首先是做题,有逻辑和英语,然后是无领导小组讨论、最后是三对一的个人面试,财务主管给我们面试,很严格,问的问题很细致。难度很大。
面试官问的面试题:伟创力财务管培生面试题
1、上段实习的主要工作是什么2、有没有上过审计这门课(因为我在事务所实习,所以问了这个问题),审计课都上了什么内容?3、证券从业资格证考些什么?什么是期货期权(因为我简历上写了请我考了证券从业资格证)
HR在深圳人才市场收了简历,打电话通知我面试的时间和地址。HR没问什么,直接由部门经理面试,当时候选人有4个,经理用英语问了一些问题,然后就让我们回去了,过了一个星期,HR通知复试,也是经理考核Excel,然后让我等通知。
面试官问的面试题:伟创力(Flextronics)财务面试题
用英语说的你的强项和弱项是什么??
有笔试,感觉500强的对英文要求很高。接着是一对一面试。一对一时,面试官有明显表示出倦怠等情绪的压力面试。专业知识倒要求不是很严,英语读写要十分优秀。
面试官问的面试题:伟创力(Flextronics)财务面试题
未来的职业规划,离职的原因。简述上一份工作的内容,对VAT的了解,?
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