职位描述岗位职责：1、全面负责门店生鲜的经营管理工作；2、负责制定生鲜服务标准和操作流程，监督门店生鲜运营中的服务态度和工作流程；3、了解各门店生鲜损耗情况，提取数据，分析原因并定期提出有效的改善措施；4、制定并组织实施新品、促销品及季节性商品的销售计划，协调与其他相关部门的合作，跟进计划进度和销售情况。任职资格：1、具有3年以上中大型卖场生鲜运营管理的工作经验；2、优秀的领导力、较强的沟通协同能 ...详情>>
生鲜经理工资待遇 | 生鲜经理面试经验
职位描述岗位职责：本岗位是公司专门培训未来关键人才而设置的，寻求愿意与公司一起成长的青年才俊，通过公司的合理培训与管理使相关人员最终根据其特长安排在相应的岗位上就职，承担人力资源，团队主管，行政管理，等相关重任。任职要求：应往届全日制本科毕业生 20-35岁；沟通能力强；专业不限；男女不限一经录用待遇优厚，转正一年后公司给予缴纳五险，采取年底十三薪制度，每月餐费补贴，每年定期体检，享有法定假日及节 ...详情>>
储备大学生干部工资待遇 | 储备大学生干部面试经验
职位描述岗位职责：1、负责网络及其设备的维护、管理、故障排除等日常工作，确保公司网络日常的正常运作；2、维护和监控公司局域网、广域网，保证其正常运行，确保局域网、广域网在工作期间内安全稳定运行；3、安装和维护公司计算机、服务器系统软件和应用软件，同时为其他部门提供软硬件技术支持；4、解决排除各种软硬件故障，做好记录，定期制作系统运行报告；任职要求：1、45周岁以下，三年以上信息管理经验，计算机相关 ...详情>>
信息经理工资待遇 | 信息经理面试经验