初试人特别多，但现场秩序还算有条不紊吧，签到后等叫号，等候场地有茶歇，但我都没吃，担心口红花掉哈哈。初试无领导小组讨论，一组十二人，按次序入座，单双号分别在面试官的左右手，也就是正反方。初试正式开始前，依旧是一分钟自我介绍。我是9号，听了前面几位小伙伴的学历和经历介绍，emmmm我又佛了，反正我参加的地产公司面试，我就是那个学历最低、专业不对口、实习经历也没多出彩的人……这么想，状态反而轻松了。
现场有四位面试官，三位男面试官负责介绍规则、记录和提问，一位女面试官应该是在电脑前记录吧。整体给我的感觉是，HR团队很专业也很敬业。初试题目是正反双方辩论，中国电影应不应该实行电影分级制，正方观点：应该像国外那样实行电影分级制；反方观点：中国不应该实行电影分级制，而是延续审查制。
规则跟其它无领导小组相似，正反方内部分别讨论后达成一致，依次陈述自己观点，然后正反双方进行辩论，最后双方派出代表分别总结我方观点。我是反方，支持不应该实行电影分级。个人感觉反方观点有更多论据可供支撑。当然这场辩论的目的也并不是HR真的想要看哪一方能赢，而是通过我们的现场表现，评判我们的思维能力、表达能力和团队协作能力。

新城控股住开营销策划岗面试题

题目是关于电竞产业的，会给一大段材料，看5分钟，然后每人1分钟陈述观点，给影响电竞经济的五个因素排序，然后小组讨论要达成一致意见，五个因素怎么排序，并选出两个最重要的因素，讨论10分钟，然后是分两组辩论，电竞专业能否走向正轨，6分钟，然后正反方观点互换。最后每组一个人总结陈词，3分钟。

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初面是1v1，hr单面，很简短的面试，hr小姐姐很和善。二面是群面，10人无领导辩论，大概一小时，算是神仙打架，而且大家都有地产实习经历，就我没有。终面是1v1，单面，本来是2v1但是我进去的时候，hr小姐姐出来了，所以就我和一个高管。面了十来分钟就结束了，个人感觉表现不太好，最终也是挂了。

新城控股集团有限公司新睿计划面试题

初面，是简单的结构化问题。比如为什么选地产行业，自己有什么优势等。
二面，无领导辩论完，面试官会分别针对每个人提问，比如1号请你总结你方主要观点，2号你觉得对方主要观点是什么，3号你觉得队里谁是leader，为什么等等。
终面，学习成绩，为了什么选择地产等等，感觉新城挺看中成绩的。

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到了以后等了一会儿，然后开始面试。先自我介绍，然后HR问我觉得自己性格是怎么样的，回答以后继续追问有什么缺点。然后是针对简历上的经历提问，每一段都问，问的比较仔细把。问了我在学生组织中参与的活动，承担什么样的角色，其他部门是干什么的等等。对我参加的竞赛也问的比较仔细，因为我只得了三等奖，问我其他获得比较好的等级的项目是什么，有什么区别。然后问了上一段实习经历，用了我什么 专业知识。因为我在游戏公司实习，跟我专业不相关。

新城控股暑假实习-营运管理面试题

1.自我介绍
2.性格特点，追问性格缺点。
3.问我在学生组组织中的角色，组织过的活动，其他部门是干什么的。
4.我的竞赛/实习经历，比较细节。
5.平时的兴趣爱好。

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通过各高校就业公众号投递了新睿计划，公司效率很高前一天投了，第三天就让去面试，公司在我们学校有宣讲会，2对1，跟hr小姐姐聊得还不错的，主要问了为什么跨考会计，参加了什么项目？主要负责什么？实习啊，实习内容等等，很简单的，后续还在等消息，因为他们还有南京站，南京站结束估计我就凉凉了

新城控股集团有限公司财务管理面试题

1、为什么跨考会计？
2、有什么兴趣爱好？
3、参加了什么项目？主要负责什么内容？
4、为什么去当兵？
5、你的家庭情况？有没有男朋友啊？
等等还有很多，不过都很简单，大家不要怕啊

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1.首先是公司HR简历沟通，沟通内容为公司及岗位的基本情况， 主要公司的发展势头、岗位发展空间等；应聘者没有提出质疑后进入下一轮专业面试；
2.专业面试由成本部负责人进行，面试从自我介绍开始、主要考察表达能力；专业问题涉及咨询公司成本复核、无图纸情况下如何快递定标、招标清单编制的注意点、供应商调价述求如何应对等；
3.专业面试过后本来还有城市公司总经理面试的，后面因为对方时间问题跳过，进入集团公司成本总经理的视频面试；
4.视频面试通过网络视频直接与成本条线的总负责人进行，基本上就是简单的自我介绍及岗位经验；
5.然后是背景调查，电话直接打到老单位的成本负责人那里，感觉主要考察应聘信息中工作经验的真实度；
6.专业面试情景问题对成本专业的工作经验有一定要求，另外新城的面试结果反馈很快，然后薪水基本上满足要求，另外对入职时间要求比较紧；

新城控股集团有限公司成本经理面试题

1.咨询公司如何管理，咨询公司的成果如何复核？
2.如何进行图纸情况的招标？
3.成本方面如何应对工期压缩带来的问题？
4.供应商的涨价述求如何应对？

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由于疫情反复，一面（HR）和二面（区域人力资源总监）都是线上形式，面试总体来说比较轻松，难度不大，面试官也都比较和善，面试压力不大。

新城控股集团有限公司企划管理面试题

一面：
1、简短介绍自己
2、为什么要投企划管理岗？
3、你的优势是什么？
4、大学期间做过最自豪的事情是什么？
5、做这件事期间碰到的最大困难是什么，怎么解决的？
二面：
1、为什么所学专业不是企划管理要投企划管理岗？
2、意愿城市是哪里？
3、已有几个offer？
4、倾向于去哪个offer？为什么？
5、有什么问题要问？

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