职位描述岗位职责：1、负责收集和整理工程部的各种文件资料和档案；2、负责部门的信息资料管理及文件传递工作；3、负责与公司档案管理人员的对接工作；4、负责工程项目技术档案的审核、归档和资料保管；5、督促施工单位整理完善竣工资料，并检查、整理、装订和归档。6、协助建立工程供方信息库，负责信息的录入工作。7、参与采购材料验收、材料证明资料收集和手续办理；8、负责对材料封样件的现场管理；9、建立材料台帐； ...详情>>
工程项目资料员工资待遇 | 工程项目资料员面试经验
职位描述岗位职责：1、18岁-35岁，中专学历以上，热爱茶文化，形象气质佳，责任心强；2、负责门店日常管理；2、具有茶艺师或评茶员资格证者优先；3、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；4、懂电子商务者，有电子商务相关工作经验者优先。 ...详情>>
销售专员工资待遇 | 销售专员面试经验
职位描述岗位职责：1、设置和登记总帐和各类明细账,并编制各类报表；2、会同其他部门定期进行财产清查,及时清理往来帐；3、编制和保管会计凭证及报表；4、负责成本核算和利润核算；5、负责控制财务收支不突破资金计划,费用支出不突破规定的范围；6、会同有关部门拟定固定资产管理、材料管理、资金管理与核算的各项管理规定及实施办法。7、负责与银行、税务、统计、财政等相关部门的沟通及协调工作，按时参加税政培训；8 ...详情>>
会计助理工资待遇 | 会计助理面试经验
职位描述岗位职责：1、 在市场部经理的领导下，负责公司营销信息管理、市场调研方案的策划、实施与业务管理。2、竞品的促销方式，竞争策略、单店的送货周期、业务人员拜访周期、退货情况的了解。3、区域市场操作思路与操作模式。4、促销活动、广告的创意与策划等。5、媒体信息的收集、整理与反溃6、业务流程的了解与熟悉7、负责各区域市场信息的指导、协调与管理，通报市场动态、公司基本状况及应对策略。8、市场部经理的 ...详情>>
市场营销工资待遇 | 市场营销面试经验
职位描述岗位职责： 1、协助总经理落实公司企业文化、企业战略发展规划。 2、协助总经理制定战略计划及各阶段工作目标分解。 3、协助总经理制定、贯彻、落实公司各项经营发展战略、计划，实现公司经营管理目标。 4、在总经理领导下负责公司具体管理工作的布置、实施、检查、督促，落实执行情况。 5、负责公司内部部门的协调、公司制度的制定、协助总经理做好对外经营、决策工作。 6、协助总经理调查研究， ...详情>>
总经理助理工资待遇 | 总经理助理面试经验
财务会计工资待遇 | 财务会计面试经验