>
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