我是经济类专业。先面试的运营管理岗位，但是由于对岗位认知不清晰没有通过，后面调剂到销售数据的岗位。
流程是先线上测评，然后是一对一面（在微信群里，接力面试）。
调剂的时候其实我已经在字节实习了，接到电话也很惊喜，然后先是人力总监面我，问了一些基本问题之后问我的第二意愿，我说人力，然后她问我人力的三大支柱，我当然是不知道。。然后她根据我的实习经历和表现，推荐我选销售数据岗位。
之后就是销售数据岗位的所属销管部门部门经理面试。

这是运营岗的问题：
1.自我介绍
2.介绍下实习经历
3.没有房地产经验为何选择这一行业
4.多任务同时进行的经历？
5.受到打击并克服的经历
6.反问？

融创中国控股有限公司销售数据遇见实习生面试题

1.房地产行业的发展怎么看
2.实习和实践过程中的挑战以及怎么克服的
3.加班现象怎么看

回问 1.接触销售一线吗 ？
（我不想接触，得到的回答也是不用）
2.转正率？

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应聘的是融创校招传奇岗位，就是销售管培生。一共分为三个面试，Hr面、部门负责人面和区域负责人面，都是通过线上面试，面试结果来的很快，上午一面，下午就二面，过了三四天就终面了，面试官都挺好的，全程不紧张，最终hr通知我终面过了，谈了下待遇，感觉也挺好的，不过最终还是放弃了，主要家人认为房产销售压力大，不支持我去。

融创中国控股有限公司房产销售面试题

1.你怎么看待房产销售？
2.你怎么说服客户买房？
3.你专业是文学类专业，为什么想做房产销售？
4.你对融创有什么认识？
5.你的家庭情况？婚否？单身？独生子？
6.对未来有什么期待？期待融创带给你给你什么？

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一面：网上AI视频录制面试
5个问题
二面：人力资源经理网络面试
4个问题，单面
三面：人力资源总监网络面试
3个问题加演讲，单面

融创中国控股有限公司销售渠道面试题

一面：1.最有挑战的一件事（最有成就感）
2. 压力最大的一件事，以及如何面对
3. 目前为止，遇到最大的挫折是什么，怎么克服的，后来又学到了什么，再次遇到又会怎么进行
4. 优点和缺点
5. 你与团队是怎么配合的（利益捆绑）
二面：1.自我介绍
2.为什么选择销售
3.一些价值观问题
4.你还有哪些offer
三面：1.自我介绍
2.即兴演讲：临渊羡鱼，不如退而结网

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因疫情改为线上面试 2v1
1个hr 1个销售主管
先在一个qq群里等候 面试前要求把简历发在群里
进入面试间后气氛很轻松很融洽
面试大概持续了十分钟

融创中国控股有限公司销售数据管理员面试题

1. 自我介绍
2.你对融创的了解
3.你对这个岗位的理解
4. 你自身与岗位相匹配的三点
5.分享一次之前的失败经历
5. 用一句话总结自己

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