刚开始根本找不到办公室，他们的办公室是在美凯龙商场里面的，比较难找，后来打电话有人引导才找到。刚进去就是填写面试申请，有一位面试人员进行一些基础问题的询问，问了大概三四个就结束了，然后带我去找总监，进行总监面试。
面试官问的面试题：红星美凯龙人力资源专员/助理面试题
1.简单介绍下你自己
2.对这份工作有什么样的理解？你对自己未来工作规划是什么？
3.根据你简历上的就职经验提问你之前工作的一些经验和感想
4.对未来工作环境的畅想？
5.让面试者自己提问还有哪些不明白的或者需要了解的方面
比较常规，自己介绍?提问环节，面试只有一轮，比较简单，注重相关经验和加班得看待问题，工作地点比较偏僻，发展路径比较窄，周期长，空间不高。
面试官问的面试题：红星美凯龙hr人事专员面试题
1.之前有做过相关工作吗
2.对这个岗位是如何看待的，你认为需要做什么
3.了解本市的人力行业现状吗
通过智联招聘投递的简历，约好了时间就过去参加面试了。首先应该是招聘专员面试，问了一些基本的情况，不过人很和善，天冷还倒了热水给喝。后来估计觉得可以，就把简历拿进去给人事经理了，当时人事经理在忙吧，等了差不多二十分钟就进去和人事经理聊了，了解的更细致，谈了大概四十分钟吧，就说了现在招聘岗位的一些情况，然后直接就说应聘上了。
面试官问的面试题：红星美凯龙人事专员面试题
原来的工作经历，工作中遇到过什么让你觉得有成就感的事情，为什么从上一家单位离职，现在自己的职业规划是什么，想要从这份工作中得到什么。怎么理解人事这个岗位，原来缴纳的保险是哪些，觉得雇主责任险和意外伤害险的区别在于什么。。等等，问的还挺细的，但只要自信一点整理问题关键，回答出来就还好了。
