本人985小本，跟同学去参加了武大康姿百德宣讲，全程正能量啊。宣讲主要就介绍了公司的情况，然后就是笔试。笔试分为基本信息、简单行测和主观问答。晚上收到笔试通过参加面试的消息，网上看了点面经。 第二天上午参加面试，等了大概30分钟被工作人员带进房间，我们一组共12个人，面试就是无领导小组讨论。没有自我介绍。面试官首先说了一些注意事项，然后就说开始讨论。给3分钟读题，40分钟讨论，3分钟陈述，所以时间还算充足。题目是某酒店盈利不佳，列出了十几条原因，找出最重要的三条并陈述理由。没有确定小组leader、time keeper等角色，面试官最后也没问。反正这次无领导讨论还算很轻松，总之就是多发言，但一定要有逻辑。等到下午收到了面试通过的消息，晚上参加笔试，笔试就是情商测试，so，认真答就好。国庆过了之后收到参加终面的消息，但是处于种种原因，最后推掉了。希望我和大家都能找到合适的工作

北京康姿百德磁科技有限公司储备干部面试题

先是网申，笔试，笔试是一些简单的行测题和一些基本情况，然后是群面，小组大概8个人左右，要讨论出一个具体方案，我们小组的背景材料是一家酒店的各种问题，让排个序。
面试官的问题：

问面试官没问什么，介绍了一下流程。

赞一下(0) 踩一下 查看面试题参考答案>>

一共三轮面试，一面是无领导小组，题目是九点管理不慎的原因。二面是电脑笔试，都是一些开放性题目。三面在秦皇岛

北京康姿百德磁科技有限公司管培生面试题

对一个时政的看法，还有一些关于企业管理的问题，都比较简单。无领导小组的问题网上都可以搜到。好像两年都用一套题。

赞一下(0) 踩一下 查看面试题参考答案>>

面试总共是四轮，第一轮现场笔试，有公务员的题。第二轮无领导面试，是酒店利润问题，第三轮是电脑笔试，回答两个大的问题，一个是酒店问题的排序。最后一轮是去总部面试，总部包吃住，交通费。

北京康姿百德磁科技有限公司管培生面试题

你最失败的事是什么
有没有女朋友
能不能加班
针对简历的问题问一些问题
都是一些比较简单的问题。真实的回答自己的想法就行

赞一下(0) 踩一下 查看面试题参考答案>>