职位描述工作职责: 1. 独立跟进公司移动端产品的功能、兼容性测试工作,帮助提升产品质量 2. 制定测试计划、设计和执行测试用例、跟进bug的确认和修复、给出测试结果和测试报告3. 与研发同事密切配合,完成开发迭代过程 4. 持续跟进已发布产品的质量,能够快速定位问题并推动问题的解决 5. 移动端测试新技术的调研及应用 任职资格: 1. 计算机相关专业,本科及以上学历,1年以上测试相关工作经验 2 ...详情>>
测试工程师工资待遇 | 测试工程师面试经验
职位描述岗位职责：1、根据产品需求编写测试方案、测试用例，执行测试并编写测试报告；2、分析并准确定位产品测试和现场应用中出现的问题；3、对产品bug进行记录和整理，为产品设计提供参考；4、将成熟测试用例编写为自动化脚本，提高测试效率；5、编写产品技术文档，为用户提供产品技术支持。6、对承担的系统项目有全面的理解和测试掌控；7、能够独立或者带领他人进行系统项目测试；任职要求：1、计算机，通信，电子相 ...详情>>
高级测试工程师工资待遇 | 高级测试工程师面试经验
职位描述岗位职责：1．以提高拉新、留存、促活等为目的，进行运营活动的策划和执行，与产品技术等其他部门对接，并对最终活动效果负责;2. 组建并运营用户社群，进行社群用户数据统计分析，创建激励机制以提升成员留存率、转介绍率，挖掘、维护核心用户；3. 分析平台内用户的行为路径和生命周期，构建用户关系管理模型； 4. 可以把控活动的整体包装、文案策划等细节工作;5. 监测活动效果，制定改进策略， ...详情>>
用户运营经理（偏用户维系方向）工资待遇 | 用户运营经理（偏用户维系方向）面试经验
职位描述岗位职责：1. 制定有效的用户画像及分层策略，建立系统的用户体系的方法论，优化留存策略；2. 关注和拆解用户生命周期特性和变化，精细化制定运营策略，增加用户活跃度；3. 关注不同类型的用户特性，调整运营策略，达成业务核心指标增长；4. 通过科学调研和数据分析驱动运营动作和产品决策，实现产品和服务快速迭代优化；5. 搭建并监测主要用户行为数据指标，负责日常数据报表统计、分析，问题预警、反馈及 ...详情>>
用户运营leader工资待遇 | 用户运营leader面试经验
职位描述岗位职责：1.负责公司产品的整体界面风格设定和页面设计；2.参与项目前期视觉用户研究、设计流行趋势分析；3.全程跟进产品研发，确保最终实现界面和设计输出物的一致性；4.对产品界面进行持续的设计优化，提升用户体验并做到极致；5.负责制定和维护产品的UI设计标准和规范，及标准和规范的实施和应用。任职要求：1.本科及以上，艺术设计/工业设计相关专业，3年及以上UI设计经验；2.具备良好的工作态度 ...详情>>
高级UI设计师工资待遇 | 高级UI设计师面试经验
职位描述工作职责：1.负责小猿搜题、猿题库或小猿口算产品的规划和定义；2.调研分析并输出产品文档和原型；3.与设计、研发、测试、运营同事沟通协调，推进项目；4.基于数据和用户反馈，对产品持续优化迭代。职位要求：1.本科及以上学历，3年及以上互联网产品经验；2.具备优秀的调研分析能力和原型制作能力；3.具备良好的UI/UE知识基础；4.具备优秀的沟通、理解和学习能力 ...详情>>
高级产品经理工资待遇 | 高级产品经理面试经验