职位描述岗位职责：1、利用公司提供的优质客户资源通过电话与客户沟通，寻找销售机会并完成销售业绩。2、开发新客户，维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力；3、配合公司完成各项计划及销售业绩目标。4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。任职要求：1、口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；2、热爱销售工作，抗压能力强，工作主动，有团队合作精神 ；3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；4、有相 ...详情>>
电话客服工资待遇 | 电话客服面试经验
职位描述岗位职责：主要是负责开发客户，跟客户进行沟通和维护客情这一块的。任职要求：主要是以电话和网络的形式跟客户进行沟通的。性格外向，有上进心和喜欢与人沟通的。没有做过的可以尝试突破一下找自己，跟我们一起共创辉煌。 ...详情>>
电话销售工资待遇 | 电话销售面试经验
职位描述岗位职责：1、维护客户；2、负责接听客户热线，为客户讲解、推广产品；3、通过电话负责客户的约访工作；4、协助配合销售团队，创造销售业绩。任职资格：1、声音甜美，普通话标准，沟通表达能力佳；2、熟练操作办公自动化设备及OFFICE软件；3、良好的执行力和团队合作精神；4、熟悉电话销售或客户服务的业务模式，有电话销售经验者优先。 ...详情>>
电话客服5000+工资待遇 | 电话客服5000+面试经验
职位描述招聘售后电话客服：3000-5000职责：通过电话维护客情关系，负责招聘，回访客户。行政人事：2800-3500职责：负责公司人员招聘，考勤管理，文件管理，公司规章制度的实施任职要求：18-27，普通话标准，会办公软件，喜欢与人沟通。 ...详情>>
行政人事专员3000+工资待遇 | 行政人事专员3000+面试经验
职位描述招聘售后电话客服：3000-5000职责：通过电话维护客情关系，回访客户行政人事：2800-3500职责：负责人员招聘，考勤管理，日常公司管理要求：18-27，普通话标准，懂粤语优先，会办公软件，电脑熟练福利：国家规定节假日休息，不规定节假日也休，大小周休，每月1号休，季度旅游，月度聚会，每周活动，生日福利，绩效奖金，季度奖金，车补，饭补，房补，话补等工作地址：珠海吉大欢迎自荐或推荐 ...详情>>
3000+招聘行政人事专员(职位编号：95)工资待遇 | 3000+招聘行政人事专员(职位编号：95)面试经验
职位描述工作职责工作概要: 全面管理分校区的各项市场.招生.教学.教务.行政工作，完成中心销售指标；1.负责带领市场团队拓展渠道.宣传品牌；2.带领咨询团队完成指定的招生业绩目标；3.负责指导学术团队工作，为菲尔德学员提供高质量的教学服务；4.负责管理职能和服务团队，建立高效的服务支持流程，不断提升学员满意度；5.为中心员工提供职业规划，并进行有效的业务技能培训及团队梯队培养；6.为中心的长期发展 ...详情>>
文化校长工资待遇 | 文化校长面试经验