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深信服科技有限公司销售主管面试经验(共10条) 最近更新时间:2018-03-15 16:37:09

2017-10-10 14:56:57
面试过程:

第一次参加面试,投递简历后第三天发消息直接去面试,二十几个人,每人先做三分钟话题演讲 刷掉一半多,剩十个,再做无领导小组讨论,先分两大组,五五开,讨论共享经济利与弊,正反方讨论后辩论,辩论后十个人又组成一个团队讨论一项未来比较看好的共享经济项目,最后每个人指出两个自己觉得不适合做销售的人来,踢出俩。八个人再进行hr一对一面试,刷掉俩。留六个好像,我就到了hr,gg了。

面试官问的面试题:

普通问题,压力测试,他会反驳你。让你说你的优缺点,家里啊,未来规划啊,为什么去深圳不回成都。等等,字数还不够吗?

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2018-03-15 16:37:09
面试过程:

大概十个人一起的群面,hr给每人一个关键词,两分钟准备然后演讲,主要看你的临场应变能力吧

面试官问的面试题:

面试官看完群面后直接点名进二面,很可惜一面直接被刷了,不过也积累了经验,心态还好

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2017-10-10 14:13:19
面试过程:

深信服的面试分为群面和单面,群面里有3分钟即兴演讲+无领导小组讨论,单面就是1对1的面试,个人感觉群面不难,但刷人较多

面试官问的面试题:

即兴演讲的有些题目比较难,像思维方式决定做事方式,已经上升到理论的高度了,还有单面也比较难得,面试一直在问问题

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