职位描述岗位职责:1、协助早教中心托班内的后勤服务工作; 2、协助早教中心托班的家庭教育指导工作; 3、收集、整理托班教育资料,并及时归档。任职资格: 1、高中及以上学历,心理学、幼儿教育等相关专业; 2、具有幼儿园工作经验者优先考虑; 3、具有一定的管理经验,亲和力强; 4、熟悉儿童生活习性,了解儿童心理; 5、具有一定的文艺表演能力,普通话标准,口齿伶俐; 6、热爱教育事业,工作积极主动、责任 ...详情>>
托班老师工资待遇 | 托班老师面试经验
职位描述岗位职责:1.及时准确接听和转接电话,接待来访客人2.负责中心整体环境的创设,如文化墙更新维护等工作3.负责仓库物品管理及清盘工作4.负责公众平台及对外微信号信息发布5.负责各类活动照片整理归档等6.负责会员请假登记及扣课工作7.负责园所卫生管理监督等任职要求:品行端正,形象气质良好 富有责任心上进心,肯吃苦耐劳 ...详情>>
行政前台工资待遇 | 行政前台面试经验
职位描述岗位职责:1.组织教师组教研讨论活动及磨课,组织制定教学计划,反馈上课情况,建立会员课程学习状况档案2.管理收发会员资料,通知,信函,组织教学跟踪调查3.配合课题组和专业责任人完成教学工作4.管理教师调课时间表,调度教师,收发会员名单,会员登记表,受理并审批会员请假补课及延课申请等5.组织校级教学考核开展教学过课6.受理教学过程中的各类问题,并协调各任老师积极处理7.组织开展每学期开课初期 ...详情>>
教学主管工资待遇 | 教学主管面试经验
职位描述岗位职责:1.协助园内会员的授课工作2.负责园内会员的家庭教育延伸指导工作3.负责园内的亲子早教工作4.收集 整理家园教育资料,并及时归档5.负责会员活动 会员生日及园所各类活动的组织策划及配合执行工作任职要求:1.幼儿教育 学前教育等相关专业2.具有一年以上早教教学经验者优先考虑3.具有一定的管理经验 亲和力强4.熟悉儿童生活习性 了解儿童心理5.具有一定的文艺表演能力,普通话标准,口齿 ...详情>>
早教老师工资待遇 | 早教老师面试经验