猎头推荐，三天后面试，HR与营销部负责人共同面试，整个过程比较轻松，注重专业能力
面试官问的面试题：恒大集团案场销售经理面试题
部门负责人闻带领团队重要的因素有哪些，对市场有什么看法，对区域的了解程度，对板块是否了解。
如何把控项目进度
项目管理的中如何推动问题的解决
你在项目管理中遇到到的最困难的情况，你是如何应对的。
所在项目，人员在紧急期怎么安排，成本控制怎么解决的
项目管理的流程是怎么样的
恒大集团工程业务经理面试题
团队管理的经验；经常加班，如何调节员工情绪。
出现风险如何控制；需求变更怎么办；
你认为项目经理最需要什么素质。
答责任心，沟通能力，对项目全局把控能力。
入职后如何打算等，第一步怎么做？
进行了长达两小时的宣讲 请了一个工作4年的学姐以及公司领导宣传如果做绿地的销售有啥好处 赚很多钱啥的 然后进行了半小时笔试 题目不难 然后分批群面 10人一组 一个hr在旁边记录
面试官问的面试题：恒大集团销售经理主管面试题
怎么看待恒大未来的发展。。。怎么看待恒大未来的发展。。。怎么看待恒大未来的发展。。。怎么看待恒大未来的发展。。。怎么看待恒大未来的发展。。。怎么看待恒大未来的发展。。。怎么看待恒大未来的发展。。。怎么看待恒大未来的发展。。。
