面试是通过腾讯视屏会议进行的，全程大概持续了一个小时左右，面试官会着重介绍一下公司的具体情况以及公司未来的发展规划，同时也会问一些关于你的个人能力以及职业规划方面的问题，整体氛围还是比较放松的，面试官也比较和蔼，不会感受到太大压力。

珠海健帆生物科技股份有限公司管培生面试题

1.你对于我们健帆生物公司的了解是什么
2.你的朋友对于你的评价是什么？
3，如果你的朋友或者家人针对你的缺点会提出三条建议，你认为这些建议会是什么？
4.你在担任团队领导者的时候，有位团队作出何种牺牲

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整个面试过程还是很快的，4月1号上午做测评，关于一些生化知识的测试，还有就是性格测试，。测试完下午六点多就一面了，视频面试，一个HR，问了一些很基本很基本的情况，基本没有难度。第二天就通知二面，是药品事业部的一个总监，问了很多专业问题，课题，实验技能之类的，二面完了过完清明假期，hr小姐姐就通知三面，是药品事业部的负责人，一个很nice的总经理，聊了很多他们药品事业部的东西，发张情况以及整个地区的发展趋势。现在是四面了，对还有四面，本来12号约的公司总裁面试，后来hr说取消了，现在还在等，估计问题不大。

珠海健帆生物科技股份有限公司药品事业部管培生面试题

1.课题做的什么，解决什么问题，设计什么实验
2.本科学的什么，做了什么课题
3.3年内的发展规划，生活，职业，学习。。。

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介绍公司情况，然后有笔试题，笔试题内容 就是介绍项目整体流程，遇到问题怎么解决，技术问的很少，主要集团要求，面试官是不看的，核心还是面试官问问题。薪资待遇高于社会水平 全额五险一金。有餐补

珠海健帆生物科技股份有限公司java开发面试题

问了关于项目流程，在项目中担任的责任，遇到问题怎么解决的（核心问题，我应该是这个问题回答的对，才录用的），家庭情况，然后技术上问了一点

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