就是提交了简历之后收到了视频AI的邀请，准备了一下相关问题也没有进行其他人说的什么反复尝试，我就直接开始了。实际上我很紧张，因为搜到的哪些问题，比如为什么选择万豪，我是真的没什么想法不知道怎么说。

万豪国际(Marriott)酒店集团管培HR面试题

为什么选择万豪和voyage项目，吸引你的地方在哪里？
为什么会选择酒店行业进行就业？
你过往的经历对你应聘这份岗位有什么帮助？

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最佳东方上申请，第二天就收到回复，由于没有实习经验，也没有做过HR所以准备还是比较充分的，不过这个职位属于酒店人力资源初级阶段，因此也没有询问太多关于人力资源专业的问题，学历，英文等能力是没问题的，第一天视频面试招聘经理，第二天是HR总监，第三天就收到OFFER了，但其实对酒店行业工作意向不是很强，就当作是增加一点面试经验，直接写邮件找个理由婉拒了。

万豪国际(Marriott)酒店集团人力资源助理面试题

1.为什么要来厦门工作？为什么选择非本专业的人力资源工作
2.你在人力资源和酒店行业的未来规划是什么
3.在校期间是否参与和组织过较大的活动，期间负责什么工作，例如，组织，策划，采购等
4.你期待的薪资是多少

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1、如何得到面试机会？
通过“最佳东方”APP上投递简历，投递后HR在线上交流一些基本问题，最后约好时间进行线下面试。
2、面试经过了怎么样的过程？
HR面试、部门面试
3、是否被录取，薪水如何？
最后发放了实习offer，薪水是正常的实习薪水。

万豪国际(Marriott)酒店集团业务行政助理面试题

1、自我介绍。
2、针对学校中的学习经历，说下对本行业的看法。
3、为什么选择本岗位？
4、今后的职业规划是？

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