中国人寿广州分公司怎么样？|面试经验|工资待遇

中国人寿广州分公司有哪些福利？房补，交通补助，公积金，补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗？: 补充保险，有商业保险，但是没有五险一金，你的收入主要是靠佣金，经常要外出见客户，有拜访要求。
此信息由中国人寿广州分公司员工[收展员]分享于2019年11月

中国人寿广州分公司工作节奏怎么样？下班是否准时？周末需要加班吗？有加班补助吗？: 偶尔周六上一整天，如果有培训的话，周六也要求见客户。加班看自己个人自愿和领导是否有安排，没有加班补助的。如果碰上冲业绩可能要加班
此信息由中国人寿广州分公司员工[收展员]分享于2019年11月

中国人寿广州分公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？: 佣金加基本法收入，主要看业务能力，你的收入主要是靠佣金，经常要外出见客户，有拜访要求。没有业绩会被领导批评。
此信息由中国人寿广州分公司员工[收展员]分享于2019年11月

2017-05-23 | 招聘会

面试过程：

前一天招聘会向中国人寿投的简历，第二天就电话通知面试了，反应还是很快的。但是面试第一印象是HR很不专业，并且保险行业真的很缺人，来者不拒。去到先填一些个人资料和做一个性格测验，后续会给反馈。填完就带我们去听一个讲师吹嘘保险行业前景一片大好，然后分岗位面试，是主管面（毕业一年就出来发展“团队”了）。

面试官问的面试题：

对保险行业的了解？但大部分时间都是面试官在给我们说从事保险业的优势和入职后的主要工作。我面的是内勤，但面试官表示内勤也可以跑业务。

中国人寿picc