投递简历后先接到了HR电话，简单了解了一下工作情况。然后发了邮件让准备面试需要的相关材料。
现场面试也是问的一般常见的问题。由于我之前没有大型公司的数据统计经验，所以不太合适。
新东方英语人力资源面试题
自我介绍
以前工作中印象比较深的事
简单介绍一下之前公司
离职原因
有无上千人的员工数据统计经验
在群里挨个拉单独面试，要求视频面试但是面试官未开摄像头，个人觉得非常不尊重面试者。全过程大概在8分钟左右，形式化的结构面试。
面试官问的面试题：新东方英语人力资源实习生面试题
问的问题非常专业，但是感觉就是在掉书袋，面试官本人可能都不能给出面试题目一个相对标准的答案，非常敷衍的过程。
通过网上申请获得面试机会，到那之后会让你填写一张表格，然后是有2位面试官，一男一女，会对你的相关经历问的比较详细
面试官问的面试题：新东方英语人力资源实习生面试题
首先自我介绍一下
对自我介绍中的经历进行详细的询问
你的性格的优缺点
对人力资源有什么了解
