职位描述1、年龄25~45岁；2、具有中专以上学历，水、电相关专业毕业，取得特种作业操作证；3、有2年以上水、电系统操作工作经验；4、能正确使用各种工具和设备，对钳工、管工、空调、木工、油工专业知识均有一定的了解。 ...详情>>
万能工工资待遇 | 万能工面试经验
职位描述1、年龄25~45岁；2、具有中专以上学历，水、电相关专业；3、有2年以上水、电系统操作工作经验；4、熟练掌握水、电力系统工作原理和安全原理，能正确使用各种工具和设备。 ...详情>>
水电工工资待遇 | 水电工面试经验
职位描述1、年龄28岁以上，男女不限；2、旅游、酒店及销售相关专业，大专以上学历3、5年以上景区工作经验，3年以上部门主管或部门经理工作经验，具有旅游、酒店及销售相关管理工作经验两年以上背景优先；4、餐饮理论知识丰富，对餐饮工作的经营及管理有创新意识及目标意识。 ...详情>>
餐饮部经理（副经理）工资待遇 | 餐饮部经理（副经理）面试经验
职位描述1、年龄25~45岁；2、具有中专及以上学历，园艺绿化、植物学、景观、农业等相关专业；3、有从事过园艺绿化工作的优先；4、掌握各种花草树木的品种、名称特征和栽培管理方法，熟练掌握园艺绿化工具的使用方法。 ...详情>>
绿化园林工资待遇 | 绿化园林面试经验
职位描述1、年龄23~40岁，男女不限；2、中专或高中以上学历（财会专业，计算机专业优先）；3、具有一年及以上酒店财务或收银工作经验；4、熟悉电脑和收银机的基本操作，熟悉基本财会知识，普通话流利。 ...详情>>
收银员工资待遇 | 收银员面试经验
职位描述1、年龄30-45岁，男女不限；2、有旅游、金融、营销管理类专业大专以上学历；3、同等职位工作经验5年以上，有景区团队运营管理实际操作经验者优先；4、有较强的沟通、组织、协调能力及敏锐的洞察力，有较好的判断力与决策能力。 ...详情>>
副总经理工资待遇 | 副总经理面试经验
职位描述1、年龄25~40岁，男女不限；2、大专以上学历；3、有2年以上的市场招商、房地产销售工作经验者；4、营销专业知识和实际操作能力同时具备。 ...详情>>
招商部招商员工资待遇 | 招商部招商员面试经验
职位描述1、年龄 25-45岁，男女不限；2、中专以上学历，有会计从业资格证者优先；3、协调能力强，有3年以上相关管理工作经验；4、熟练使用办公软件，熟悉相关的收银管理软件，有良好职业操守。 ...详情>>
收银主管工资待遇 | 收银主管面试经验
职位描述1、年龄25岁以上，男女不限；2、预决算管理、工程造价、工民建等相关专业大学专科以上学历；3、3年以上同等工作经验；4、熟悉建筑行业招投标程序及预决算相关专业知识；5、对建筑材料市场有较深的认识；熟悉施工合同管理程序。 ...详情>>
预结算专员工资待遇 | 预结算专员面试经验
职位描述1、年龄25岁以上，男女不限；2、财务类相关专业，大专以上学历，持有会计从业资格证；3、有2年以上出纳相关工作经验，熟悉银行结算业务；4、熟练使用各类办公软件、财务管理软件。 ...详情>>
财务部出纳工资待遇 | 财务部出纳面试经验
职位描述1、年龄25岁以上，男女不限；2、会计、财务、审计或相关专业大专以上学历；3、有3年以上企业财务工作经验，有丰富财务处理工作经验，有初级会计师以上职称；4、受过管理学、经济法基本知识、产品知识等方面的培训；5、精通国家财税法律规范、财务核算、财务管理、财务分析、财务预测等财务制度和业务；6、熟悉国家会计法规，了解税务法规和相关税收政策；熟悉银行业务和报税流程。 ...详情>>
会计工资待遇 | 会计面试经验
职位描述1、年龄28岁以上，男女不限；2、经济、营销等专业大专以上学历。3、对高端品牌景区运营招商工作有一定的工作经验；有3年以上销售管理工作经验，有客户资源者优先；4、营销专业知识和实际操作能力同时具备。 ...详情>>
招商部经理（副经理）工资待遇 | 招商部经理（副经理）面试经验