职位描述工作职责：1、熟悉游戏系统及游戏玩法，新服开始充当新手指导员的职责，需要满足新手指导员的要求；2、客服服务能力,服务重点对象为付费用户及大额付费用户，服务态度与能力一定程度决定大客户的去留，所以需要很强的客服服务能力；3、收集用户信息、用户意见与用户需求能力，以文档形式记录用户需求、用户意见；4、发现、处理客户问题能力，可以处理重要用户的游戏问题，令用户接受、满意的处理问题方式，做好用户维 ...详情>>
游戏英文客服工资待遇 | 游戏英文客服面试经验
职位描述岗位职责：1、负责分配素材制作，视频剪辑；2、负责公司手游产品市场投放广告图的制作；3、负责公司手游产品界面、icon、logo等视觉元素的设计和制作；4、负责公司手游产品的素材创意设计、压制成本及提高用户质量、竟价渠道点击图制作、数据分析；5、负责设计控制的执行和维护；6、负责公司形象维护及各种平面、网页及海报等设计。岗位要求：1、熟练使用Photoshop/Illustrator/fl ...详情>>
游戏视频剪辑工资待遇 | 游戏视频剪辑面试经验
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手游客服工资待遇 | 手游客服面试经验
职位描述岗位职责1、负责公司各款游戏的活跃带动，与玩家建立良性的沟通关系；2、做好引导，带领游戏消费趋势，挖掘用户充值潜力；3、不需要你去找玩家资源，但要负责管理好各区玩家资源，减少玩家流失率；4、强烈的团队意识和集体荣誉感，责任心。任职要求：1、对游戏行业有一定的了解，热爱游戏行业；2、熟练运用线上聊天工具；3、思维敏捷，具有良好的互联网在线沟通能力，吃苦耐劳，积极向上，认真负责4、服从公司管理 ...详情>>
手游GS工资待遇 | 手游GS面试经验
职位描述任职要求：1、年龄18-28岁，欢迎应往届毕业生前来应聘。2、热爱游戏，有手游端游的经历，有志于从事海外游戏行业；3、热衷与海外玩家进行互动，有游戏运营或公会运营经验者优先。4、熟悉计算机基本操作及网络知识，能够使用excel、word等办公软件；5、性格开朗，热爱与人交流，主观能动性强，团队意识强；岗位职责：1、收集用户信息并根据市场情况，调整运营策略或提出产品优化建议，提高公会的整体数 ...详情>>
用户运营工资待遇 | 用户运营面试经验
职位描述1、 负责公司人力资源工作的规划，建立、执行招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事程序或规章制度；2、 负责制定和完善公司岗位编制，协调公司各部门有效的开发和利用人力，满足公司的经营管理需要；3、 根据现有的编织及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度/月度人员招聘计划，经批准后实施；4、 做好各岗位的职位说明书，并根据公司职位调整组要进行相应的变更，保证职位说明书与实际相符；5、 ...详情>>
人事HR工资待遇 | 人事HR面试经验
商务代表工资待遇 | 商务代表面试经验