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创维集团销售代表面试经验(共41条)

2015-10-15 | 网上申请
面试过程:

自我介绍--问问题。问了以下问题:1.你觉得营销最重要的三个品质是什么;2.你简历上实践特别丰富,没有提到一点关于学校的事儿,是不是成绩不怎么好--回答:恩,是的;3.能喝酒吗?--另一位面试官帮我答了:肯定能;4.你最重要的一位朋友是谁,为什么?5.你在实习工作中最重要的三点收获是什么;6.你实践这么多,这么忙,你的学校的课忙的过来吗?7.你最想要去工作的城市是哪儿--我可以去海外吗?--你英语过了6级了吗,我都没看到你写了关于你学校的事儿--我没过六级,但是别担心,我英语好啊,我以前就是教英语的--。。。;。。。。。。。再有,就忘了。。。。总之就是围绕你的简历和经历来的,各种细致的提问,只要自信点,着装注意下,注意做到诚信就好了

面试官问的面试题:

自我介绍--问问题。问了以下问题:1.你觉得营销最重要的三个品质是什么;2.你简历上实践特别丰富,没有提到一点关于学校的事儿,是不是成绩不怎么好--回答:恩,是的;3.能喝酒吗?--另一位面试官帮我答了:肯定能;4.你最重要的一位朋友是谁,为什么?5.你在实习工作中最重要的三点收获是什么;6.你实践这么多,这么忙,你的学校的课忙的过来吗?7.你最想要去工作的城市是哪儿--我可以去海外吗?--你英语过了6级了吗,我都没看到你写了关于你学校的事儿--我没过六级,但是别担心,我英语好啊,我以前就是教英语的--。。。;。。。。。。。再有,就忘了。。。。总之就是围绕你的简历和经历来的,各种细致的提问,只要自信点,着装注意下,注意做到诚信就好了

2017-03-22 | 校园招聘
面试过程:

销售岗位没有笔试,接到一面消息后第二天去公司面试,6个应聘者面对5个面试官,一开始进去感觉b压力好大,结果整个过程只有一个主面,另外的面试官会偶尔补充问题,问的问题一开始是轮流回答,后面有开放的题目,谁先想好谁答。 二面是6个应聘者对两个HR,这两个人看起来职位比一面的时候高,人很和蔼,喜欢开玩笑,问的问题都是跟销售有关的,不是很难,主要看临场反映。

面试官问的面试题:

1、自我介绍,轮流;
2、根据简历问问与销售相关的经历;
3、谈一谈你对销售的理解(建议抢答,因为大家的认知都差不多,后面答也许自己的观点会被别人说了);
二面:如果自己从事销售的基础工作,比如扫楼,发传单等,如何调整自己的心态?

2016-10-14 | 校园招聘
面试过程:

就是2v1,面试官很好呀,。我面的销售管培生,要求六级,其实我只有四级还只是飘过,去了我就说了我的劣势,不建议,本宝宝比较实在,面试就像相亲,坦诚比较好。嗯,是在本市国际酒店,包了层,专门面试得!喜欢,高端大气,!自我介绍,根据问了一些问题一些问题。感觉挺好的,销售岗嘛,很辛苦,压力大,。

面试官问的面试题:

女孩子,你能接受压力大嘛?家里情况怎么样,想去哪个城市?面试官很好,最后结束了,我问他们,感觉我表现的怎么样?有个面试官说挺好的,不错。要大胆,自信,大声说话,自信一些跟好啦!
今天准备线上笔试了。听说题目很综合,很难。呜呜呜!加油!

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