一个HR先让我们去做了一个半小时的笔试题目,前面是行测的内容,后面有3个简答题,第一个是问你专业和以后从事的岗位不匹配,你怎么看?第二个是未来的5年职业规划?第三个是对于保险业的认识和未来如何发展。做完题目就带着一个一个的去见人事部经理了,经理很nice,问了自己基本的情况和一些实习经历。
面试官问的面试题:北京阳光保险公司财务会计面试题
1、你愿意做运营管理岗位吗?(我投简历的时候投的是会计岗)
2、你最快什么时候到岗?
3、说说自己的实习经历和感受
做了会计基础的卷子,个人基本情况登记表,然后HR一对一面试,问了下实习经历,对公司的看法,对申请岗位的了解,是否长期想在会计岗位工作,对保险行业的看法
面试官问的面试题:阳光保险公司费用会计面试题
你实习学到了什么?
你认为以后工作会遇到什么困难?是否长期想在会计岗位工作,对保险行业的看法
常规性提问,人事面了财务经理面,都很简单,就一些基本问题,人事会告诉你薪酬待遇等,基本都是他们再说
面试官问的面试题:阳光保险公司费用会计面试题
基本薪酬及财务专业问题,比如三大报表勾稽关系,分录如何编制,当时回答的并不好,不过还是被录取了
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