暑期实习tlp的面试，就是销售的岗位，第一轮群面，第二轮单面。只进入了群面。每组大约10人左右，时间大约一个小时。一个hr面试官。首先进行自我介绍，然后给了一个case开始，主要是向某市医院竞标，要卖出一台核磁共振。

通用电气公司GE销售代表面试题

面试官说销售要从用户需求出发，站在用户的角度思考问题，我们的方向偏了。在小组套路期间，可以就材料给面试官提10哥问题以深度挖掘材料信息。我们讨论的时候以及提的问题偏离用户徐需求。最终没人进入第二轮面试。

赞一下(0) 踩一下 查看面试题参考答案>>

电话面试问了一些基本信息，职业规划，之前的动作等，有英文面试，难度很大，问问问是否了解当面面试的工作的情况，和产品等，面试过程很有压力

通用电气公司GE200销售工程师面试题

面试官提了很多问题，关于毕业论文的选题等，还有学历背景等等，以及后续的工作想法等，还有家庭情况等做了一些了解。

赞一下(0) 踩一下 查看面试题参考答案>>

开始先是Hr电话面，了解之前做过的东西以后，就来英文自我介绍。然后问有没有prefer的岗位。后来第二次电话打来，问有其他岗位，老板是外国人，愿意去吗？

通用电气公司GE销售管培生面试题

开始先是Hr电话面，了解之前做过的东西以后，就来英文自我介绍。然后问有没有prefer的岗位。后来第二次电话打来，问有其他岗位，老板是外国人，愿意去吗？

赞一下(0) 踩一下 查看面试题参考答案>>

因为面试的是实习岗位，所以面试的难度并不是很大，是部门的一个领导面的我。开始的20分钟，是英语的面试包括英语的自我介绍，以及用英语回答一些简历上的问题。她如果觉得你的英语水平还可以，会用中文和你谈后面的问题，总体来说难度一般，但是也要准备一下。

通用电气公司GEinside sales面试题

1. 你在之前的实习中的具体工作内容
2. 你有什么收货，以及学会了什么
3. 你之后的打算是什么（比如出国，读研还是工作）

赞一下(0) 踩一下 查看面试题参考答案>>