面试分俩面，都是一对一面试。第一面是HR面，先是俩分钟的自我介绍，然后HR就开始发问，主要是关心你有没有社会实习经历，没有社会实习经历时就问校园经历，有没有参加社团啊等等，问完你之后，就反问你有没有什么问题要问的，这样一面就结束了。二面的话是部门主管面，问的会非常专业，与你应聘岗位息息相关，但是我没到二面，具体情况不知道。

TP-LINK采购工程师面试题

1.你有没有实习过？
2.你有没有社团经历或者举办过什么活动？你在其中担任什么职位，起到到什么作用？
3.有没有男朋友？
4.你父母同意你去深圳工作吗？
5.你对我们公司以及这个岗位有什么问题吗？

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一对一面试，进去一个人应该是人力的人吧，感觉并不是很懂机械类的专业。就简单的询问了一些基本情况，之前在网上都看到过。
1.首先做个自我介绍
2.性格有什么劣势
3.看了成绩单问了下成绩的问题（千万不要挂科，千万不要有很多六十分）即使你有两年的奖学金，也没用。
4.有没有男朋友啊 干嘛的啊
5.以后的规划啊
6.你们班就你一个女生，作为班长大家会听你的吗？
7.高考成绩（黑人问号脸）
基本就这些问题 很注重学习成绩的一家公司

TP-LINK采购管理工程师面试题

1.首先做个自我介绍
2.性格有什么劣势
3.看了成绩单问了下成绩的问题（千万不要挂科，千万不要有很多六十分）即使你有两年的奖学金，也没用。
4.有没有男朋友啊 干嘛的啊
5.以后的规划啊
6.你们班就你一个女生，作为班长大家会听你的吗？
7.高考成绩（黑人问号脸）

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合肥面试的，地点在开元国际大酒店。面试前先按照公司给的模板填一张个人简历表。然后等上一个人面试结束后就到隔壁的房间面试。一对一面试。面试官是一个可爱的小姐姐。先是自我介绍。中文的。然后面试官会让你谈谈对采购工程师这个职位的看法，接着抛出一个具体的工作问题让你给出解决方案。最后谈谈了成绩。整体难度不大，一面大概率是偏重看成绩的。

TP-LINK采购工程师面试题

谈谈对应聘职位的看法。
抛出一个具体的工作问题，请你给出解决方案。
期望的薪酬是怎样的。
面试了哪些公司？为什么拒了？

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